La Voz de los Laburantes

2012-01-21T07:02:00.002-08:00

2012-01-21T07:02:00.000-08:00

Feliz año!!!

2011-12-30T15:36:00.001-08:00

Desde la voz de los laburantes queremos a saludar a todos los compañeros que dia a dia nos encontramos en la calle
intentando construir y fortalecer nuestras herramientas que nos permitan luchar por nuestros derechos como trabajadores.
Han pasado jornadas de lucha, con aciertos, con errores, pero con la firme conviccion que es por el camino de la organizacion
de los trabajadores que podremos ir avanzando y conquistando nuestras reivindicaciones.

Compañeros que tengan un feliz año junto a sus familias, y que el nuevo año nos siga encontrando unidos!!!!!

Editorial la voz de los laburantes diciembre

2011-12-30T15:34:00.000-08:00

Las Patronales reprimen, los trabajadores nos organizamos!!

Finalizando el año y permitiéndonos hacer un balance, nos encontramos que a lo largo del 2011, los trabajadores hemos sufrido varios hechos que no hacen más que evidenciar que las patronales no quieren perder ni un centímetro de poder ante la organización independiente de los trabajadores.

No es casualidad el ataque sistemático sobre aquellos procesos de organización más consolidados y que vienen consiguiendo reivindicaciones para su gremio o sector de trabajo.

En este sentido nos encontramos por ejemplo con el ataque sistemático que viene llevando a cabo la empresa Dota contra la gran organización que han construido los compañeros de la línea 60, donde más allá de cualquier reclamo económico, la clara intención es desarticularlos, a fin de poder seguir precarizando, explotando al conjunto de los compañeros, quitando las reivindicaciones conquistadas. Para ello fueron utilizando diferentes métodos, como pudo ser el ingreso de fuerza de choque a la línea para amedrentar a la base de cara a las elecciones, sanciones sin sentidos, descuentos compulsivos, hasta llegar a hechos nefastos como incendiar el auto de Néstor Marcolin y atacar cobardemente la casa y a la familia de Daniel Farella, ambos delegados combativos elegidos por la base.

La detención arbitraria del compañero del cuerpo de delegados del Ferrocarril Sarmiento, Rubén “Pollo” Sobrero y de Leo Portoreal es otro de los hechos que evidencia esta ofensiva de las patronales y su justicia, acusándolos de sabotaje e incendiar trenes en mayo del pasado año, argumentando pruebas sin sentido y que finalmente no pudieron trascender. Claramente fue un nuevo ataque a un cuerpo de delegados que viene peleando desde hace ya mucho tiempo y consiguiendo mejoras para el conjunto de los laburantes del sarmiento.

En el frigorífico Rioplatense, después de una larga lucha de los compañeros, con despidos y procesamientos incluidos, la burocracia invento una especie de plebiscito para desbancar al cuerpo de delegados combativo, protagonista en cada lucha contra la patronal, pero ni así, con fraude y maniobras incluidas pudieron lograr su objetivo, ya que la base volvió a ratificar por amplio margen a su cuerpo de delegados.

En Rosario, la justicia de las patronales proceso a los compañeros Carlos Ghioldi, Dalmonte y directivos de Atilrra Rosario, acusando de homicidio a trabajadores que defendieron la fuente de trabajo de los compañeros de Sancor.

Son muchísimos los casos, pero una sola la política, atacar la organización independiente de los trabajadores, es en este sentido que el compañero Olivera del SITRAIC (Sindicato de los trabajadores de la construcción) aun sigue preso por defenderse de la mafia de Gerardo Martínez de UOCRA, que el compañero Oñate sigue preso en Santa Cruz por defender su fuente de trabajo, y es así que en cada lucha que se dio en los últimos años, muchos compañeros terminaron procesados, hasta llegar hoy al número de 5000

Desde ya que el gobierno de Cristina Kirchner como sus antecesores tiene una clara posición de clase y defenderá siempre los intereses patronales. Más allá de la recuperación económica, la apertura de paritarias y tanto discurso progre, bajo el gobierno de los Kirchner se sostiene la precarización laboral, el trabajo en negro, las malas condiciones de trabajo en numerosos ámbitos laborales y la persecución y procesamientos de aquellos compañeros que se organizan de manera independiente por fuera del modelo sindical tradicional.

Así también la burocracia sindical deja bien en claro cuál es su rol en este escenario, que no es más que el de entreguistas y traidores, al servicio de los empresarios, que en muchos casos son ellos mismos, priorizando a partir de esto su rol empresarial y obteniendo jugosas sumas de dinero, a cambio de traicionar y entregar la lucha de los trabajadores a quienes dicen representar.

Sin embargo creemos compañeros que debemos identificar claramente a nuestros enemigos históricos para enfrentarlos. Sabemos que el gobierno y la burocracia lo son, ya que defienden los intereses de aquellos que nos explotan, desde ahí su carácter de estado patronal. Pero son los patrones, los empresarios, nuestro enemigo principal; ellos son los dueños de la producción, los que digitan las políticas del estado para sostener sus abultadas tasas de ganancias, y viven como grandes señores a costa de nuestro trabajo.

En este sentido observamos por ejemplo en las últimas semanas, con el anuncio de la quita de los subsidios a las empresas privadas, entre ellas las del transporte público, como súbitamente las empresas respondieron con la amenaza de un tarifazo en los pasajes, lo cual afectaría de manera muy negativa al bolsillo de los trabajadores. Ante esto la discusión que nos quieren imponer las patronales es: o siguen los subsidios o aumentamos las tarifas.

Pero los trabajadores no tenemos que caer en esa falsa discusión, sino que, tenemos que luchar para que no nos aumenten nuestro costo de vida ni tampoco precaricen mas nuestra condiciones laborales, sino que se afecte la ganancia de los empresarios, quienes se enriquecen día a día explotándonos, con subsidios o sin subsidios y que no están dispuestos a relegar ni un centavo de los millones que ganan con el fruto de nuestro trabajo.

Por todo esto compañeros creemos que debemos redoblar nuestros esfuerzos en la construcción cotidiana. Consideramos como una tarea fundamental en esta etapa la organización en cada lugar de trabajo, debemos forjar la unidad no solo de los activistas que luchamos, sino con las bases, ya que desde las bases podremos construir una correlación de fuerzas favorable para avanzar, para ir ganando conquistas, para ir recuperando nuestra identidad y conciencia de clase que nos arrebataron y así, podamos ir logrando una vida más justa para el conjunto de los trabajadores.

Desde La Voz de los laburantes redoblamos nuestro compromiso con cada construcción colectiva que aporte y que sume al triunfo de los trabajadores y aprovechamos para saludar a todos los laburantes para estas fiestas y desearles un mejor 2012 que sin duda vendrá de la mano de la organización y la lucha.

Entrevista a los compañeros de la linea 60

2011-12-30T15:31:00.000-08:00

“Las tareas fundamentales son la organización y la conciencia”

Estuvimos con los compañeros de la línea 60 quienes estuvieron en conflicto con la empresa durante todo el año, y en esta nota, nos hacen un balance de lo que fueron estas importantes luchas que protagonizaron.

¿Qué balance nos pueden hacer de lo que fue este año?

Y este año fue bastante movido, de mucha lucha, tuvimos 3 paros. El primero de 3 días, el segundo de 2 días, y el último de 5 días. El primer paro fue por abril, antes de Semana Santa, y estuvo bueno porque nos empezamos a organizar mejor en comisiones. Fue sobre todo por el tema de la liquidación de las vacaciones, y además por la lucha por los cambios de tareas para compañeros con problemas de salud…

Ahí como llamativo es que nos quieren dictar un Laudo, que era algo nuevo para nosotros. Es una figura legal que usa el ministerio para socavarte. Una medida más para desgastarte, es parte de lo que es la burocracia del ministerio, por ejemplo las reuniones duran todo el día, van y vienen, te dejan mirando la pared como dos horas, van al cuarto intermedio, etc. Te boludean como pueden para cansarte.

Y bueno el último día del paro estuvimos todo el día en el ministerio, todo el día tocando el bombo, presionando. Hasta hicimos un guiso y comimos ahí en la puerta. De adentro nos decían que Tomada tenía los huevos llenos con los bombos, ja. Al final nos firmaron un acta reconociendo los puntos que pedíamos, lo único que el acta decía que lo que nos reconocían a nosotros no era trasmisible a otras empresas de DOTA. Y estamos hablando del respeto al Convenio Colectivo de Trabajo, firmado por el Ministerio de Trabajo, ahí ya vas viendo como viene la mano, una complicidad absoluta con el propio ministerio...

La vuelta de ese día fue monumental. La idea fue de Néstor, “vamos en uno de DOTA dice” y justo pasaba un coche de la línea 91 por ahí, el tipo para y nos abre y subimos con las banderas, con todo, y nos vamos cantando contra Dota hasta Constitución. Cuando llegamos a Plaza los compañeros nos recibieron cantando también, fue una cosa muy victoriosa, muy emotiva...

Después de todo esto y de que el ministerio nos firma y nos diera la razón a nosotros, la empresa dice que bueno, que eso es una sugerencia, pero no tiene carácter obligatorio. Entonces no cumplen con el pero el gobierno no la multo, ni nada. El Ministerio nunca multó a la empresa con nada. Igual a nosotros no nos sirve que multen a la empresa, porque eso lo paga ya con lo que nos fue robando, pero bueno correspondía.

Después del primer paro fue que empezaron a meter gente de la empresa de otras líneas y a la patota, barras bravas en las cabeceras...

Si, y vamos al segundo paro, porque no nos reconocen el acta que se había firmado después del primer paro. Llamamos a conferencia de prensa y entregamos una carpetita a todos los medios con las denuncias de incumplimiento y un CD donde estaba Faija, (dirigente de la empresa) diciendo que esto se iba a arreglar con Patotas. Por eso para este segundo paro vamos más organizados, lo que era la seguridad estaba muy bien preparada.

En este paro es que la empresa saca una solicitada en el diario Clarín, el 10 de junio, una nota de Marcelo Pasciuto (el presidente de la empresa) que decía que éramos un grupo de extremistas que queríamos hacer autogestión obrera en la empresa, una cooperativa. Este Marcelo era el anterior dueño cuando estaba Monsa, y ahora quedó como la cara visible de DOTA. Ese tipo antes era chofer-socio. Tenía un coche y lo manejaba él, y cobraba por vuelta en negro. Todavía hay líneas que se manejan así, como la 343. Pero bueno, salimos de ese paro con otra promesa del Ministerio de Trabajo, con otra acta firmada que nos daba la razón…

Después de este segundo paro, le empresa tampoco cumple con nada. Y además incrementan la patota. Pero estaban cerca las elecciones del cuerpo de delegados, así que la idea era que primero se garantizara ganar esas elecciones y después seguir con las medidas de fuerza. En medio de eso fue lo de la carpa, lo de la huelga de hambre en Congreso, que duro como dos semanas. Como dato de color, ahí la empresa, con ironía, manda 20 pizzas de la Continental a la carpa, y nosotros las mandamos para los compañeros de la cabecera de Constitución. Lo que estuvo bueno de la carpa es que unió un poco más a los compañeros al interior de la línea y con otros trabajadores, porque vinieron choferes de otras empresas a solidarizarse. Y bueno, la huelga de hambre termina con una movilización a Plaza de Mayo y la entrega de una carta en la casa rosada para la presidenta.

Bueno y después vinieron las elecciones donde ganamos por robo. Participó mucha gente además. Estaba la otra lista, armada por la empresa y dirigida por la UTA. Esa lista pintó la cabecera con cosas como: “Marcolin $$$ gato. Lista 2”. O “Basta de paros, paro=zurdos” pero a pesar de todo esto y de la gente que habían metido a la empresa un tiempo, antes ganamos por mucha diferencia.

Y luego viene el tercer paro. En realidad la idea era empezar a trabajar a reglamento es semana, pero el domingo a la madrugada le queman el auto a Marcolín. El lunes se hace una asamblea, esa mañana también le habían pegado a un compañero y le habían apuntado con un arma a otro, y viene el Topo que es el referente de la UTA, con un par más de la patota a pudrir la asamblea. Los delegados se comunican con Maschwitz y ahí estaba pasando algo parecido. Y se va al paro directamente, al mediodía. Esa tarde es que se pelea con las patotas y se las echa de las cabeceras, y es hasta hoy que cuando alguno de la patota se asoma por las cabeceras se para al instante la línea hasta que se vaya.

Acá se reclamaba otra vez el incumplimiento del acta, sumado a que la empresa no reconocía al cuerpo de delegados, y se denunciaba la presencia de la patota. En este paro se organizó un aporte que antes no se había dado, que eran las asambleas de apoyo externo, que después fue la coordinadora de apoyo a la línea 60. De ahí se veía de ayudar con la difusión y volanteada, con hacer los fondos de huelga, y con hacer cortes coordinados en diferentes lugares, como Panamericana, Puente Pueyrredón, Autopista…aunque después no salieron esas acciones conjuntas porque se levanta el paro, hubiera estado buena la experiencia de coordinar los cortes.

La participación en este último paro fue de lo mejor. Vinieron un montón de compañeros que no habían venido, de quintas ruedas también. Muchos compañeros tomaron tareas. Se dividieron los compañeros en turnos de 12 horas cada uno, para que siempre haya una media de compañeros dentro de la cabecera. Había comisiones de limpieza, cocina, seguridad, para la coordinadora, para el fondo de huelga. Eso funcionó muy bien.

Bueno, el segundo día de paro se dicta la Conciliación Obligatoria, que no la acatamos. Interviene la secretaría de transporte diciendo que le iban a levantar los subsidios a la empresa, esto ya lo decían desde el segundo paro. Interviene también hasta Viviani de la CGT. Y del paro salimos con la intervención del Ministerio en la empresa en el área administrativa, el reconocimiento del cuerpo de delegados y el pago de sus sueldos, la promesa de liquidar bien los sueldos. Y lo de la patota, no lo reconocieron.

Después vino lo de Farella, el 7 de octubre. Le entran a la casa varios tipos armados, y estaba la nieta. La atan a la chica con los cables de la computadora, y le reventaron toda la casa. Le dijeron que se dejara de joder, y le dejaron la libreta de trabajo de Farella, y esa libreta sólo la pueden conseguir por la empresa. Se hizo una conferencia de prensa con paro para denunciarlo ese día, en conjunto con lo del Pollo que había sido la semana pasada. Ahí se arman las reuniones en el Bauen, de la coordinadora contra la persecución a los activistas sindicales. También unos días después le entran a la peluquería del hijo de Farella, y amenazan a la socia, aunque eso no tuvo repercusión.

En términos generales, fue un año con fuertes ataques contra ustedes de parte de esta empresa que vino a destruir la organización de los trabajadores, pero ustedes pudieron darle respuesta…

Sí, es lo más positivo que tuvo. La empresa vino intentando con lo material, y ahora cambiaron a otra vía. Porque cambiaron el jefe de personal y pusieron a otro que es mucho más permeable, están conciliadores al mango. Esto es más peligroso porque va por abajo, van apostar por la vía lenta. Porque cuando le pegan al cuerpo de delegados la gente se une más. Es más fácil reaccionar cuando te pegan. Es más difícil ver al enemigo cuando te da palmadas en la espalda, cuando las cosas se calman, porque te vas haciendo a la idea, porque nadie quiere estar peleando continuamente.

En síntesis, DOTA apostó al choque, pero no les dió el cuero. Y los compañeros estamos bien parados porque pudimos resistir a eso, que no es poca cosa, teniendo en cuenta el monopolio que son y con la complicidad que tienen del Ministerio y el gremio.

Y para concluir, ¿Qué perspectivas tienen a partir de ahora?

El tema lograr que no desarmen la organización. Y a futuro poner el acento en la conciencia y fortalecer la organización interna. Entender por qué se está organizado, que no sea sólo el apoyo al cuerpo de delegados y venir cuando hay paro. Y acá voy a citar al compañero Belkin en la charla de La Voz, que decía que las tareas fundamentales son la organización y la conciencia. Y bueno, creo que tenemos que trabajar el tema de la conciencia. Siempre hicimos hincapié en trabajar en la organización, y eso salió bastante bien. Y es la pregunta del millón cómo trabajar la conciencia... creo que nos falta la formación del compañero para que tome conciencia. Por eso es importante lo de trabajar el eje de la conciencia de los compañeros.

2011-12-20T06:52:00.000-08:00

2011-12-20T06:41:00.000-08:00

Salio el nuevo numero de la Voz de los Laburantes, edicion especial, para leer todo el verano, Nota a los compañeros de la linea 60 relatando un año de lucha y conquistas, el Beto pianelli habla del subte y cuenta sobre el traspaso a la ciudad de BS AS, edicion especial del Sitraic, su historia, su construccion y la situacion de Olivera, por Jose Tejera, la situacion de los trabajadores telefonicos, ferroviarios, los call center, graficos, docentes de Ademys hablan del conflicto por el estatuto, la seccion cultural de los trabajadores, homenaje al gringo Tosco y mucho mas...pedila por mail a trabajadoresenlavoz@gmail.com y te la mandamos o te la acercamos impresa, la Voz es una herramienta abierta para el debate y tu critica construye...

Escucha Mentes Paganas en subteradio!!

2011-10-26T08:30:00.001-07:00

Este y todos los miercoles a las 22 hs te invitamos a que nos escuches en Mentes Paganas, en la radio de los compañeros del subte...actualidad politica sindical..buena musica secciones de humor...literatura..para distenderse un rato sin perdernos de que pasa a nuestro alrededor.
Escuchalo desde http://www.subteradio.com/
Te esperamos.

ESTE JUEVES: ¡TODAS/OS MARCHAMOS EN DEFENSA DE NUESTROS DELEGADOS!

2011-10-26T08:28:00.000-07:00

Este jueves 27 de Octubre a las 12 Hs. Los compañeros/as Catalina Balaguer y Leonardo Norniella, delegados de la Comisión Interna están citados para una audiencia en la Cámara Federal de Apelaciones en lo Criminal y Correccional de San Martín. Esta citación es por la causa abierta por parte del Juzgado Federal de San Isidro a causa de los cortes de Panamericana del año 2010 en reclamo del pase a planta permanente de los compañeros/as tercerizados (ex New Choice), contratados y contra los despidos de estos compañeros/as.

Con esos cortes logramos dar conocimiento de la situación de Fraude Laboral que sufrimos los trabajadores de PepsiCo a la vez que denunciamos los compromisos incumplidos por parte de la empresa. Los resultados de esos cortes, asambleas y medidas de fuerza dentro de la fábrica lograron el pase de los hoy ex New Choice y de 80 efectivizaciones de compañeros/as de agencia. Pero el gobierno, su justicia y las empresas quieren condenar esas luchas por eso procesaron a Katy y a Leo. Además Leo fue procesado por participar en otros 6 cortes acompañando a los trabajadores de Kraft - Terrabusi en su lucha del 2009 y por el corte en repudio del brutal asesinato de Mariano Ferreyra en el 2010. La Justicia Federal de San Martín no sólo lo proceso por esos 6 cortes, sino que además le trabó un embargo por la suma de $ 155.000 pesos.
Katy y Leo son parte de los 4.000 luchadores obreros y populares que están procesados por luchar. Para denunciar esta situación de persecución convocamos a todos/as a movilizarnos el jueves y hacerle sentir a la justicia y al gobierno que no vamos a permitir que enjuicien a nuestros delegados/as por luchar contra las leyes de los noventa, contra la precarización y contra el Fraude Laboral. Esta lucha todavía sigue en curso ya que tenemos actualmente en la fábrica trabajadores/as por agencia que exceden el año de antigüedad, por lo que estamos planteando su efectivización.

Nos movilizaremos a la Cámara Federal de Apelaciones en lo Criminal y Correccional de San Martín. Nos concentraremos en Av. Presidente Perón y Ruta 8 a las 11 Hs.

Invitamos a las Comisiones Internas combativas, a los estudiantes a los trabajadores/as de la Zona Norte.

COMISIÓN INTERNA DE PEPSICO SNACKS

La Organización de los trabajadores desafía la embestida patronal

2011-10-11T10:44:00.000-07:00

En la actualidad y como bien nos enseña la historia de nuestra clase trabajadora, las patronales intentaran, por cualquier vía o método destruir la legítima organización independiente de los trabajadores e intentara por todos los medios evitar que los laburantes pensemos distinto, nos juntemos y nos organicemos, porque será a través de nuestra organización y la lucha que conseguiremos nuestras justas reivindicaciones. En este sentido creemos fundamental la organización de base en cada lugar de trabajo, es allí donde debemos forjar la participación de los compañeros, su compromiso con la lucha e ir generando una correlación de fuerzas favorable para enfrentar a nuestro enemigo de clase.
Bien sabemos que las patronales defenderán sus abultadas ganancias a cualquier precio, y cuentan para ello con cada gobierno de turno, gobiernos patronales que defienden los intereses de los empresarios, como en la actualidad el gobierno de Cristina Kirchner, que procesa y persigue a los laburantes, mientras los Macri, los Cirigliano, los Cristóbal López, los Blaquier y miles de empresarios siguen haciendo grandes negocios a costa de la explotación de los trabajadores.
En los últimos tiempos, y por mencionar algunos de los hechos, podemos ver como el grupo Dota, empresa monopolica poseedora de 40 líneas de colectivos aproximadamente, viene llevando a cabo y de manera sistemática el ataque a la organización que han construido los compañeros de la línea 60; como la empresa TBA se empeña en desarticular al cuerpo de Delegados que hace varios mandatos es elegido democráticamente por los compañeros del Ferrocarril Sarmiento, persiguiendo y metiendo preso al Pollo Sobrero, su máximo referente; o la decena de despidos en el Frigorífico Rioplatense de los compañeros organizados, incluyendo delegados.
También observamos la persecución y procesamientos que han sufrido los compañeros del subte en la lucha por su sindicato; o la prisión efectiva que hoy sufren el compañero Olivera del Sitraic (Sindicato de trabajadores de la construcción) y los compañeros Oñate y Acosta (Trabajadores petroleros de Santa Cruz); además de los mas de 5000 trabajadores procesados en todo el país, por el solo hecho de organizarse y lograr reivindicaciones para el resto de los trabajadores.
Sin duda que estos no son hechos aislados sino que responden a una política empresarial, en complicidad con el Gobierno y los Burócratas Sindicales, y que la mejor manera de enfrentarlos es con nuestra política, la organización en cada lugar de trabajo, la unidad de los trabajadores y la lucha organizada.
Desde la voz de los laburantes saludamos y apoyamos el encuentro de diferentes trabajadores, comisiones internas, cuerpos de delegados, organizaciones sociales etc.… en son de construir un espacio que pueda comenzar a coordinar acciones concretas y de conjunto entre los diferentes sectores, ante cualquier hecho que ataque los intereses de nuestra clase.

Rompamos el cerco patronal

2011-10-05T15:56:00.000-07:00

Los trabajadores, a lo largo de nuestra historia hemos sido protagonistas de innumerables luchas para conquistar nuestras reivindicaciones.

Es así que a lo largo de la historia nadie nos ha regalado absolutamente nada y todos los derechos que hemos conquistado fueron a través de reconocernos como clase, juntarnos, unir fuerzas y salir a pelear por aquello que nos corresponde.
En este sentido podemos recordar luchas históricas como la de los mártires de Chicago por la jornada de 8 horas, las huelgas masivas en la denominada semana trágica por mejores condiciones de trabajo, las inolvidables jornadas del cordobazo y el rosariazo, las coordinadoras fabriles de 1975, y tantas luchas obreras que nos llenan de orgullo y nos dejan innumerables experiencias para la etapa actual.
Desde ya que la intención de esta editorial no es hacer un recuento histórico de cada etapa que atravesó nuestra clase trabajadora, pero si poder expresar el sentido que tuvieron aquellos hechos y que tareas se desprenden para los trabajadores en nuestros días.
Si analizamos cada hecho que mencionamos, cada lucha que se ha llevado adelante, mas allá de la etapa que sea, los trabajadores tuvimos siempre un mismo enemigo enfrente, los patrones, los trompas o las patronales, o los jefes…. o como querramos llamarles.
Son ellos pertenecientes a una clase social antagónica a la nuestra los que con el objetivo de aumentar más y más sus ganancias nos explotan, nos oprimen, nos quitan nuestros derechos, el de nuestros hijos, y nos llevan en gran mayoría a condiciones indignas de vida.
Claro está, que aparecen los gobiernos de turno cómplices, con sus ministros, sus leyes, los burócratas sindicales, entre otros títeres… pero nuestro principal enemigo en la historia, los que manejan los hilos de la explotación, los que hasta pueden poner y sacar gobiernos son los patrones.
Pensemos cuando repasamos la historia cuantos gobiernos y de diferentes corrientes políticas han pasado, demócratas, liberales, conservadores, republicanos, dictatoriales y progresistas. Y todos respondieron a sus mismos amos, las empresas, los monopolios, en definitiva, los patrones, los que a lo largo de la historia son los que sostienen este sistema de explotación que favorece a su clase y nos condena a los trabajadores a conformarnos con pequeñas migajas o directamente caer en la miseria.
Las patronales a lo largo de la historia nos maniatan, nos silencian, nos dividen, y utilizan todas sus armas contra nosotros; no quieren que hablemos, que pensemos, que nos juntemos, que nos organicemos, que luchemos, porque es peligroso para mantener su poder.
La clase trabajadora somos la gran mayoría y quienes producimos todas las riquezas de este mundo, somos la mano de obra de la cual ellos no pueden prescindir, nos necesitan, pero nos quieren sumisos, con miedo, calladitos y obedientes, porque no hay nada mas temible para su clase que la organización independiente de los trabajadores.
Creemos entonces que lo importante y fundamental es identificar claramente contra quienes luchamos ayer y contra quienes luchamos hoy, porque si bien hay varias manos que ejecutan, es una sola la dueña de la mordaza.
Mordaza contra las jornadas de 8 horas en aquellos años, contra los derechos laborales, contra el legítimo derecho a huelga, contra la insalubridad laboral, contra el aumento de salario, contra nuestra organización gremial, y contra todo derecho básico de nuestra clase.
Es por esto compañeros que la historia nos muestra también las tareas en la actualidad, para que no nos sigan amordazando.
Fue cuando nos callaron y nos dividieron, haciéndonos creer que el enemigo era el propio compañero y generando desconfianza entre nosotros que nos han derrotado, y nos impusieron la flexibilización y precarizacion laboral, avasallando muchos derechos conquistados anteriormente, y sometiendo a millones de trabajadores a la desocupación.
Desde ya entendemos que si estamos divididos, o intentamos salvarnos en soledad nos comen compañeros, es por ello que necesitamos unir nuestras fuerzas y pelear todos juntos.
Debemos perder el miedo que nos imponen desde arriba para callarnos, para que no nos juntemos, no nos organicemos y luchemos por aquello que nos corresponde.
Debemos romper el cerco que nos imponen las patronales, hablar con cada compañero, reconocerlo como tal, como aliado, como hermano, recuperar nuestra pertenencia de clase trabajadora, retomando lazos solidarios con cada trabajador mas allá de la rama productiva o sector de trabajo, juntarnos, intercambiar nuestras experiencias, compartir las necesidades, y buscando a través del debate fraterno y el intercambio de ideas una solución colectiva.
Sabemos que no es tarea fácil, pero también sabemos que es nuestro camino, por el que se consiguieron todos los derechos antes conquistados, desde la reivindicación más pequeña a la más grande.
Nuestro lugar de trabajo, sea cual fuera este, debe ser nuestra trinchera, debe ser el lugar donde empecemos a tejer nuestra solidaridad de clase, donde empecemos a pelear por nuestras reivindicaciones, organizándonos para que se respeten y garanticen los derechos de todos los compañeros.
No podemos permitir que sigan robando nuestros derechos, nuestra dignidad, en fin… nuestros sueños.
Desde la Voz de los laburantes queremos aportar a todo proceso que construya la unidad y organización independiente de los trabajadores en cada lugar de trabajo para ir construyendo esa identidad de clase que nos arrebataron y que necesitamos para demostrarles a los patrones que sus mordazas no son eternas.

Compañeros, rompamos el cerco patronal.

Unidad, Organización y Lucha.

Exigimos la Inmediata libertad de Ruben pollo Sobrero y Leo Portorreal.

2011-10-01T20:11:00.000-07:00

En el día de ayer, 30 de septiembre, otra vez la injusticia volvió a decir presente entre los trabajadores que nos organizamos y peleamos por nuestros derechos y una vida mas digna para nuestra clase.

En horas de la mañana, fueron detenidos los compañeros Ruben Pollo sobrero y Leo Portoreal acusados de ser ideólogos de la quema de trenes en mayo pasado imputándoles el cargo de Asociación ilícita.
Sobrero y Portoreal fueron practicamente secuestrados de sus domicilios, golpeados y encapuchados antes de ser subidos a autos de civil, métodos que nos recuerdan a las peores épocas de nuestro país.
Desde ya que repudiamos energicamente este nuevo ataque al movimiento obrero organizado, ya que al igual
que en la Linea 60 de colectivos observamos la clara intención de desarticular la legitima organizacion de los trabajadores que no se alinean a la burocracia sindical y mantienen su independencia, luchando y obteniendo mejoras para el conjunto de los trabajadores.
En este sentido bien sabemos que las Patronales presionan para destruir cualquier organizacion independiente de los trabajadores que se le plante en defensa de sus intereses, llegando a utilizar diferentes metodologías, que van desde la implementación de patotas, las desligitimatizacion en los medios masivos de comunicacion hasta llegar a inventar causas con la complicidad de la justicia para los ricos y empresarios, y meter presos a aquellos que nos organizamos y luchamos.
Desde ya que la posición del Gobierno de Cristina Kirchner apoyando las detenciones y el proceso abierto, no es mas que otra clara muestra de que intereses defiende este gobierno, que como siempre vuelve a ponerse del lado de los empresarios y es claramente responsable de tantos procesos y condenas a trabajadores organizados.
Tendría que responder Anibal Fernandez porque no están presos Jaime, los Blaquier por las muertes en jujuy, y tantos empresarios que acumulan causas por lavado de dinero, estafas, o hasta vinculados con el narcotrafico....
Desde la Voz de los Laburantes repudiamos la detención de los compañeros Sobrero y Portoreal, acusados falsamente bajo el cargo de Asociación ilícita y exigimos su inmediata libertad.

Libertad a Ruben Pollo Sobrero, Leo Portoreal y todos los Presos Politicos.

Toma de industria matas -mendoza

2011-09-18T08:53:00.000-07:00

El 31 de agosto de este año, los/as trabajadoras de Industrias Matas iniciaron un paro reclamando pago de salarios (8 quincenas), aportes jubilatorios y obra social. Luego de algunas reuniones en la Subsecretaría de Trabajo de Mendoza, el 5 de setiembre decidieron tomar la fábrica debido a la falta de una propuesta contundente por parte de la patronal para resolver la situación.

Hasta el día de hoy la toma sigue y los trabajadores siguen sin tener una solución, están pidiendo el salario que les corresponde por el trabajo que han realizado y condiciones laborales dignas.

http://www.youtube.com/watch?v=e9oRIZJW43U

LA AGTSYP Y LA TARJETA SUBE

2011-09-18T08:38:00.000-07:00

Comunicado de prensa

LA AGTSYP Y LA TARJETA SUBE

Ciudad Autonoma de Buenos Aires, 8 de septiembre de 2.011.-

La Comision Directiva de la AGTSyP comunica su posicion respecto de la implementacion de la tarjeta SUBE:

Apoyamos la implementacion de la tarjeta SUBE, ya que entendemos que es un elemento que permitira la reasignacion de los subsidios, dirigiendolos a quienes realmente lo necesitan, en lugar de entregarlo a los concesionarios de los medios de transporte.-
La tarjeta SUBE funciona como medio de pago o dinero electronico para diversos servicios de transporte, no solo para viajar en subte. La falta de lugares habilitados para su recarga, combinada con la rapida aceptacion que tuvo entre los usuarios produjo un aumento exponencial en las tareas que realiza el boletero convertido ya, no en boletero del subte, sino de todos los medios de transporte de C.A.B.A. y Gran Buenos Aires, sin que la carga de la misma haya sido incorporada a nuestro Convenio Colectivo de Trabajo.-
A raiz de ello, es que nos encontramos reclamando desde hace varios meses la regulacion de esta tarea y su incorporacion al CCT, el aumento de la dotacion de personal y puntos de venta en boleterias, acorde a la demanda generada y la reubicacion del equipo POST en el escritorio, que permitiria cuidar la salud de los trabajadores.-
Sostenemos la legitimidad de nuestro reclamo, apoyando a los trabajadores que adhirieron a la medida y reafirmamos nuestra voluntad de dialogo que permita encontrar una salida pacifica que satisfaga a nuestros compañeros y a las demas partes intervinientes en la Mesa de dialogo.-

COMISION DIRECTIVA

ASOCIACION GREMIAL DE TRABAJADORES DEL SUBTE Y PREMETRO

Contactos de la AGTSyP:

Nestor Segovia - Sec Gral Adjunto: 1544471550

Nestor Etcheto - Sec. Gremial:1555792688

Enrique Rositto - Sec de Prensa: 1555735360

COMUNICADO AGRUPACION FERROVIARIA BELGRANO NORTE

2011-09-18T08:32:00.000-07:00

ACCIDENTE EN FLORES - NUESTRO PUNTO DE VISTA

El martes 13/09/2011 en el paso a nivel de calle Artigas (cruce con las vías del Ferrocarril Sarmiento ) de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, a las 6:23 hs aproximadamente se produjo un choque de un tren que iba vacío en sentido Once- Moreno a un colectivo de la línea 92 que cruzó con la barrera baja "a 45º" y el sistema luminoso funcionando.
Por la colisión el tren descarriló y se cruzó de vías, colisionando con otro tren que prácticamente estaba detenido en el andén opuesto (sentido Moreno- Once). Por tal accidente fallecieron 11 personas y resultaron heridas más de 200.-
Por lo que observamos en los medios y las declaraciones que escuchamos de parte de los funcionarios de la Empresa, el Estado y Judiciales, todo apunta aque nuevamente se va a culpar a un trabajador (en este caso el chofer del colectivo y/o el banderillero) por la tragedia.-
Es necesario aclarar que se se tomarían todas las medidas adecuadas (empresa) y funcionarían los medios de control (Estado) los riesgos de que sucedan estos hechos serían mínimos. Pero la C.N.R.T. (Organismos del Estado que tien que controlar) cumple una función mínima, absolutamente testimonial en el control de las empresas ya que el personal con que cuentan es insuficiente para cubrir todas las empresas y en muchos casos carecen de idoneidad para desarrollar las tareas.
La C.N.R.T. (como otros organismos del Estado) fue "achicada" en la década del 90 (menemismo) y desde entonces ningún gobierno le dió la importancia que tiene, dejando a las empresas prácticamente sin control, y por consiguiente las mismas hacen lo que quieren en materia de seguridad (no lo que deben).-
Los pasos a nivel son los lugares donde más atención se debe prestar para tomar medidas de seguridad ya que es el punto donde confluyen los trenes, los vehículos de calle y peatones. Las barreras, el anuncio luminoso y la campanilla (o bocinas) son parte del sistema de seguridad, pero no son los únicos (además se pueden producir fallas o roturas). El tema es que, ante una eventual falla o rotura, se tomen las medidas adecuadas para evitar los accidente.
Para el caso de roturas de brazos de barreras existen 2 formas para alertar al motorman (maquinista) y al operador de mesa de mandos que ello sucedió y así tomar las urgentes medidas de precaución en el paso a nivel (reducir la velocidad del tren a 12 km/h y reiterado anuncio de presencia del tren por medio del silbato o bocina):
Una es la colocación de un dispositivo en el propio brazo (un cable finito) que al cortarse (junto con el brazo) manda una indicación al operador de mesa de mandos para advertir que el brazo está roto y otra es una señal de "posición de brazo" que en caso que el brazo no descienda hasta los 0º (cero grados) le indica al manquinista (motorman) que la barrera no está funcionando bien con lo cúal debe tomar las precacuciones del caso (reducción de de velocidad a 12 km/h y silbidos reiterado). Obviamente esto en algunos ferrocarriles no existe. Ello requiere de inversión en seguridad, aunque ahí no se recaude. Desde el concepto de estos "eEmpresarios Ferroviarios" es un gasto. Y el Estado (C.N.R.T.) está ausente (por falta de inspectores o conocimiento del tema ferroviario).

Insistimos: LAS BARRERAS PUEDEN TENER FALLAS O ROTURAS

Lo que se debe hacer en estos casos es EVITAR O MINIMIZAR EL RIESGO QUE SE PRODUCE CUANDO ELLO SUCEDE
Y eso lo tienen que hacer las Empresas invirtiendo en estos mecanismos (señales) para que los maquinistas (ya advertidos) atraviesen el paso a nivel con la máxima precaución, y desde el Estado se debe obligar a las Empresas a que inviertan en seguridad. De lo contrario estos lamentables hechos seguirán sucediendo.

AGRUPACIÓN FERROVIARIA BELGRANO NORTE

AMENAZAS AL COMPAÑERO DELEGADO DEL TALLER COLONIA DE LA LINEA H

2011-09-18T08:26:00.000-07:00

ASOCIACION GREMIAL DE TRABAJADORES DEL SUBTE Y EL PREMETRO

AMENAZAS A DELEGADO DE LA LINEA “H”

Ciudad Autónoma de Buenos Aires, 16 de septiembre de 2.011.-

El día 15 de septiembre de 2011, después de una exitosa asamblea en el taller colonia de la línea “H”. El delegado Cavalieri Fernando al momento de salir del trabajo en el horario de las 23hs en la estación Caseros de la línea “H”. Fue amenazado por un grupo de 4 personas armadas acompañadas por Alejandro kruger (Delegado de UTA y hermano del barrabrava “Fabián Topadora Kruger” preso con Rafael di zeo ex barra de la 12).
Estos con amenazas de golpes y de utilización de armas de fuego le “sugieren” no realizar mas asambleas en el taller por que este según ellos le pertenece a la UTA. Y que la próxima vez que realice alguna asamblea no saldría vivo ninguno.
Otra vez se repiten las acciones mafiosas de los delegados de UTA con matones y amenazas de muerte.
Repudiamos estos hechos y solicitamos a todos los compañeros del subte la solidaridad ante estos nuevos hechos de violencia para la difusión y justicia para que esta banda de matones deje de existir de una buena vez en el subterráneo.

SECRETARIA DE PRENSA
LINEA “H”

ASOCIACION GREMIAL DE TRABAJADORES DEL SUBTE Y EL PREMETRO

http://subteh.blogspot.com/

Email: Lineahunida@hotmail.com

No a despidos de trabajadores tercerizados y persecución gremial en Siderar!!!!!

2011-08-31T17:29:00.001-07:00

La empresa Siderar del Grupo Techint despidió a 17 trabajadores tercerizados encargados de la limpieza industrial de la Planta de Haedo. Si bien la modalidad de los despidos responde a la inestabilidad propia de los tercerizados, el grupo de despedidos no parece ser casual. Se trata de trabajadores que se organizaron sindicalmente y consiguieron mejores salarios y condiciones de trabajo, que resolviendo a partir de asambleas lograron pasar a un mejor convenio colectivo.

La modalidad de los despidos es sencilla: al no renovarle el contrato a la empresa de limpieza Sertec y no exigirle a la nueva licitataria la continuidad laboral de los trabajadores (algunos de ellos con más de 15 años de antigüedad), Techint no se “responsabiliza” de los despidos. A su vez la UOM de Morón, en lugar de impedir los despidos o acompañar la lucha por la reincorporación, se dedicó inmediatamente a reclutar nuevos empleados para la empresa que ganó la licitación, colaborando así con la política de flexibilización laboral de la empresa y la falta de representación en los lugares de trabajo.
Después de los primeros intentos de diálogo a puertas cerradas donde solo participa un directivo de la UOM, las autoridades de Siderar y la nueva empresa de limpieza contratada ofrecieron la reincorporación de 11 trabajadores, bajo peores condiciones contractuales y excluyendo al grupo de activistas y delegados que habían protagonizado la organización y las conquistas laborales. ¡No podemos convalidar este ataque a la organización sindical!
Por todo ello, los trabajadores y trabajadoras metalúrgicos despedidos exigimos la inmediata reincorporación y el pleno reconocimiento de los derechos laborales para todos los trabajadores por igual, y el respeto a las organizaciones de base y a la democracia sindical.

Por esta razón llamamos a todas las organizaciones para que juntos organicemos esta dificil lucha, los convocamos el jueves 1 de septiembre a las 18 hs en el Galpon Ferroviario de Haedo, Vignes 1550 (tunel de haedo lado norte)

Trabajadores tercerizados despedidos de Siderar

CONSTRUCCION SINDICAL EN LA ACTUALIDAD

2011-07-21T11:42:00.000-07:00

FATE, DESAFUERRO DE OTTOBONI

2011-07-21T11:38:00.000-07:00

Sindicato Único de Trabajadores del Neumático Argentino

Personería Gremial Nº 266 Seccional San Fernando.

Calle Paúl Harris 2950 (victoria)

TE 4714-7040 Fax 4714-6756

Web: www.sutna.org.ar E-mail seccionalsanfernando@hotmail.com.

Convocatoria

El pasado 6 de Julio, la Corte Suprema de la Provincia de Bs As, rechazo el recurso legal presentado por nuestros abogados en el mes de Febrero, para que dicha corte revise el escandaloso fallo del Tribunal nº1 de San Isidro donde le quita la tutela gremial al delegado de Fate, Víctor Ottoboni.
Entre otras cuestiones agraviantes, se planteó la nulidad del fallo, pero la corte provincial se ha negado a tratarlas, impidiendo de esta manera el elemental derecho de apelación que le debe asistir a toda persona.
Ya se ha probado fehacientemente que esta empresa incurre en prácticas antisindicales, al responder ante cada reclamo genuino de los trabajadores, en persecución constante hacia la Seccional San Fernando y el cuerpo de delegados, a través de distintos juicios por desafuero abiertos contra nosotros en el transcurso de estos años.
Hace varios años FATE vive un proceso de expansión e incremento de su producción. Pero estos hechos no se ven reflejado en las condiciones laborales de los trabajadores.

Las pésimas condiciones en materia de seguridad e higiene laboral, que luego se traducen en enfermedades profesionales, la no aceptación por parte del servicio médico de planta de los certificados por enfermedad que presentan los compañeros, el acoso constantes de líderes y jefes para incrementar la producción, en desmedro de la salud, la falta de respuestas satisfactorias ante nuestros reclamos por mejoras sustanciales en el convenio y por un salario equivalente al costo de la canasta familiar. Nos conduce a reafirmar que esta organización de los trabajadores debemos defenderla cueste lo que cueste. Y Ottoboni, como parte de esta organización, luchando por estos justos reclamos, fue excluido de la tutela gremial para poder ser despedido. Reclamamos al Tribunal nº1 de San Isidro, a la Corte Suprema de la Provincia de Bs. As. y a la Corte Suprema de la Nación el elemental derecho de apelación ante un fallo que ataca abiertamente la libertad sindical.

Remarcamos que la empresa FATE tiene acumuladas (entre el 2010 y lo que va del 2011) 14 sentencias en su contra por despido por discriminación sindical y 9 reinstalaciones efectivas. Y que en el Juicio contra integrantes de la Comisión Ejecutiva de la Seccional San Fernando por las mismas causas que se le imputan al Delegado Víctor Ottoboni ha fallado a favor de la parte gremial.
Es por ello que de hacerse efectivo el despido de Víctor Ottoboni o cualquier Delegado, nos veremos obligados a iniciar un Plan de Lucha con Paro de actividades y acciones directas dentro y fuera de la planta, con el objetivo de salvaguardar el derecho elemental de los trabajadores a la libre organización sindical. Asimismo reclamamos que la comisión directiva se ponga al frente de la defensa de la organización gremial. A los delegados los eligen los trabajadores. No los Gerentes de Fate ni la Justicia de San Isidro.
Ante esta situación convocamos a una reunión de solidaridad y apoyo a las distintas organizaciones sindicales, sociales, de DDHH, estudiantiles, políticas, para este viernes 22 de Julio a las 17 hs en el salón de la Seccional. Ubicada en la calle Paul Harris 2950.

Seccional San Fernando del SUTNA y Cuerpo de Delegados de FATE

NO A LOS DESPIDOS EN FRIGORÍFICO RIOPLATENSE.

2011-07-01T11:31:00.000-07:00

En el día de ayer, 29/6/11, la patronal del Frigorífico Rioplatense despidió a 60 trabajadores. Es un ataque y una represalia por todas las luchas que venimos librando por mejores salarios, por condiciones dignas de trabajo y contra la prepotencia de una patronal acostumbrada a pisotear los derechos de sus empleados.
Estos despidos pretenden sembrar las condiciones para avanzar en la tercerización de las tareas con nuevos despidos, y sobre todo para doblegar a una Comisión Interna que se ha mantenido firme junto a las bases obreras, haciendo asambleas y resistiendo cada uno de los ataques de la patronal.
Hoy por la mañana, una numerosa asamblea debatió la situación y resolvió encarar acciones contra los despidos. Durante la mañana nos movilizamos al Ministerio de Trabajo, delegación Tigre, adonde sentamos una denuncia, y mañana viernes, a partir de las 10 de la mañana, nos concentramos en la puerta de la empresa para desarrollar una actividad pública con los despedidos y las organizaciones que nos acompañen.
Llamamos a las y los trabajadores, a las organizaciones obreras, populares, estudiantiles, de derechos humanos y políticas, a rodear de solidaridad esta lucha contra este intento de la patronal de dejar 60 familias en la calle.

Comisión Interna del Frigorífico Rioplatense.
General Pacheco, 30/6/2011.

Trabajadorxs del Frigorífico Rioplatense

CARTA DE ADOSAC A CTERA

2011-06-29T07:57:00.000-07:00

De Adosac Provincial, el Lunes, 27 de junio de 2011 a las 17:29

Ciudad Autónoma de Buenos Aires, 27 de Junio de 2011.-

A la Sec. General
C.T.E.R.A.
Prof. Stella Maldonado

Resulta absolutamente reprochable la actitud asumida por esa Junta Ejecutiva en relación al conflicto que mantenemos por una recomposición salarial acorde al costo de vida en nuestra provincia.
No sólo que aislaron la lucha sino que ni siquiera convocaron a un PARO NACIONAL como respuesta del colectivo docente a la represión que sufrimos en la noche del jueves ppdo., cuyas imágenes tomaron estado público en vivo y directo.
Tampoco se comunicaron con nosotros para ofrecernos asistencia alguna,llegando al extremo ni de recabar información sobre los heridos y detenidos o al menos solidarizarse por lo que nos había sucedido.
Es inadmisible que planteen ser mediadores, cuando debieran asumir el rol de ser parte activa en el reclamo que llevamos adelante hace ya casi 60 días del ciclo lectivo.
Los docentes de Santa Cruz no decidimos acciones según la agrupación a la que pertenezca un compañero agredido, porque tenemos en claro que las diferencias internas están por debajo de hechos tan repudiables como este desalojo violento del que fuimos objeto por una decisión política del gobierno nacional.
Al momento de acatar la medida de fuerza determinada por esa Junta Ejecutiva cuando Ud. fue agredida en esta ciudad, no pensamos en su ideología o en su color gremial, la acatamos porque fue una trabajadora docente atacada por el poder político.
Queda en evidencia que si la represión de la que fuimos víctimas hubiera sido decidida por un gobierno opositor al kirchnerismo, hubieran resuelto un paro nacional de manera inmediata.
Una carpa habíamos instalado, una carpa esperando la respuesta a un pedido de audiencia al ministro Tomada. El mismo método que utilizó el Frente para la Victoria en el conflicto con el campo desafiando al gobierno de la ciudad, por la ocupación de un espacio público.
Nos provoca indignación e impotencia que ante la convocatoria a una jornada nacional, ni siquiera hayan intentado centralizar y organizar una actividad conjunta con los sindicatos que nuclean a los compañeros docentes en esta ciudad y la provincia de Buenos Aires.
Exigimos que la Junta Ejecutiva agote todos los medios a su alcance para que se nos concedan las audiencias
solicitadas a los ministros Sileoni y Tomada y a la presidente Cristina Fernández.

Atentamente.

DESALOJAN LAS CARPAS DE LOS COMPAÑEROS DE SANTA CRUZ

2011-06-23T22:11:00.000-07:00

REPUDIAMOS EL DESALOJO EN EL ACAMPE DE LOS DOCENTES DE SANTA CRUZ EN LAS PUERTAS DEL MINISTERIO DE TRABAJO.

REPRODUCIMOS COMUNICADO:

Hace escasos minutos, Infantería desalojó el acampe frente al Ministerio de Trabajo de la Nación que realizaban los docentes santacruceños en Buenos Aires. Hay heridos y al menos dos detenidos. Uno de ellos, Daniel Escobar, pertenece a ADOSAC; el otro detenido es militante del Partido Obrero.

CARCARAÑÁ

2011-06-16T11:00:00.000-07:00

Trabajadores municipales denuncian precarias condiciones de trabajo

Rosario, 15 de junio de 2011.-

Asociación Trabajadores del Estado (ATE)
Seccional Rosario- Personería Gremial N°2

Conferencia de prensa de trabajadores de la municipalidad de Carcarañá en Rosario
MAÑANA A LAS 9:30 EN ATE ROSARIO, SAN LORENZO 1879

Rosario, 15 de junio de 2011. Unos 50 trabajadores y trabajadoras que desempeñan sus funciones en la ciudad santafesina de Carcarañá llegarán este jueves 16 de junio a la ciudad de Rosario para visibilizar y hacer pública la pésima situación laboral, que se traduce en malas condiciones de vida que vienen padeciendo.
A las 9:30 realizarán una Conferencia de Prensa en ATE - CTA Rosario, San Lorenzo 1879 y luego marcharán hacia la Carpa de los municipales rosarinos de Desarrollo Social, ubicada en la plaza 25 de Mayo.
Denuncian:
Los trabajadores de Carcarañá sufren atropellos por parte del Ejecutivo municipal de esa ciudad, cuyo intendente es el señor Mauro Luis Decándido.
La municipalidad tiene precarizados a casi la mitad de los trabajadores municipales; un caso emblemático lo sufre el personal de maestranza, quienes, bajo la fraudulenta figura de "semanales" cobran 300 pesos por semana, sin ningún tipo de descuentos jubilatorios, sin licencias, sin obra social, sin seguros, sin licencias por enfermedad, maternidad, ni ninguno de los derechos con que las leyes laborales y la Constitución Nacional protege a los trabajadores de este país. También denuncian la falta de seguridad en el trabajo, habiendo sufrido estos trabajadores y trabajadoras innumerables accidentes. Son 295 los empleados que se encuentran bajo las descripción realizada. Por otra parte, quienes desempeñan tareas en la Planta Permanente han sufrido un gravísimo e ilegal ataque por parte del ejecutivo municipal. Por una parte les quitaron del salario dos ítems, que en conjunto explican unos 1.000 pesos del salario mensual, además, el municipio de Carcarañá creó un nuevo escalafonamiento, en donde "inventó la figura de Sub Jefes. En la realidad esto se traduce en que a muchísimos compañeros le "robaron" literalmente la mitad de sus salario. Por ejemplo, trabajadores que cobraban $ 7.000, pasaron a cobrar $ 3.500. El intendente parece desconocer el concepto de "intangibilidad de la remuneración".
Desde la Asociación Trabajadores del Estado exigimos la regularización de todos los compañeros precarizados, y la devolución inmediata, y con retroactividad de las remuneraciones que le fueron quitadas a los trabajadores de la planta permanente.
Por otra parte, esta Asociación, que es la mayoritaria dentro del municipio de Carcarañá, exige al intendente que reciba a los delegados de ATE y que se efectúe el correspondiente código de descuento de la cuota
sindical.

Equipo de Comunicación ATE - CTA Rosario
Contactos:
Jorge Bo, Comisión Directiva ATE Rosario, cel: 0341 155 799009
Gustavo, delegado de ATE de la municipalidad de Carcarañá, cel: 0341 -153
195657

2011-06-16T10:55:00.000-07:00

Santa Cruz, 15 de junio de 2011.-

A LOS VOCEROS DEL PARTIDO GOBERNANTE
de Adosac Provincial

Angustiados y con mucha preocupación nos vemos en la obligación de expresarnos dado que muchas voces oficialistas se alzan, tardíamente, para opinar sobre la lucha que llevamos adelante.
Nos pidieron que acatemos la conciliación obligatoria, como si fuera la gran solución y el cese del conflicto. No dicen que en 20 días se agota la negociación y sin mejora de la propuesta, volvemos a la misma situación con las medidas de fuerza. El gobierno no da señales de tener la intención de evitar que se profundice la diferencia.
Nos señalan como ilegales. No dicen que no respondieron los recursos presentados, reclamando la ilegalidad de la decisión de imponer la conciliación obligatoria.
Nos plantean dentro de la ley todo, fuera de ella nada. No dicen que el gobierno incumplió con la ley de paritarias desde agosto del 2010, porque en el término de quince días tiene que llamar a reunión cuando una de las partes lo solicita. Antes de llegar al paro OCHO veces solicitamos las reuniones, OCHO veces y no nos contestaron. No hicimos paro.
Nos amenazan con todo el peso de la ley. No dicen que después del primer paro requerimos reunión de paritarias NUEVE veces y DOS audiencias con el gobernador. No dicen que el negarse a negociar colectivamente o provocar dilaciones que tiendan a obstruir el proceso de negociación se llama práctica desleal en la ley de asociaciones sindicales y es sancionada con multas al empleador, si se cumpliera con la ley.
Nos acusan de extorsión y coerción. No dicen nada sobre el chantaje que ejercen sobre nosotros con la restricción a la recomposición salarial y con los condicionamientos con los que demuestran no tener interés en que regresemos a las aulas.
Nos reprochan hacer demagogia en los medios. No dicen que desde enero cobramos el 2 % menos de nuestro salario, ni que la canasta familiar ronda los 10.000 pesos y que ni con doble cargo accedemos a ese monto. Tampoco dicen que nos deben el 12 % del año 2010.
Nos culpan de las pérdidas económicas de la provincia. No dicen que son Uds. los responsables del pago el sobreprecio de la obra pública, de los subsidios y eximición de impuestos a los que se llevan las riquezas de nuestro suelo.
Nos tildan de victimarios. No dicen que somos víctimas de represión física de la patota oficial y de la represión legal porque nos resistimos a vivir sometidos y con un maestro ingresante bordeando el límite de la pobreza.
Nos difaman cuando manifiestan que es un paro político, una pulseada política y egoísta. No dicen que nada hicieron cuando en diciembre del año pasado les informamos sobre el no inicio del ciclo lectivo si no teníamos mejora salarial.
Nos ofenden cuando nos califican como vándalos. No dicen lo mismo de la patota de la UOCRA, que a golpes pretendió silenciar nuestras voces y todavía camina alegremente por las calles.
Nos calumnian cuando descargan sobre nuestras espaldas el daño del tejido social. No dicen que no somos los causantes de la desocupación, de la falta de viviendas, de la deficiencia en la atención de la salud pública, del insuficiente presupuesto educativo.
Nos agreden cuando alegan que la sociedad se mueve de acuerdo a las normas. No dicen que las violentan cuando se niegan a dialogar, cuando no reconocen que son Uds. los responsables de privar de la educación durante tantos días a los niños, jóvenes y adultos y es el estado el que debe garantizar la educación.

Fuente: AGENCIA DE COMUNICACIÓN RODOLFO WALSH

Carta de un Chofer de la Linea 60

2011-06-09T12:28:00.000-07:00

Compañeros, familias y publico en Gral.

HOLA esta es mi humilde opinión ,yo soy chofer de una de las lineas mas emblemáticas sino la mas y escribo estas lineas para hacer sentir un poco la vos de todos mis compañeros, que creo casi sin equivocarme la gran mayoría piensa como yo, esta es una empresa que tiene todo para ser la mejor, un excelente piso de trabajo por su extensión y por los puntos tan importantes que recorre del conurbano bonaerense, una recaudación envidia de muchas otras lineas de colectivos, pero tiene siempre un problema que tira por la borda todo lo antes expresado , que es su patronal .

La anterior sociedad linea 60 o MONSA se encargo sola de vaciar mediante la mal administración, la metida de manos en la lata entre socios, los deterioros estructurales de las cabeceras, la desatención y falta de inversión en las unidades llevándolas a puntos de tal deterioro, que eran un peligro para choferes y público en Gral. etc. ,etc.
Ahora, para el conocimiento de la opinión pública y que por favor no miremos solo el árbol, los nuevos socios, DOTA, NUDO, SATA, NUEVOS RUMBOS; ETC: lo único que hizo esta nueva sociedad léase con viña de U T A: fue traer algunas unidades porque las que había no soportaban mas, después a lo que se a dedicado es a desunir a los compañeros trabajadores con distintos artilugios y maniobras propias del tipo de empresario con el que tratamos.
PRIMERO: tratar de desarmar el cuerpo de delegados

SEGUNDO: no escuchando los reclamos que NUESTROS delegados elevaban

TERCERO: denunciándolos; inventándoles causas y denunciándolos con anuencia del propio
gremio;(esto también lo hacían los antiguos socios)
Malas liquidaciones en reiteradas ocasiones
Cambios de diagramas no consensuados
No otorgando los cambios de tareas para compañeros que no pueden conducir mas por problemas de salud e incapacidades.Trayendo trabajadores de dudosa procedencia para enfrentar a nuestros delegados y
Poder de esa forma tener una mejor fuerza de choque, etc., etc

CUARTO: Al publico en general y omitiendo hilar fino en todos los detalles que aquí suceden, que les aseguro que de muchos me olvido, y muchos mas suceden a diario.
Aclarando que el fin de toda medida de fuerza tomada por todos los trabajadores de MONSA
jamás fue y jamás será perjudicar al usuario pasajero como algunos medios lo quieren hacer ver, sino hacer valer nuestros derechos que han venido siendo pisoteados, una y otra ves por
distintos empresarios de esta linea, de la cual somos y sentimos que somos el capital más
Importante ( los trabajadores ) y no algunos colectivos nuevos , porque un colectivo solo no funciona y además un colectivo se fabrica en veinte días y nosotros ,si nosotros dejamos poco mas que nuestra salud física y psíquica, que no es nada poco como para además dejar nuestra dignidad como trabajadores que somos .

Ahora me, y les pregunto, callarse no es un precio muy alto.
Gracias…………….

Saludo a todos muy atte.

Trabajador de la Línea 60

CLARO DESPIDE TRABAJADORES LUEGO DE RECLAMO GREMIAL

2011-06-06T11:43:00.000-07:00

El día 3 de junio, nuevamente vimos avasallados nuestros derechos como trabajadores, cuando al comienzo de la jornada laboral se les negó el ingreso al edificio de la empresa Claro (Terrero 2255) a nuestros compañeros de la oficina de recepción de correspondencia (mailroom). Esta actitud de la empresa generó el apoyo de los demás compañeros que salieron masivamente del edificio a solicitar una explicación. Fue a partir de esto que se permitio el ingreso a los a todos los trabajadores, se presentó el personal jerárquico de Claro y de las tercerizadoras a comunicar la desvinculación, y una vez adentro, se le informó a estos compañeros que se los había desvinculado debido a que "la tarea que ellos desarrollaban, será realizada por otra empresa"
Como antecedente al despido, en la semana anterior a estos sucesos los compañeros habían notado una baja en el caudal de trabajo habitual, enterándose que el mismo se estaba derivando a otra empresa tercerizada. Desde ese momento se pidieron explicaciones vía mail a los superiores, las cuales nunca fueron dadas.
Cabe aclarar, que el sector que se cierra es al cual pertenecían dos de los cuatro delegados, los cuales serán reubicados en otras tareas.
Viendo el desenlace de los hechos, en el día de hoy se convocó a asamblea con el fin de exigir: REINCOORPORACION INMEDIATA DE LOS 7 COMPAÑEROS DESPEDIDOS y GARANTIZAR LOS PUESTOS EXISTENTES.
No podemos olvidarnos de la persecución que sufren nuestros delegados desde el inicio de su función. Quienes desde diciembre de 2010 se encuentran con sus casillas de mail laboral bloqueadas, herramienta que utilizábamos para canalizar inquietudes y socializar nuestros reclamos. Y mucho menos dejar pasar que estos sucesos se desencadenan luego de nuestros reiterados pedidos de aumento salarial.
Como empleados tercerizados de las empresas Sesa Internacional SA y Market Line SA creemos que esta es otra medida más de una serie de acciones que tienen por fin el vaciamiento paulatino del sector, UNICO edificio de la empresa que se encuentra organizado gremialmente.

NO MAS PERSECUCIÓN, NI DESPIDOS EN CLARO

Delegados de Claro:

Carolina Vela. 15-57949249

Juan Perrone. 15-62169136

Luciano Schein. 15-56530439

Angel Gross. 15-34136377

2011-06-01T18:24:00.000-07:00

REINSTALACION EN CRONICA

2011-06-01T18:21:00.000-07:00

TRIUNFO LA LUCHA POR LA LIBERTAD SINDICAL

Hace 2 años Crónica echó a Patricia Fanjul y a Juan Rivero cuando defendieron el derecho de los trabajadores de Crónica a realizar Asamblea de Junta Electoral y a contar con la presencia de los representantes de Utpba. En ese momento la empresa quería evitar que los trabajadores tuviéramos representantes gremiales. Sin embargo luchamos contra los despidos, contra la persecusión sindical y votamos nuestra comisión interna.
Hoy tenemos la enorme alegría de anunciarles que la Justicia falló la REINSTALACIÓN de los dos compañeros porque se probó la persecución sindical.
Desde ayer Crónica cumplió con la resolución y ambos ya están trabajando.

Gracias a todos los que nunca renunciaron a sus convicciones y lo hicieron posible.

Bienvenidos Patricia y Juan.

Comisión Interna de Prensa - Utpba

Diario Cronica

1 de junio de 2011

FELIZ DIA COMPAÑEROS!!

2011-05-01T00:50:00.000-07:00

1 De Mayo

2011-04-27T15:39:00.000-07:00

Paraná Metal: La Realidad que se oculta

2011-04-21T15:23:00.000-07:00

Somos trabajadores de Paraná Metal, en estos momentos sentimos que somos los únicos que peleamos para que la planta abra. No estamos en ninguna vereda como se dice, ni en la vereda del frente, estamos tirados en la calle, nos expresamos así porque es la gran realidad que hoy nos toca vivir y lamentablemente nadie nos escucha o no nos quieren escuchar.

No saben cómo vivimos, que sentimos ni como estamos, por eso en estas líneas les queremos contar algunas de nuestras vivencias.

Empezamos por la Salud; Muchos Compañeros tienen hijos discapacitados y hoy no cuentan con un tratamiento adecuado para esos chicos.

Seguimos por la Alimentación de nuestros hijos; es común escuchar a padres diciendo “mis hijos no son pollos para darles de comer arroz y arveja todos los días” Queremos darle una comida digna y no podemos, te lo cuentan con una desesperación que llegan hasta las lagrimas.

La Educación; les contamos que hubo chicos que el año pasado no terminaron la escuela porque no tenían zapatillas, y este año no pudieron siquiera comenzar las clases por falta de calzados y ropa. También queremos hacerles saber cómo están los sostenes de las familias, los Papas. Hay Padres que están tomando antidepresivos, otros con ataques de presión y papas que se han querido quitar la vida, a todo esto nos han llevado los dirigentes y empresarios, como se hace para vivir con 1900 pesos por mes?
Con esa plata no se vive, no se educa, ni se come.
Solo queremos que nos devuelvan lo que nos quitaron, el Trabajo para que podamos tener una vida digna, no pedimos mucho, solo Trabajar.

Obreros de Paraná Metal.

Triunfo de Los Compañeros de la Línea 60

2011-04-20T21:53:00.000-07:00

En las primeras horas del día de hoy publicábamos que el Paro en la línea 60 se levantaría cuando la empresa Dota pague lo que debía…y así tuvo que ser.

Los compañeros de Monsa decidieron hoy salir a la calle con todo desde temprano, cortando la Ruta Panamericana a la altura de Ingeniero Maschwitz y marchando desde la cabecera de Constitución hasta el Ministerio de Trabajo en la av. Alem

Como se había resuelto anoche en aquella ejemplar Asamblea, era todo o nada, la medida de fuerza entraba en su tercer día y solo se levantaría cuando la Empresa Dota cambie la firma de actas por una solución concreta.

La empresa tiraba falsas acusaciones para embarrar la cancha y la cúpula burocrática de la UTA volvía a mostrar que intereses defienden, no abalando el paro.

Cerca del mediodía el propio Ministro Tomada tuvo que intervenir (no sea cosa de manchar su candidatura) y recibió a las partes buscando destrabar el conflicto.

Fueron más de 7 horas de gestiones, mientras en Alem los laburantes recibían la solidaridad de otros trabajadores como el subte, telefónicos, el Hospital Garraham y de cada colectivo que pasaba por el lugar.

Finalmente pasadas las 18 hs llego la resolución que fue aceptada de forma unánime por todos los trabajadores.

La empresa Dota tuvo que aceptar todas las demandas, deberá re liquidar como corresponde las vacaciones y aguinaldo de los compañeros, como también pagar los días caídos, reconocer legítimamente al cuerpo de Delegados y a partir de mañana mismo efectivizar el cambio de tareas de 8 compañeros por problemas de salud.

De esta manera los trabajadores de la línea 60 decidieron también en forma unánime levantar la medida de fuerza a partir de las primeras horas del día de mañana.

Los compañeros que hacemos La Voz de los laburantes felicitamos al Cuerpo de Delegados y trabajadores de Monsa por este contundente triunfo que sin duda sentara precedente entre los trabajadores que luchamos cada día contra las patronales explotadoras, y la burocracia sindical cómplice. Pero por sobretodo saludamos la gran Organización que han construido, su convicción en la lucha y el respeto a las Asambleas de Base, construyendo diariamente la verdadera Democracia Sindical, que no es más que la participación política y democrática de cada compañero.

Linea 60; El paro no se levanta hasta que DOTA pague lo que Debe....

2011-04-19T22:34:00.000-07:00

En una Asamblea ejemplar, con mas de 200 trabajadores, convencidos de su fuerza y la lucha que estan llevando adelante, los compañeros de la linea 60 rechazaron la nueva propuesta de la empresa Dota, que intenta resolver el conflicto firmando papeles que se los lleva el viento, como el acta de compromiso firmada la semana anterior en el Ministerio de Trabajo. De forma unanime los trabajadores decidieron mantener la medida de fuerza por tiempo indeterminado hasta una respuesta concreta a sus demandas y convocaron a una nueva asamblea en las primeras horas de la mañana para resolver si acompañan el paro con movilizacion. Desde la Voz de los laburantes seguimos acompañando la lucha de los compañeros y saludamos un verdadero ejemplo de la verdadera Democracia Sindical.

Continua el paro por tiempo Indeterminado en la Linea 60

2011-04-18T22:56:00.000-07:00

Los trabajadores de la linea 60 continuan firmes en su desicion del paro por tiempo indeterminado hasta que la empresa Dota cumpla con el acta firmada en el Ministerio de trabajo hace ya mas de una semana. El paro ayer lunes fue total, con un gran numero de compañeros en las cabaceras de Constitucion e ingeniero maschwitz.

Recordemos que los compañeros vienen reclamando la correcta liquidacion de haberes vacacionales y del aguinaldo, mas el sueldo impago de los delegados, entre otras reivindicaciones como el pase a tareas livianas de varios compañeros con problemas de salud.

Despues de 2 reuniones en el Ministerio no se llego a ningun acuerdo, por lo que los trabajadores ratificaron la medida de fuerza hasta que la empresa cumpla con lo acordado. En la noche de ayer se paso a cuarto intermedio hasta hoy a las 15 hs donde las partes volveran a juntarse en el Ministerio de Trabajo.

Desde la Voz de los laburantes saludamos la fuerte conviccion del cuerpo de Delegados y trabajadores de Monsa que a traves de una gran Organizacion llevan adelante una fuerte y ejemplar lucha en defensa de sus derechos laborales contra una de las empresas monopolicas del transporte publico como lo es DOTA.

Sin duda que la lucha de los compañeros de la 60 es otra clara muestra que los trabajadores debemos unimos y organizamos desde las Asambleas de base, la solidaridad y la lucha como nuestra bandera historica para conquistar nuestros derechos como trabajadores.

Comunicado de la AGTSyP

2011-04-16T08:23:00.000-07:00

DEFENDEMOS LA CATEGORIA DEL GUARDA

Buenos Aires, 16 de Abril de 2011.-

COMUNICADO DE PRENSA

Frente a la información difundida por Metrovias, intentando desconocer el valor legal del Acta firmada el día 12 del corriente mes entre los representantes de la empresa, la AGTSyP (Asociación Gremial de Trabajadores del Subte y Premetro) y el Dr. Norberto Ciavarino, Jefe de Gabinete de Asesores del el Ministerio de Trabajo que en su Cláusula primera establece la recategorizacion de los puestos de "guarda de subterráneos" y "guarda de subterráneos especializado" pasándolas del NIVEL V al NIVEL IV, la Comisión Directiva de la AGTSyP hace saber que hará respetar lo firmado entre las partes, sosteniendo una conquista gremial y resguardando el valor de las instituciones firmantes, llevando adelante medidas de autodefensa.-

Convocamos al conjunto de trabajadores del subte, a realizar a la brevedad asambleas en los lugares de trabajo, que definan el Plan de Lucha que se llevará adelante, en el caso de que la empresa Metrovias decida liquidar los salarios de los Guardas sin contemplar la recategorizacion que se ha firmado.-

Contactos:

Roberto Pianelli 1532155538

Néstor Etcheto 1555792688

Censura a los delegados de Claro

2011-04-16T08:21:00.000-07:00

Claro no permite que sus empleados tengan representación gremial, mucho menos afiliación.

Los empleados tercerizados que trabajamos para Claro de las empresas Sesa Internacional SA y Market Line SA nos organizamos para solucionar los problemas laborales que nos afectaban a diario.
Como consecuencia de las primeras reuniones, consideramos que era necesario tener representación gremial, para lo cual nos afiliamos al sindicato de comercio y reclamamos la llamada a elecciones.
La empresa al ver nuestra creciente organización intento boicotear las elecciones sembrando el pánico en aquellos que querían votar (fantasma del desempleo). A pesar de esto logramos elegir a nuestros representantes, tener nuestras primeras asambleas y conformar comisiones internas donde tratar los temas que inquietan a nuestros compañeros.
A partir de la decisión, tomada en asamblea, de reclamar un bono de fin de año que compensara nuestros magros sueldos, y plegándonos al pedido de otros compañeros de comercio (trabajadores de Carrefour, Disco, Vea, etc.) redactamos un petitorio que fue enviado a Sesa Internacional SA, Market Line SA y la dirección de RRHH de CLARO.
La respuesta de Sesa Internacional SA y de Market Line SA no tardo en llegar, como era de esperar, se negaron a nuestro pedido.
Desde Claro nos respondieron que TODO el personal jerárquico del área de RRHH se encontraba de vacaciones y no nos podían dar respuesta hasta el inicio del 2011.
Descreyendo de la respuesta de la empresa Claro, y como decisión unánime de la asamblea decidimos mandar nuestro pedido con copia a todos los empleados de Claro (efectivos y tercerizados) con intención de tener una respuesta antes de finalizar el 2010, extendiendo y plegando al reclamo a los compañeros de otras oficinas, y poniendo en conocimiento de TODOS las precarias condiciones en las que realizamos nuestro trabajo.
Como consecuencia de esta medida, el miércoles 12 de enero, nuestros delegados se encontraron con sus cuentas de red bloqueadas, acción que vulneró su derecho a trabajar. Posteriormente a esto fueron restituidos los accesos a la red no así las casillas de correo de los delegados que siguen bloqueadas hasta el día de hoy.
La medida de censura de los mails por parte de la empresa se realizó de manera tan desprolija que nos permitió tener acceso al correo electrónico donde se explica a quienes debían bloquear y cuáles eran las palabras que no debían ser aceptadas como contenido o asunto del correo, palabras tales como: “delegado”,”bono extraordinario”, “asamblea”, etc.
La excusa de la empresa para este accionar persecutorio fue que se habían “violado normas de seguridad de sistema” y “el uso inadecuado de las herramientas laborales”. Al día de la fecha nuestros delegados se encuentran bloqueados e imposibilitados de utilizar una herramienta de trabajo que, además servía para canalizar dudas e informarnos del estado de asuntos importantes para el conjunto de los trabajadores.

Delegados de Claro:

Carolina Vela. 15-57949249
Juan Perrone. 15-62169136
Luciano Schein. 15-56530439
Angel Gross. 15-34136377

Triunfo de los Trabajadores de la Linea 60

2011-04-12T10:29:00.000-07:00

Saludamos al Cuerpo de Delegados y trabajadores de la Línea 60 que a través de la Organización y la lucha lograron ayer un importante triunfo en el ministerio de trabajo, torciéndole el brazo a la patronal de DOTA, empresa monopólica del transporte publico.

Los Compañeros llegaron al Ministerio en forma masiva y con la firme convicción de obtener una respuesta definitiva a todas sus demandas, que entre las mas importantes incluían la correcta liquidación de las vacaciones y el aguinaldo, de caso contrario ya habían votado comenzar un paro a partir de las 00 hs del dia de hoy.
Después de una intensa jornada de mas de 12 horas y ante la firme decisión de los compañeros de no prolongar mas la espera resolutiva y comenzar la medida de fuerza como estaba establecido si no se llegaba a una solución, la empresa DOTA firmo el acta donde se compromete a regularizar todas las demandas que pedían los compañeros, como la correcta liquidación de haberes, los días caídos, el pase a tareas livianas de 8 compañeros, entre otras.

Desde la Voz de los Laburantes, felicitamos al Cuerpo de Delegados y a todos los Trabajadores que en un ejemplo de Democracia Sindical fueron realizando asambleas durante toda la jornada resolviendo colectivamente cada propuesta que bajaba del ministerio.

Sin duda que el triunfo de los Compañeros es otra clara muestra que cuando los laburantes nos organizamos, participamos y luchamos juntos no hay monopolio ni gobierno que pueda quebrarnos.

Carlos Fuentealba presente en la lucha de cada Compañero!!

2011-04-04T06:20:00.000-07:00

A 4 años del Asesinato del compañero Docente Carlos Fuentealba, publicamos la carta escrita por Valeria Flores, maestra neuquina, tan solo 4 dias despues de la brutal represion que termino con la vida de Carlos a manos de la policia de Jorge Sobisch.

Yo, maestra

yo, maestra, pienso en los gestos de la gente que des¬preciaba nuestro reclamo en el colectivo, en el su¬permercado, en la verdulería y tantos otros lugares donde se cruzan las vidas cotidianas, pienso en los 200 vidrios rotos de mi escuela del oeste que recién colo¬carían un mes después de la fecha de inicio de clases, pienso en el habitual silencio del gobierno con cuatro semanas de huelga, pienso en los empresarios exigien¬do las rutas libres, pienso en la palabra “vagos” que vituperaban los que pasaban a pie por el corte del puente, pienso en el camionero que la única razón por la que no arremetió contra el piquete fue por¬que todavía es delito atropellar a una persona en una protesta, pienso en un obispo que firma declaraciones contra el aborto y que, bajo el fantasma de Don Jai¬me, tiene una escuálida participación en los conflic¬tos sociales, pienso en esa mañana en Arroyito con la tensión en la sangre, en la granada de gas que rebotó en el auto en el que íbamos, pienso en las maestras corriendo a campo traviesa, cuerpos vulnerables fren¬te a la parafernalia militar de los uniformados, pienso en mi casa, cuando me saco la ropa con los rastros del gas que me cerraba la garganta, en la desesperación y las lágrimas de ese día, pienso en mi llanto cuando la foto del asesinato hizo estallar mi cabeza, pienso en la madre de mi escuela que en la huelga del año pasa¬do dijo que los conflictos se resolvían con un muerto, pienso como un ejercicio de memoria en las docen¬tes apaleadas en Plaza Huincul el año anterior, pienso en la cadena de nombres que se apiñan como saldo de políticas genocidas como Teresa Rodríguez, Víctor Choque, Kosteki y Santillán, Silvia Roggetti, y ahora, Carlos Fuentealba, pienso en la pulsión de derecha que ya se instaló en el costado izquierdo de la población, pienso en las felicitaciones a la policía de varios turis¬tas en la ruta que alababan su accionar por despejar los “obstáculos”, que sólo eran cuerpos de mujeres y varones ya que ni las gomas llegamos a colocar, pienso en las palabras del gobernador como “enfrentamien¬to” y “excesos” que dan continuidad a la historia de la dictadura, pienso en la burocracia gremial del país que también esperó un “muerto” y suerte para ellos que fue en Neuquén y no en Santa Kruz, pienso en lo que pueden estar pensando mis alumnas y alumnos, pienso en el dibujo acerca de la democracia del hijo de un “puntero” donde un hombre le decía a otro a metros de una mesa de escrutinio: “yo te voto si me das algo”, pienso en cómo ser policía se convirtió en trabajo seguro para los pobres y también para las po¬bres, porque la igualdad de género siempre llega an¬tes a los lugares donde al poder le conviene, pienso en lo que enseñaremos y en lo que dejaremos de enseñar a partir de ahora, pienso que tengo que volver a to¬mar la tiza que pesa como el cuerpo de un compañero tirado en la ruta y desearía escribir otros nombres en el espacio de las autoridades políticas, pienso en que seguramente serán parecidos o serán de la misma ma¬nufactura corrupta y negligente, pero que Jorge “Ra¬fael” Sobisch y sus cómplices paguen por sus acciones, pienso en el policía que disparó y en los eslabones de impunidad que hicieron posible su presencia en la ruta, pienso que en el reclamo de justicia por Carlos están muchos nombres, muchos cuerpos, desnutridos, encarcelados, enterrados, mutilados, desaparecidos, pienso en la miseria de esta provincia que contras¬ta con los millones de dólares de la renta petrolera, pienso en el slogan “Sentite Neuquén” de una sola¬pada xenofobia siempre impulsada por los sectores gobernantes, pienso en nuestro trabajo docente pre¬carizado sometido siempre a la jerarquía de la buro¬cracia estatal, pienso en el papel de guardianas del orden social, moral y sexual que todavía depositan en nosotras para formar al “ciudadano de bien”, pienso en que no comparto la idea de que las y los docen¬tes somos sagrados como se dijo en algún escrito de ocasión, pienso que la educación tiene que desarmar jerarquías de cualquier índole, promover itinerarios de comprensión de la desigualdad de clase, género, raza, sexo, orientación sexual, nacionalidad, edad, que no son ni para siempre ni desde siempre, que hay intereses para que sean así, pienso que la obediencia no puede ser nuestro mandato pedagógico.

Yo, maestra, pienso que las cosas pueden ser de otra manera.

Valeria Flores, maestra, escuela Nº 348, Neuquén. 08-04-07

Aplastante Triunfo en la Linea 41

2011-03-31T06:25:00.000-07:00

Saludamos el aplastante triunfo de la lista 2 en las elecciones del cuerpo de delegados de la linea 41. Esta lista de compañeros que eligieron el camino de la lucha para conquistar sus derechos, derrotaron a las listas de la UTA y de la empresa sacando 128 de los 188 votos. Vamos por mas listas combativas y antiburocraticas en las comisiones internas!.

Despido discriminatorio en Pilkington - 31/3 Reunion de solidaridad

2011-03-30T13:44:00.000-07:00

A las organizaciones obreras, sociales, estudiantiles, de derechos humanos, los invitamos a participar de una reunión de solidaridad que se realizará el jueves 31 a las 13hs en la puerta de la fábrica para brindar el apoyo a la lucha del compañero Ronal Farias despedido de Pilkington. Invitamos también a que nos acompañen el mismo día al ministerio de trabajo de Callao al 100 a las 15hs

Solicitamos la más amplia difusión y solidaridad

DESPIDO DISCRIMINATORIO Y MILITARIZACION EN PILKINGTON SA

El 18/03, la empresa PILKINGTON SA despidió a Rubén Farias (Ronal). Un despido arbitrario y sin causa, como la misma empresa reconoce ofreciéndole más plata para que acepte el despido, que el compañero no acepta porque quiere es preservar su puesto de trabajo.
El 21/03 la empresa pide intervención al Ministerio de Trabajo alegando “graves perjuicios” ocasionados por las distintas medidas de solidaridad llevadas adelante por los trabajadores. El sindicato y la comisión interna manifiestan en el acta el pedido de reincorporación, pero no han realizado siquiera una asamblea. Se dicta una conciliación obligatoria donde se intima a la empresa a “retrotraer de inmediato la situación, con anterioridad al conflicto, dejando sin efecto el despido implementado” (expte.1.436.913/11) Pero el 22/03, cuando Rubén se presentó a trabajar, se lo impidieron con policía dentro y fuera de la planta. Al día de hoy, siguen sin dejarlo entrar y han multiplicado la presencia de seguridad privada dentro de la planta y el amedrentamiento a los trabajadores.
El motivo del despido es por haberse quejado del intento de aumento de los ritmos de producción y la defensa de los derechos de sus compañeros, que también viene llevando adelante desde la mutual junto a otros trabajadores.
El compañero se mantiene firme en su decisión de defender su puesto de trabajo gracias al amplio apoyo y solidaridad que viene recibiendo. El jueves 31/03 tenemos una nueva audiencia en el Ministerio, convocamos a organizaciones obreras, sociales, políticas etc a apoyarnos.

Trabajadores de Pilkington SA

Tel. Ronal Farias: 156884-9079

Taller de Formacion Sindical

2011-03-24T00:06:00.000-07:00

A 35 años del Golpe genocida

2011-03-22T19:42:00.000-07:00

A 35 años del Golpe genocida

A 35 años del Golpe seguimos luchando por el camino de los compañeros que dieron su vida por una sociedad más justa, porque solo tomando sus banderas de lucha y continuando el camino que ellos empezaron es la mejor manera de hacer memoria, memoria que se convierte en rabia, en conciencia de clase, en Organizacion y lucha hasta liberarnos de este sistema perverso de explotación que hambrea y asesina a nuestros pueblos.

Concentramos este 24 de Marzo a las 14.30 hs en el Obelisco, apoyando el acto de los compañeros del MTR exigiendo la Libertad del Negro Martino y la de todos los Presos Políticos, para después marchar junto al espacio Memoria Verdad y Justicia hacia Plaza de Mayo.

No hay derechos Humanos con Presos Políticos.

¡!Libertad a todos los Presos Políticos!!

!! 30000 Compañeros Detenidos Desaparecidos Presente !!

Elecciones en el Subte

2011-03-18T23:31:00.000-07:00

Un cambio para recuperar el clasismo y la Democracia Sindical.

El próximo 23 de marzo se llevaran a cabo en el subte las elecciones en la AGTSyP (Asociación Gremial de Trabajadores de Subte y Premetro)
En este sentido, creemos de vital importancia la participación de cada compañero en las elecciones, ya que lo que se estará eligiendo más allá de una comisión directiva es el modelo de sindicato que tendrá el subte.

La lista Roja y negra, integrada por la actual comisión provisoria, propone un modelo sindical vertical y burocrático, y así lo han demostrado en el último año.

• Afiliación del sindicato y sus afiliados de manera inconsulta y arbitraria a la CTA oficialista de Hugo Yasky, quitándole Independencia política al AGTSyP.

• Apoyo a la pre candidatura del Ministro de Trabajo Tomada, cuando es este quien niega la representación gremial al sindicato.

• Traicionar los principios de la Democracia Sindical, pasando por encima de resoluciones votadas en Asambleas de Base, como levantar medidas de fuerza ante la muerte de un compañero debido a la irresponsabilidad patronal o el aumento salarial por debajo de lo establecido.

Por todo esto, creemos que en el subte se necesita un cambio.
La lista Naranja Bordo Violeta, integrada por los compañeros Charly Pérez y Claudio Della Carbonara, mas sectores independientes y representativos del subte propone un modelo sindical clasista y democrático.

• Independencia Política de cualquier Gobierno de turno, buscando retomar el camino por el cual el subte se transformo en la vanguardia del movimiento obrero por mas de 10 años, obteniendo las mejores conquistas a través de la organización y la lucha de sus trabajadores.

• Democracia Sindical, respetando las resoluciones y mandatos de las Asambleas de Base.

Desde la Voz de los laburantes, ratificamos nuestro apoyo a la lista Naranja Bordo Violeta, ya que como única opción clasista deberá pelear por construir un sindicato independiente y combativo, que represente los intereses de todos los trabajadores del subte y aporte una herramienta de lucha a toda la clase trabajadora.

Desprocesamiento del Compañero Néstor Segovia.
trabajadoresenlavoz@gmail.com

lavozdeloslaburantes.blogspot.com

Comunicado ante el fallecimiento del compañero David Alfonso en el Taller Constitucion, de Subterraneos.

2011-02-24T15:27:00.000-08:00

Los Compañeros que hacemos La Voz de los Laburantes nos solidarizamos con la
familia y compañeros de David Alfonso, trabajador del subte fallecido el viernes
11 de febrero en el Taller Constitución, cuando realizaba tareas de mantenimiento
en los coches.
David Alfonso era mecánico de Piezas rodantes y trabajaba en el subte hace más
de 20 años, el Viernes 11 recibió una descarga eléctrica de más de 1500 volts que
le provocaron la muerte al instante.
Según sus compañeros, hecho que se está investigando, la corriente de alta
tensión no estaba cortada, ni se disparó la protección debida en estos casos.
Una vez más un trabajador pierde la vida debido a las pésimas condiciones
laborales a las que se ven sometidos día a día, ya que hace varios años los
trabajadores del subte vienen reclamando mejores condiciones de trabajo y
seguridad y no fueron escuchados por la empresa Metrovias.
Desde la Voz de los laburantes exigimos que se investigue el hecho que provocó la
muerte del compañero, como las normas de seguridad laboral en las que trabajan
todos los laburantes del subterráneo.

La renta yerbatera de las grandes empresas descansa sobre la esclavitud de los tareferos

2011-01-27T15:49:00.000-08:00

El sindicato de tareferos denuncia condiciones laborales en un campamento de Caraguatay

Hacinamiento, insalubridad, trabajo en negro, incumplimiento del jornal diario, trabajo de menores, pago con vales, algunas de las irregularidades que se pudo relevar en un campamento de tareferos en Caraguatay. El sindicato de Tareferos denuncia la ausencia de los inspectores del Ministerio de Trabajo para controlar las condiciones de la cosecha y la complicidad del poder político de la zona. Hoy a las 9 se reúnen con el Diputado Maciel, representante del gobierno en el INYM para discutir los reclamos.
A pesar de las denuncias realizadas por los delegados del Sindicato de Tareferos de Montecarlo, desde hace más de 2 años, las condiciones en que se realiza la cosecha de yerba mate en la provincia no se modificaron sustancialmente.

En Colonia Caraguatay se pudo ver la semana pasada una cuadrilla de trabajadores, contratados por Simon “Lolo” Martínez viviendo en condiciones infrahumanas mientras realizan la cosecha de verano para La Compañía La Misionera, empresa que vende la materia prima que será secada en el Establecimiento Las Marías, según relatan.

El “campamento” que se pudo visitar, acompañados por referentes del Sindicato, la CTA Misiones y el Movimiento Social, esta ubicada dentro de la empresa a unos pocos kilómetros de la ruta nacional 12. En condiciones insalubres estos trabajadores viven en lo que queda de un secadero – propiedad de la compañía-, hacinados en un galpón duermen en el piso, o trepados a las viejas estructuras, en colchones que ellos mismos deben llevar, expuestos a todo tipo de riesgos.

“Tenemos que traer nuestros colchones, nuestra mercadería, hasta leña tenemos que ir a buscar”, relató uno de los tareferos en medio de la charla que tuvo como escenario el piso del galpón, al costado de sus colchones, muy cerca de los improvisados fogones, las ollas negras para el reviro y el guiso, frente a una soga de donde colgaban restos de la carne que trajeron el lunes, para el jueves -día de la entrevista- ya se podía ver las condiciones en la que se encontraba.

A unos 20 metros de donde duermen, la empresa tiene un galpón con conexión eléctrica pero los trabajadores tienen prohibido utilizarlo, todos reconocen que allí bien podrían haber puesto una heladera para guardar la carne y poder proveerse de hielo, sumamente preciado para refrescarse al volver de las jornadas de cosecha, pero esta posibilidad nunca fue contemplado ni por el contratista ni por la empresa.

“El otro día prendimos un foco que hay en ese galpón y vino el capataz y nos dijo apaguen eso urgente, no es para que usen ustedes y tuvimos que apagar”, sostuvo un joven de 19 años que según él tarefea desde siempre “mi papa me dijo que yo nací en un yerbal y seguro que era así porque mi mama también tarefeaba”, sostuvo.

El verano tarefero.

En el lugar no hay agua potable, ni baños. “El agua tenemos que sacar de un pocito” agregaron y no pudieron evitar las carcajadas cuando se les preguntó sobre dónde estaba el baño. “¿Baño, dice Ud?, Baño en el monte o donde te agarre”, otro ironizó “baño instalado tenemos, donde te instalas no más ya esta”.
A estas condiciones hay que sumarle el incumplimiento del precio fijado por la Comisión Nacional de Trabajo Agrario, el que determinó en su resolución N° 84 vigente desde el 1 de noviembre del 2010, un jornal diario de 90, 59 para el peón general. El corte y quiebra fijó en $ 249,21 la tonelada, el corte melena o copada en 283,12. Estos trabajadores, con suerte, extremando el esfuerzo y restringiendo al máximo su alimentación en el campamento, pueden llevarse a sus casas 120 pesos al final de toda la semana, no siempre en efectivo.
“Nosotros estamos cobrando 16 pesos el raído, por día con suerte podemos sacar 45 pesos, tenemos que rogarle a Dios que nos quede 100 o 120 pesos, a veces no llevamos casi nada y a veces ni te pagan, solo orden nomás te dan, la orden es un vale que tenés que ir a gastar en un negocio, la orden no sirve para pagar la luz, el agua, solo para comer nomás”, destacaron.
En el caso de esta cuadrilla las ordenes, o vales que reciben serían libradas a nombre de Justo Ramírez Acosta propietario de un supermercado ubicado sobre la ruta 12 a pocos kilómetros de la empresa. Ramírez Acosta es concejal y preside el Concejo Deliberante de Colonia Caraguatay desde hace 7 años, el mismo reconoce la propiedad de ese comercio instalado en el lugar, según sostiene, desde 1974. Además de los vales de los tareferos este comerciante recibe a los destinatarios de las tarjetas sociales, integrantes de las comunidades indígenas y del programa hambre cero.
Desde el sindicato de Tareferos, Trabajadores Temporarios y Desocupados, creada a mediados del 2009, su secretario general Cristóbal Maidana denunció que el Ministerio de Trabajo de la Provincia, a pesar de estar al tanto de las condiciones laborales de estos trabajadores nunca controla. En marzo del 2010 antes de iniciada la cosecha hubo un compromiso de reforzar la presencia de los inspectores en la zona pero eso nunca ocurrió.
“El ministerio de Trabajo no cumple lo que tiene que cumplir, y nosotros tenemos que aceptar trabajar así, porque no tenemos otra opción para mantener a nuestras familias, tenes que venir a esclavizarte para poder tener que comer, para no ir a robar”, y agregó “elegimos la tarefa porque trabajo en otro lugar no hay, el pino esta avanzando y donde antes había yerbales hay ahora pino y por eso también tenemos que defender nuestras fuentes de trabajo, pero no en estas condiciones, nosotros nos merecemos un trabajo digno”.
Para Rubén Ortiz secretario Adjunto de la CTA Misiones, uno de los impulsores de la organización de estos trabajadores “el desafío principal, a pesar de los casi 3 años de lucha es pelear contra la esclavitud de estos trabajadores, contra estas relaciones laborales que podemos ver hoy aquí, relaciones que en la cadena de producción de la yerba mate la ejecutan fundamentalmente las grandes empresas, que tercerizaron sus servicios de cosecha y contratan prestadores de servicio que están fuera de la ley”, sostuvo.
En el caso del contratista que emplea a estos trabajadores, Simón “Lolo” Martínez, es el mismo que apareció mencionado en la estafa de empresas del sector a la ANSES, investigación en el que involucraron a cientos de tareferos que como consecuencia vieron incautados sus asignaciones familiares durante años.
Martínez sigue prestando servicios pero la empresa esta ahora a nombre de su esposa. Ni la justicia, ni el Ministerio de Trabajo de la provincia intervinieron para controlar las condiciones laborales de estos trabajadores y la situación legal de estos prestadores de servicio.
“Esta compañía La Misionera, era yerbatera por excelencia, tenia su propio secadero hoy ya no tiene, se está reconvirtiendo al sector forestal, todos sus yerbales van quedando con pino, contrata los servicios de este prestador que tiene la mayoría de sus trabajadores en las condiciones en las que los vimos hoy. Esa yerba lo seca una de las principales empresas del país que es Las Marías. Esto es para que la gente vea que detrás de las grandes empresas, las grandes marcas, sus rentas descansan sobre la esclavitud de estos trabajadores”, agregó Ortiz.

“El Marco Legal”

De más esta decir que en la cuadrilla visitada en Caraguatay no encontramos ningún trabajador registrado formalmente: todos están en negro. Había 2 menores de edad y un grupo familiar.
El recorrido por el lugar es un muestrario de violaciones a la ley que regula el trabajo agrario en la Argentina, la N° 22.248, que en sus artículos 77 hasta el 84 se refiere específicamente a los trabajadores temporarios, el caso de los tareferos. Se pueden constatar además violaciones a las condiciones mínimas de seguridad e higiene, vivienda, alimentación y traslado que también reglamenta esta norma.

La insalubridad e inseguridad del campamento

Según los trabajadores la cosecha les insume unas 4 o 5 horas diarias por lo que bien podrían volver a sus casas todos los días, evitando permanecer en el campamento durante toda la semana, pero el contratista se niega argumentando los altos costos y los controles de gendarmería que deben sortear cada vez que los mueven en los camiones en que se realizan los traslados.
“La semana pasada nos juntamos acá con Lolo Martínez y le dijimos que nosotros queremos volver a nuestras casas todos los días, porque acá encima de todo nos roban las cosas que dejamos, tuvimos que pagarle a uno para que nos cuide las cosas, pero el dice que no puede, que es riesgoso porque gendarmería le puede parar”, y agregaron que están pagando 2 pesos por persona a un joven que hace de cuidador en el campamento mientras ellos están en los yerbales.
“Eso el patrón no contempla, acá ellos te pueden robar pero nosotros no podemos tocar una gallina”, remarcaron en alusión a estas aves domesticas que suelen visitar el campamento.
Reunión con Maciel.

Para hoy a las 9 de la mañana esta previsto una reunión en la sede del Sindicato de Tareferos, con la presencia del Diputado Provincial Ricardo Maciel, representante del gobierno provincial en el Instituto Nacional de la Yerba Mate. Este encuentro se programó hace más de una semana con el objetivo de seguir reclamando al Estado Provincial la intervención directa para mejorar las condiciones laborales, el precio de la hoja verde y el salario del tarefero.

Contactos:

Cristobal Maidana Secretario General Sindicato de Tareferos 03751 15402682

Rubén Ortiz Secretario Adjunto CTA Misiones/ Mov. Social Misiones 03751 481338

Federico Chilavert CTA Montarlo/ Movimiento Social Misiones 03751 15476896

A PLANTA PERMANENTE

2010-11-24T20:43:00.000-08:00

Comunicado de Prensa

Mil ferroviarios tercerizados del Roca festejaron la confirmación del pase a planta permanente frente al Ministerio de Trabajo

(Buenos Aires, 23/11/2010) Alrededor de mil trabajadores ferroviarios tercerizados del ferrocarril Roca se movilizaron al Ministerio de Trabajo para acompañar a la Comisión Negociadora de la Asamblea de Trabajadores Tercerizados del FFCC Roca “Mariano Ferreyra” (que se reúne en la sede de ATE SUR, Boedo 120 de Lomas de Zamora) en la audiencia con la Secretaría de Trabajo. La Comisión Negociadora estuvo asesorada por los abogados Agustín Comas, Matías Auferi y Gabriela Campos.

Al término de la audiencia los trabajadores festejaron el resultado de la reunión. Pablo Villalba, de la Comisión de Prensa de la Asamblea declaró que “en la reunión el Ministerio de Trabajo y la Secretaría de Transporte ratificaron que todos los trabajadores tercerizados pasamos a la planta del ferrocarril, en un cronograma que comienza mañana y culmina el 20 de diciembre, que es la fecha tope comprometida por el Ministerio. Se trata de una gran victoria para los ferroviarios tercerizados que venimos luchando hace meses contra este fraude laboral y que esperamos que sirva para alentar el reclamo de todos los trabajadores tercerizados a nivel nacional para terminar con esta situación”.

Andrés Padellaro, integrante de la Comisión Negociadora de la Asamblea, señaló por su parte que “esta victoria en lo reivindicativo la vamos a continuar siguiendo la pelea por el juicio y castigo a los responsables materiales e intelectuales del asesinato de Mariano Ferreyra realizado por la patota de Pedraza”.

Pablo Villalba (15-5466-7403 begin_of_the_skype_highlighting 15-5466-7403 end_of_the_skype_highlighting)

II COMUNICADO URGENTE DE LOS TRABAJADORES DE PATY

2010-11-18T19:28:00.000-08:00

Hoy los trabajadores seguimos en lucha ocupando la planta después de haber realizado varias asambleas.

Los sectores de Mantenimiento, control de calidad, operadores y producción nos hemos unidos para hacer nuestros reclamos de aumento salarial.
Hace tiempo que venimos reclamando mejoras salariales y laborales a esta patronal que viene obteniendo ganancias millonarias a costilla de nuestra explotación. Pero la empresa no quiere entregarle un solo centavo a los trabajadores.
Por eso estalló la bronca y los trabajadores hemos votado un plan de lucha que ya esta en curso.
La burocracia sindical quiso meterle una puñalada por la espalda a los trabajadores: defendiendo los bolsillos de la patronal, los traidores de la burocracia pusieron su firma para que el Ministerio de Trabajo dicte la conciliación obligatoria.
Pero los trabajadores no acatamos la conciliación obligatoria y decidimos en asamblea ocupar la planta. Después de su traición, la burocracia quiere lavarse la cara y viene a la planta, pero los compañeros los abuchearon y echaron a patadas exigiéndole que si quieren hacer algo "llamen al paro".
Sin embargo, a pesar de haber informado a decenas de sectores sobre nuestra situación, hoy nuestra lucha sigue aislada. Para no seguir luchando solos, necesitamos el apoyo de todas las Comisiones Internas combativas, sindicatos y seccionales antiburocráticas, movimientos piqueteros, organizaciones estudiantiles en lucha y a los partidos de izquierda al servicio de los trabajadores. Para que nuestra pelea pueda seguir llevándose adelante necesitamos luchar junto a los obreros de Kraft-Terrabusi, Pepsico, Stani, Fate, Rioplatense, Ecocarnes, y junto a decenas de fábricas que tienen a su frente a comisiones internas y delegados combativos. Hoy somos todos Paty.
Por eso los llamamos y convocamos a que concurran hoy a la puerta de la planta que se encuentra ubicada en Fondo de la Legua 1690 (Martínez), para que podamos conquistar una coordinadora de todos los frigoríficos y fábricas de la zona.

Comisión de trabajadores de Paty coordinados.
Fuente: Agencia WALSH

TRABAJADORES DE AEROLINEAS PROFUNDIZAN EL PLAN DE LUCHA.

2010-11-18T19:15:00.000-08:00

CORTAMOS LA RICCHIERI POR PERSECUCION GREMIAL

Trabajadores de Aerolíneas Argentinas del Espigón Aeroparque, nucleados en la APA-CTA, hemos resuelto en la asamblea realizada este martes 16 del corriente, llevar adelante un corte de la autopista Riccieri ante la persecución gremial que desde marzo a la fecha venimos sufriendo los trabajadores del mencionado sector.
El ilegal intento de traslado de dos delegados en marzo de este año, suspensiones masivas y compulsivas y dos despidos arbitrarios, el primero en abril y el último producido el pasado 25 de octubre, constituyen evidencias contundentes de la persecución desatada sobre nosotros por el directorio que encabeza el doctor Mariano Recalde en complicidad con la conducción de nuestro gremio, y cuyo principal objetivo es el de sembrar el terror entre quienes desde años venimos organizándonos y luchando contra los graves problemas de presión psíquica y violencia verbal y física al que estamos expuestos cada vez que la empresa programa más vuelos de los que está en condiciones de operar, tal como ocurriera durante los últimos nueve meses en ocasión de trasladar la totalidad de los vuelos regionales a un Aeroparque que no contaba ni con recursos ni con infraestructura suficiente para afrontar semejante cantidad de vuelos; o con el reciente traslado de los vuelos de Aeroparque a Ezeiza, sin que tampoco en esta ocasión se contemplaran ni la capacidad operativa de la nueva terminal desde la que salen los vuelos de cabotaje de Aerolíneas y Austral, ni menos aún la forma, ni las consecuencias que ello provocaría tanto a trabajadores como usuarios.
El corte está programado para este jueves 18 a las 14:30 horas, salvo que el directorio de la empresa decida poner fin a la actual situación de persecución gremial, reincorpore a nuestro compañero despedido, deje sin efecto la suspensión impuesta a uno de nuestros delegados, y finalmente abra una mesa de diálogo para tratar los temas concernientes a nuestras condiciones de trabajo. Nuestra voluntad es la de seguir trabajando de manera profesional y responsable, pero en un contexto en el que no tengamos que sufrir agresiones ni presión por el desmanejo operativo, ni menos aún, las represalias que contra nosotros toma la empresa cada vez que reclamamos condiciones dignas de trabajo. La decisión y responsabilidad de evitar este nuevo conflicto, queda en manos del directorio que encabeza el doctor Mariano Recalde.

CUERPO de DELEGADOS ESPIGON AEROPARQUE,

AEROLINEAS ARGENTINAS, APA-CTA

Buenos Aires, 16 de Noviembre de 2010

AERONAUTICOS

2010-11-09T04:29:00.000-08:00

TRABAJADORES/AS DE AEROLINEAS Y AUSTRAL EN ESTADO DE ALERTA Y MOVILIZACION POR DESPEDIDOS Y SUSPENSIONES

Ante el nuevo despido de un trabajador de atención al público por parte del directorio de Aerolíneas Argentinas – Austral, los/as trabajadores/as del Espigón Aeroparque nucleados en la APA-CTA, se han declarado en “estado de alerta y movilización” y se preparan para llevar a cabo en los próximos días, medidas de acción directa hasta que el Dr. Mariano Recalde revierta el despido de nuestro compañero Germán Cáceres, y no cese con su persecución a los delegados y activistas del sector.

Desde abril del presente año hasta la fecha, los delegados del sector han sido suspendido en once ocasiones junto a varios de sus compañeros, ante el reclamo de mejoras en las condiciones de trabajo y salubridad, como ser la reducción de la jornada laboral y la regulación de los tiempos de descanso pendientes de ser aplicadas desde septiembre del 2007, demostrando el Dr. Mariano Recalde con esta decisión su desconocimiento por los derechos gremiales más básicos que asisten a los trabajadores y su animosidad ante quienes llevan adelante justas y legítimas reivindicaciones.
Es por ello que apelando a la solidaridad y compromiso de todas aquellas agrupaciones sindicales, políticas, sociales, de estudiantes, etc., es que las invitamos a la reunión que llevaremos a cabo este miércoles 10 de noviembre a las 19:00 horas a reunirnos en la sede de CTA Capital, Independencia 766 para coordinar conjuntamente los pasos a seguir.

POR LA INMEDIATA REINCORPORACION DEL COMPAÑERO GERMAN !

PARA QUE RECALDE CESE CON DE LA PERSECUSION GREMIAL

POR LA REDUCCION DE LA JORNADA LABORAL

DELEGADOS APA-CTA, BASE ESPIGON AEROPARQUE ARSABuenos Aires, 8 de noviembre de 2010

SANCOR ROSARIO

2010-11-05T10:54:00.000-07:00

Corte total en Circunvalación y manifestación en Buenos Aires

(AW) Desde las 9hs y hasta las 15hs, trabajadores del Centro de Distribución SanCor Rosario cortaron totalmente Avenida Circunvalación a la altura del Puente Rosario - Victoria. Simultáneamente un grupo de los obreros en conflicto en compañía de la CTA bloquean el acceso al Centro de Distribución Acceso Norte (CEDAN) que SanCor tiene en la ciudad de Buenos Aires. Por su parte, SanCor habría presentado una demanda judicial pretendiendo desalojar la carpa que hace dos meses permanece frente a la sucursal Rosario de la cual la empresa despidió a 11 activistas gremiales.

Santa Fe, jueves 4 de Noviembre de 2010 (Agencia Walsh)

"Radicalizamos la medida porque SanCor es la única parte no dispuesta a dialogar faltándole el respeto a las autoridades y la sociedad en general", afirmaron los lácteos a la vez que apuntaron que "las medidas de corte, tanto en Rosario como en Capital Federal buscan nacionalizar el conflicto, logrando un encuentro con el Ministro de Trabajo Carlos Tomada quien tiene todas las herramientas para sentar a SanCor a negociar".

Tras dos meses de paro y casi tres semanas de piquete sobre Avenida Circunvalación, los trabajadores de SanCor Rosario profundizaron las medidas de lucha, cortando a la vez totalmente el acceso al puente Rosario - Victoria y bloqueando en la ciudad de Buenos Aires el acceso al mayor centro de distribución de SanCor, ubicado sorbe Avenida Panamericana, cuyo paso también han reducido los manifestantes.

El 17 de mayo "SanCor despidió a 5 activistas gremiales en Rosario y a principios de septiembre echó a otros 6 de una contratista, entre ellos un delegado. Todo en total complicidad con el gremio ATILRA. Tras violar sucesivas disposiciones ministeriales que la obligaban a reincorporar a los compañeros, SanCor realizó un lock out un día después de decretado el paro. No contenta con su intransigencia, ahora se negó a participar de la audiencia pública convocada para mañana por el Concejo Municipal de Rosario", recordaron los trabajadores en conflicto. La audiencia convocada por el legislativo local se realizará de todos modos mañana desde las10.30hs en el Palacio Vasallo.

Por su parte la empresa habría presentado una demanda penal contra los trabajadores, para levantar la carpa que hace dos meses impide ingreso y egreso de los camiones de SanCor. "Es curioso que una firma que se dice estandarte de los valores cooperativos elija judicializar en vez de sentarse a dialogar. Además, ellos hicieron un lock out dando asueto a los trabajadores y trasladando el trabajo de la sucursal a otros lugares. Ellos son los responsables de que no se desarrollen tareas en el centro de distribución Rosario. Es hora de replantear, me parece, quienes son los referentes del cooperativismo en Argentina. Esta empresa que lleva 10 sucursales y media docena de fábricas cerradas, 2000 trabajadores exonerados, persigue a activistas gremiales, le falta el respeto a las autoridades, pretende comercializar tres

toneladas de mercadería en mal estado ¿esa empresa es el símbolo del cooperativismo?", interrogaron los trabajadores.

Trabajadores en Lucha de SanCor Rosario

www.agrupación7defebrero.blogspot.com

agrupacion7defebrero@gmail.com

Contactos:

Mauro Tejerizo: (0341) 15696455 (en Buenos Aires)

Federico Chappel: (0341)153120856 (en Rosario)

Héctor Romero: (0341) 155921141 (en Rosario)

Cominicado en Repudio al Asesinato de Mariano Ferreyra

2010-10-22T08:55:00.000-07:00

Los trabajadores que hacemos la Voz de los laburantes expresamos nuestro enérgico repudio al salvaje ataque que en el día de ayer perpetrara la burocracia sindical de la Unión Ferroviaria, encabezada por José Pedraza, que cobardamente ataco con armas de fuego a los trabajadores tercerizados del Ferrocarril Roca,que reclaman por sus puestos de trabajo, acompañados por organizaciones políticas y sociales del campo popular.
En el salvaje ataque fue asesinado el Compañero Mariano Ferreyra, de 23 años,militante del Partido Obrero, quien recibiera un disparo en el pecho, falleciendo instante después y herida de gravedad la compañera Elsa Rodriguez de 56 años, con un disparo en la cabeza, aparte de otros heridos con balas de plomo.
Este nuevo ataque de la burocracia sindical vuelve a demostrar el poder de las mafias que gobiernan la CGT de Hugo Moyano, en complicidad con el gobierno nacional , que a fin de defender los intereses de las patronales son capaces de emplear sus mas nefastos métodos para neutralizar la lucha y organizacion de los trabajadores.
En este sentido creemos que la mejor manera de reivindicar a Mariano es redoblando nuestros esfuerzos en la lucha de los compañeros ferroviarios y en cada lucha de los trabajadores, solo con la unidad, la organizacion y la lucha los trabajadores podremos torcer el brazo de la podrida burocracia sindical, construyendo un sindicalismo democrático, participativo y combativo.
Desde ya expresamos nuestra solidaridad y condolencia a la familia y amigos de Mariano Ferreyra y exigimos el juicio y castigo a los responsables materiales e intelectuales del hecho.

Hoy jueves 21 concentramos a las 12 hs en la estación avellaneda para acompañar a los trabajadores en el corte total de las vías del ferrocarril roca y concentramos a las 17 hs en Corrientes y callao para marchar a plaza de Mayo.

LA VOZ DE LOS LABURANTES.

LA VOZ DE LOS LABURANTES Nº 5

2010-10-07T05:48:00.000-07:00

NOTICIAS

2010-10-01T19:43:00.000-07:00

FRIGORIFICO BANCALARI.

SEPA PORQUÉ ESTAMOS EN CONFLICTO

Hace tres meses despidieron a 47 compañeros por causas totalmente injustas. Días después la patronal en forma completamente arbitraria nos quitó 26 hs por quincena (o sea 52 hs por mes) que mediante un acuerdo interno la patronal ha venido pagando en carácter de una Garantía Horaria de 96 hs quincenales para todos los obreros del establecimiento.
Esta patronal faenando el 40% para exportación y el 60% para el mercado interno está a la cabeza de frigoríficos que se llena los bolsillos con nuestro trabajo.
Ahora quiere someter a nuestras familias a pasar hambre y necesidades de todo tipo, solo para aumentar sus ganancias a costa de nuestras penurias.
Después de tres meses de esperar que esto se resuelva mediante el diálogo hemos dicho basta.

RECLAMAMOS:

v Reincorporación inmediata de los despedidos y suspendidos.
v Por el 100% de Garantía Horaria para los obreros de la carne.
v Por un salario básico de $6000 indexado según la inflación.
v Por trabajo para todos. Reparto de las horas de trabajo y un turno más en todas las fábricas para que los desocupados puedan ingresar a trabajar.
v Basta de trabajadores en negro y contratados.
v Todos a planta permanente.
v Abajo el “Impuesto a las Ganancias”, es un robo al salario.

COMISIÓN DE TRABAJADORES DE BANCALARI EN LUCHA

Miércoles 29 de septiembre de 2010

DESPIDOS EN UOM DE AVELLANEDA.

SUBTE, NO REGALEMOS NUESTRA HISTORIA DE LUCHA!!

2010-09-20T20:57:00.000-07:00

Cuando en febrero de 2009 los trabajadores del Subte y el Premetro realizaban un plebiscito para decidir que representación gremial querían tener, si seguir dentro de la UTA o armar su propio sindicato, la respuesta fue contundente, el 98 % de los compañeros decidió avanzar en la construcción de su propio Sindicato, la Asociación Gremial de trabajadores del subte y el premetro (AGTSyP)
La construcción de un sindicato propio significaba para los compañeros del subte alcanzar el objetivo máximo en una lucha continua que ya lleva 15 años, donde se lograron importantísimas reivindaciones como la Jornada de 6 Horas, la ley de insalubridad, aumentos salariales, sistema de ascensos, etc, y cada una de estas reivindicaciones se lograron Organizados desde las bases y luchando.
En este sentido el subte se fue convirtiendo en la vanguardia de la clase trabajadora, a partir de su gran capacidad de Organización y disposición a la lucha.
Un Sindicato Clasista, que represente a todos los trabajadores del subte, fue el grito que cada compañero tronaba desde los túneles, cansados de la podrida burocracia de la UTA y dispuestos a la lucha para conseguir su propio Gremio.
La lucha, se sabia, no seria fácil, la triple alianza, patronal, ministerio de trabajo y la propia UTA emplearon todas sus herramientas para impedir la legitima organización de los trabajadores del subte, desde persecuciones y sanciones por parte de Metrovias, o el desgaste al que apostaba el Ministerio de Trabajo para firmar la personería Gremial, hasta el uso de Patotas pagadas por la burocracia de UTA.
Sin embargo la lucha del subte no bajo los brazos, al contrario, se hizo más fuerte y durante el 2009 los compañeros radicalizaron su lucha con medidas de fuerza discutidas y aprobadas en Asamblea, generando la participación de los compañeros de base, el único camino para lograr la verdadera Democracia Sindical.
Sin embargo hoy la situación en el subte no es la misma, la aparición en escena de la CTA parece haber dividido las aguas en este 2010, lamentablemente para la lucha del subte, ya que sabemos que las divisiones solo favorecen a nuestro enemigo.
Porque dividió la CTA?
Porque falto democracia en la decisión del ingreso del sindicato a la central, porque no decidió el conjunto de los compañeros, sino un plenario de delegados donde incluso no todos concurrieron con mandato de asamblea, porque estas decisiones arbitrarias que atentan contra la democracia sindical generan malestares y divisiones, y porque de esta manera el sindicato no representa a todos los laburantes del subte.
Estos mecanismos reflejan el proceder histórico de la CTA, donde las voces de sus dirigentes deciden permanentemente sobre las bases, a riesgo de que las futuras negociaciones por la personería gremial de nuestro sindicato, los delegados paritarios, los aumentos a negociar en paritarias sean ahogados con estos métodos burocráticos de conducción.
Creemos entonces que lo correcto hubiese sido tomarse el tiempo para debatir con cada compañero, y que la decisión, ya sea de entra o no a la CTA, este legitimada por el conjunto de los compañeros, lo que la haría por demás incuestionable y no atentaría contra la unidad al interior del subte.

En este sentido desde la corriente Sindical Leandro Fote creemos también arbitraria la decisión de llamar a los trabajadores a votar este 23 en las elecciones de la CTA, ya sea por la lista 10 que integra un sector del cuerpo de delegados, aliados a la burocracia de Yasky hermanado hoy con el kirchnerismo, ni por la 1 de los candidatos que apoyaron a la patronal sojera, ni por ninguna otra, ya que el ingreso a la CTA fue de manera arbitraria sin participación y discusión política al interior del conjunto de los trabajadores del subte.

Creemos compañeros que sí debemos fortalecer la unidad desde abajo y hacia todos los sectores del subte con el fin de retomar la lucha por el sindicato, con participación democrática de cada compañero, con debates fraternos y a través de la organización y la lucha se podrá construir un Sindicato para todos los trabajadores del subte, con independencia de clase, o sea por fuera de cualquier estructura que signifique someterse al poder de turno.

Corriente Sindical Leandro Fote

NOTICIAS

2010-09-12T10:23:00.000-07:00

CLARÍN PIERDE
Fallo judicial ordena la reinstalación de dos delegados

En 2008, trabajadores de Canal 13 y TN comenzaron a organizarse con el fin de exigir mejores condiciones laborales y constituyeron la Comisión Interna. El multimedio Clarín impidió el ingreso de los delegados electos, Ricardo Junghanns y Marcelo Moreira. El 7 de julio pasado, el poder judicial falló a favor de los trabajadores pero Clarín sigue sin reincorporarlos.
Si bien el poder judicial, el pasado 7 de julio, calificó de "nulos" los despidos y ordenó la reincorporación así como el pago de salarios atrasados a Ricardo Junghanns y Marcelo Moreira, el multimedio Clarín no ha reinstalado en sus puestos a los delegados. Cabe señalar que en el 2009 también hubo fallos judiciales favorables a los cesanteados, tanto en primera como en segunda instancia, pero Clarín continúo negándoles la entrada.
Para dar a conocer su situación, Junghanns y Moreira hicieron pública una "Carta Abierta"
Un nuevo fallo judicial ordena las reincorporaciones de Ricardo Junghanns y Marcelo Moreira a Canal 13/TN, ambos delegados de los trabajadores de prensa

Fuente: Anred

Carta abierta

No es fácil ser un trabajador de prensa del multimedios

Después de 11 años sin representación gremial de los trabajadores de prensa en canal 13/TN, ocho compañeros fuimos elegidos delegados en diciembre de 2008. Por supuesto, lo habitual, desde ese momento quienes suscribimos ésta carta tenemos prohibido el ingreso a la empresa.
No es fácil ser un trabajador de prensa del multimedios más poderoso de la Argentina. Por lo general los trabajadores no elegimos ni concebimos a nuestros patrones a nuestra imagen y semejanza. Vimos desde adentro crecer la influencia y el peso del monopolio en la sociedad. Su avaro apetito de maximizar ganancias a costa de trabajadores despedidos o precarizados.
Sufrimos, hasta el límite de poner en riesgo nuestra propia salud, las presiones diarias para que ningún contenido quede fuera de control.
No es fácil ser un trabajador de prensa del multimedios y saber que de nuestros sueldos, fuera de todo parámetro convencional o paritario, dependen la alimentación, la salud y la educación de nuestras familias.
Sabemos y aprendimos con la experiencia que cuando confrontamos por un modelo distinto de periodismo y empresas periodísticas nos enfrentamos a directorios aliados de dictaduras militares. Las escalofriantes imágenes de connivencia casi familiar de la heredera del monopolio Ernestina Herrera de Noble con los dictadores Lanusse y Videla inaugurando Papel Prensa es de una violencia simbólica para muchos suficientemente "ejemplificadora" del lugar que deben ocupar los reclamos en éste tipo de empresa. Los compañeros periodistas desaparecido, perseguidos o exiliados, son testimonios por demás elocuente.
"No es éste un lugar para libre pensadores", reflexionaba a viva vos Carlos De Elía, Gerente de Noticia de Canal 13. "Sólo somos soldados", repiten sus capitanes en la redacción.
La mirada atenta de las cámaras de seguridad cubriendo todas las perspectivas posibles de una redacción sin ventanas y la policía privada recorriendo los pasillos, son recursos extremadamente eficaces para el control hasta de los deseos.
Como verán no es fácil ser un trabajador de prensa en el multimedios.
En una encuesta de opinión que realizamos entre más de 150 compañeros, y que fuera presentada como prueba en la justicia, algunos datos resultaron reveladores.
El 55 % expresó que se siente a disgusto en la empresa y que percibe un clima laboral malo o muy malo. La abrumadora mayoría de un 97,5 % considera que el diálogo con la empresa no es bueno. El 91% siente que no hay instancias para opinar libremente. El 86% recibe presiones injustificadas de sus jefes. El 40% declara haber tenido problemas de ansiedad, estrés o depresión a causa del trabajo. Y casi la mitad dice haber tenido que recurrir a medicamentos contra esas mismas patologías.
No es fácil ser un trabajador de prensa del multimedios. En los años 2007/8 después de mucho tiempo de silenciamiento obligado y esfuerzos "clandestinos", nos atrevimos a denunciar las condiciones laborales que sufríamos. La total indiferencia al convenio colectivo de trabajo. La falta absoluta de respeto al Estatuto del Periodista. La falta de libertad de sindicalización. La reincorporación de los compañeros despedidos. Todas condiciones que abonan la idea de que el multimedios es un territorio desprovisto de derechos constitucionales solo comparable a la Argentina del terrorismo de estado.
Y la respuesta a nuestros reclamos no tardó en llegar. Repatriaron a la Gerencia de Recursos Humanos de Artear S.A. a un viejo conocido de los trabajadores, el licenciado Ángel Franco Cosentino, el mismo que echó a cientos de compañeros allanando el camino para que Clarín se alzara con Canal 13 en los ‘90. Carrera que continuó con despidos injustificados y persecutorios en Canal 9 y América.
No es fácil trabajar en el multimedios sobre todo si la decisión es organizarse junto a otros compañeros. Quince de nosotros fuimos despedidos o castigados por éste intento organizativo. En nuestro caso, desde el día 1º de diciembre de 2008, después de más de 10 años de trabajo, la empresa nos impide el ingreso por haber sido elegidos delegados de los trabajadores de prensa. Aun recordamos cuando, 24 horas antes de las elecciones gremiales, el licenciado Ángel Franco Cosentino amenazaba que, como nosotros, las urnas "NO ENTRATRÍAN" a la empresa. Finalmente, pese a estas maniobras, 104 compañeros eligieron una comisión interna después de once años sin representación sindical.
El 7 de julio de 2010, ya son varios los fallos en el mismo sentido, la Justicia vuelve a condenar a la demandada Arte Radiotelevisivo Argentino (ARTEAR) S.A. a reinstalarnos en nuestros puestos de trabajo y al pago inmediato de nuestros salarios, por cuanto "(...) los despidos fueron nulos (...) productos de actos ilícitos".
No permitir la organización gremial de los trabajadores es atacar la libertad de expresión.
No reconocer los fallos de la justicia es creerse un poder superior al estado mismo.
No es fácil ser trabajador de prensa del multimedios, mucho más difícil aún, ser un trabajador organizado con opiniones independiente.
¿Cuántas comisiones internas de delegados fueron despedidas sin titubeos? Por supuesto que recordamos la lucha de los compañeros del diario Clarín por organizarse y permanecer, con ellos aprendimos.
En junio de 2008 en un acto por demás pletórico de anuncios, realizado en un estudio del canal, el Gerente de Noticia Carlos De Elía anunciaba la fusión técnica de Cablevisión y Multicanal como la coronación del exitoso e irreversible proceso de concentración de empresas, cuyo origen fue, ahora queda claro, el saqueo de la dictadura militar y las privatizaciones menemista. Más de 250 canales, anunciaba como parte de guerra, forman esta extensa red de "periodismo Independiente". Para su control se recurriría a una nueva gerencia que se haría cargo de la "necesaria homogenización de contenidos" que "como el General Roca, en el buen sentido" explicó, correrían las fronteras de la comunicación en la Argentina.
Dos años después asistimos al debate de la nueva Ley de Servicios y Medios Audiovisuales que tira por tierra aquella ley de la dictadura que diera marco legal a la monopolización de los medios de comunicación y el manejo discrecional de los contenidos.
Para los trabajadores la monopolización significó menos ocupación y más trabajadores precarizados. Menos periodistas y más periodistas silenciados.
Por eso la Ley de la democracia no puede ser objeto de chantaje para los trabajadores.
Democratización de los medios de información, pluralidad, libertad de expresión, defensa de las fuentes de trabajo, aplicación de las convenciones colectivas y el Estatuto del Periodista, paritarias libres con trabajadores organizados, son caras de una misma moneda.
Porque no es fácil ser trabajador de prensa del multimedios afirmamos que ningún trabajador puede ser despedido o extorsionado. Nos merecemos dar la batalla por un trabajo digno, por más libertad de expresión, por más y mejor democracia.

Ricardo Junghanns
Marcelo Moreira
Delegados de los Trabajadores de Prensa de Canal 13/TN

Buenos Aires 3 de septiembre de 2010

Contactos:

Ricardo Junghanns: 15-5020-2540
Marcelo Moreira: 15-6968-8423

TRANSPORTE PUBLICO; LA EXPLOTACION VA SOBRE RUEDAS.

2010-08-17T19:38:00.000-07:00

En las últimas semanas hemos visto como desde los medios masivos de comunicación se acusa a los choferes de colectivos de todo tipo de anomalías, que van desde la irresponsabilidad hasta ser potenciales asesinos al volante. Una vez más parece ser que los trabajadores seriamos los responsables de todos los males que aquejan a esta sociedad, sin siquiera detenernos a pensar cuales son las verdaderas causas, dejándonos llevar solo por las consecuencias que nos muestra la tele.

En este sentido sería bueno detenernos y hacer un análisis más serio sobre el transporte público en general, los intereses económicos que se mueven sobre sus ruedas, y las pésimas condiciones laborales para sus trabajadores.
El Transporte público, lejos de ser un medio económico para la clase trabajadora, se convirtió en un gran negocio para un puñado de grandes empresarios, que año tras año aumentan sus ganancias a costa de la explotación de los trabajadores, con la complicidad del estado y de la Burocracia Sindical.
Podemos observar los ejemplos de los grupos Dota y Plaza, ambos controlan hoy un tercio del mercado de colectivos, que mueve 1.600 millones de pesos al año en ventas de boletos, y recibe casi la misma cifra en subsidios del Estado.
He aquí la primera cuestión, el transporte como negocio y no como necesidad básica para el pueblo; las empresas dueñas del mercado priorizan sus ganancias millonarias a las condiciones laborales de los trabajadores, y al servicio que deben prestar.
Sin embargo no vemos en ningún medio masivo de comunicación que se cuente por ejemplo, que la empresa Metrovias, concesionaria del subte y el ex ferrocarril Urquiza haya aumentado sus ganancias de un año al otro en 128 millones de pesos, mientras que el servicio es cada vez más deficiente e inseguro, lo que lleva a que el trabajador deba cumplir su jornada de trabajo en condiciones laborales precarias y soportar todo tipo de agresiones de los pasajeros ya que es la cara visible ante ellos.
Lo mismo sucede con los choferes de colectivos, mientras las empresas concesionarias aumentan cada vez más sus ganancias y se adueñan del mercado, los choferes trabajan en condiciones cada vez más precarias.
Por problemas técnicos (ya que las empresas no invierten en el mantenimiento adecuado), cada vez hay menos unidades en la calle, lo que genera una presión extra para el resto, ya que se suceden las demoras, el nerviosismo y el mal humor de los pasajeros que descargan constantemente en los choferes. Esta situación, mas la carga horaria de trabajo, y la presión por cumplir con los tiempos del recorrido, genera muchos problemas de salud para los compañeros, que ni siquiera son contemplados por la empresa, que los hace trabajar igual.
Sin embargo ningún medio tampoco dice nada de ello, como tampoco que en la línea 60 han fallecido en los últimos 3 años 23 compañeros por problemas de salud relacionados a las pésimas condiciones de trabajo.
Hace algunas semanas también veíamos a los compañeros Ferroviarios luchando en defensa de los puestos de trabajo, ya que la tercerización laboral en el ex ferrocarril Roca dejaba a más de 100 trabajadores en la calle con sus respectivas familias, y la cifra podría aumentar en los próximos meses.
En este análisis no podemos obviar el rol de la podrida burocracia Sindical, que lejos de representar y defender los derechos de los trabajadores, defienden sus propios intereses, plenamente ligados al mundo de los empresarios.
Sin duda que no estamos ante casualidades sino causalidades, mientras el transporte público sea concesionado por grandes empresarios que solo busquen satisfacer sus bolsillos, las condiciones de los trabajadores y los usuarios irán empeorando cada vez más.
Creemos entonces compañeros que si continuamos dividiéndonos y mirándonos de reojo, solo fortalecemos a nuestro enemigo, el gobierno de turno, los empresarios y burócratas sindicales comen del mismo banquete y solo nos darán sus migajas.
Es por eso que trabajadores y usuarios debemos unirnos, organizarnos, y luchar de manera conjunta para lograr nuestros derechos y reivindicaciones como clase trabajadora.

CORRIENTE SINDICAL LEANDRO FOTE

DESPIDOS en SEALED AIR ARGENTINA

2010-08-10T11:08:00.000-07:00

NUEVOS DESPIDOS EN LA MULTINACIONAL, SEALED AIR ARGENTINA.

SEALED AIR ARGENTINA continua con el hostiganmiento y la persecucion sobre los trabajadores, que defienden sus derechos!.
Durante el inicio del turno noche, se le impidio la entrada a 4 compañeros. En estos momentos la fabrica se encuentra parada!!!
Mañana, martes a las 12:00hrs. La representacion gremial tendra una reunion de caracter conciliador con la empresa en el Mtro de Trabajo de Quilmes.

PARO DE LA PRODUCCION, HASTA GANAR LA REINCORPORACION DE TODOS LOS COMPAÑEROS!!!

NOS TOCAN A UNO, NOS TOCAN A TODOS!!

DEFENDER LOS DERECHOS, NO ES CAUSAL DE DESPIDO!!!!
9/8/2010
http://obrerossealedair.blogspot.com/

!!LA VOZ DE LOS LABURANTES PRESENTA!!

2010-07-23T11:06:00.000-07:00

SABADO 24 DE JULIO 16.00 HS

Centro Cultural “Pampero”

Vieytes y Otamendi- Bernal-

A una cuadra de Lamadrid y las vías.

CINE DEBATE

Se Proyectara la Película

"Catorcedoscincuenta"

De Luis Brunetto y Daniel López

Catorcedoscincuenta, narra las luchas del movimiento obrero contra el gobierno de Isabel Perón, que provocaron la caída del ministro de economía Rodrigo y de López Rega, y recrea el contexto de este proceso de huelgas y movilizaciones en todo el país, que desbordó a las burocracias sindicales y les arrancó el histórico paro general de la CGT del 7 y 8 de julio de 1975, el primero contra un gobierno peronista.

Duración aproximada: 55 minutos

Acércate a compartir una peli y charlar entre compañeros, mate y bizcocho de por medio para conocernos, intercambiar ideas y buscar una salida colectiva a los problemas que vivimos día a día los trabajadores.

Sanatorio Mitre, Los Trabajadores siguen en pie de Lucha!!

2010-07-23T10:59:00.000-07:00

Buenos Aires, Jueves 22 de julio de 2010
La empresa de medicina prepaga Galeno paga bajos salarios, discrimina y mantiene a los trabajadores del Sanatorio Mitre en pésimas condiciones laborales. Los trabajadores se están organizando y se mantienen en asamblea permanente.

COMUNICADO "LA DECISIÓN DE LA ASAMBLEA ES SOBERANA"
El 15/07/10 los trabajadores del mitre demostramos que estamos unidos y que queríamos todos juntos pelear un aumento de sueldo, ya que dicho sea de paso falta más de 1 mes para que se firmen las paritarias de nuestro convenio el 122/75.
El único interesado en que no se lleve a cabo el paro es Galeno, por eso no se comprende porque la delegada general de la Celeste y Blanca gira hacia atrás, evadiendo la medida votada por los trabajadores, lo que tradición comisiones internas anteriores siempre respetaron: " La decisión de la asamblea es Soberana
Conseguir una asamblea nos llevo más de 7 siete meses de lucha e insistencia por muchos trabajadores, las preguntas que surgen son muchas..¿por qué el sindicato no avala un paro? ¿Quizá se oponen a que los trabajadores con luchas desde la UNIDAD reciban un merecido aumento de sueldo?. En otros tiempos se argumentaba que no avalaban ninguna medida porque convocaba la Bordó ,hoy dirige la celeste y blanca y tampoco se respalda a los trabajadores.
Haciendo un poco de memoria en el año 2005 el secretario de prensa del sindicato en una asamblea en el playón del Mitre afirmó lo que todos sabemos... "a Galeno se puede sacar un aumento extra paritaria".
La campaña electoral de la celeste y blanco se baso en la premisa del aumento de sueldo por fuera de paritarias y siempre con la consigna de a la lucha compañeros y ahora que hay que luchar se borran como siempre.
Presionados desde la base en el mes de Marzo, (textuales palabras en boca de los actuales dirigentes del MITRE) aseguraban que se consolidarían las luchas para conseguir hasta un 30% de aumento extra paritaria.
Por eso compañeros, hoy resulta un despropósito que delegados elegidos por la gente tengan el discurso tendencioso de decir que si luchamos nos van a despedir o suspender ... eso es lo que dice la patronal para desanimar nuestras luchas, cada uno de nosotros lo ha oído en la boca de la jefa de personal y en la de cada uno de nuestros jefes y supervisores mas de una vez.
Este es el momento para definir sin caretas ni discursos bonitos y preguntarles a estos dirigentes si realmente están del lado de los trabajadores.
Todos juntos la unidad de los trabajadores, avancemos hacia el aumento de sueldo por fuera de paritarias.

Que se convoque a asamblea permanente y se notifique la medida

ASAMBLEA YA!!!!!!

Trabajadores de la Trinidad Mitre

Fuente: Agencia Walsch.

Conflicto lácteo en Rosario: entre despidos y amenazas

2010-06-11T17:56:00.000-07:00

El 17 de mayo, cinco trabajadores del Centro de Distribución que la empresa láctea SanCor tiene en Rosario, Santa Fe, recibieron telegramas de despido con la excusa de promover la “alteración del orden interno”. Para los obreros, estas cesantías fueron muestra de una clara persecución sindical, originada en motivos políticos, ya que los despedidos son activistas gremiales opositores a la conducción del secretario nacional de la Asociación de Trabajadores de la Industria Láctea de la República Argentina (ATILRA), Héctor Ponce. Ese mismo día el Ministerio de Trabajo de la Provincia dictó la conciliación obligatoria por 15 días hábiles con retrotracción de la relación laboral a la 00hs del día 17. La siguiente audiencia se realizó ayer, martes 8 de junio. La empresa propuso indemnizar a los despedidos, alternativa rechazada por los obreros. "Lo que planteamos es la reincorporación de los cinco despedidos y la continuidad de la sucursal rosario", subrayó Federico Chappel, uno de los despedidos y candidato en las últimas elecciones de ATILRA. De este modo, el Ministerio extendió la conciliación obligatoria hasta las 00hs del 30 de junio.
Sin embargo, hoy la empresa violó la conciliación, al tiempo que notificó el cierre por tres días de la planta. Ante esta situación, el representante legal de los obreros, Dr. Jorge Elizondo, presentó en el Ministerio de Trabajo una denuncia por lock out patronal.

Cabe destacar que las autoridades del gremio ATILRA -perteneciente a la Confederación General del Trabajo (CGT)- no manifestaron repudio a los despidos, del mismo modo que tampoco se pronunciaron en torno al conflicto que protagonizan hace casi dos años los trabajadores de Cotar, cooperativa cuya marca SanCor compró en 1998.

Intenciones de fondo

Los obreros afirman que uno de los objetivos finales es cerrar la sucursal Rosario de SanCor. Según aseveran referentes de base, “tiempo atrás abastecíamos parte del interior de Santa Fe. Por problemas sindicales, la empresa decidió sacarnos buena parte del trabajo que teníamos. Ellos alegan que Rosario no es rentable. Nosotros, con los compañeros, hicimos un trabajo importante para demostrarle a la empresa que la sucursal es muy rentable y en el momento que se les ocurrió sacar el trabajo que había, era el año más rentable de la sucursal. Parece un poco extraño que hayan querido sacar parte del trabajo y ahora, después de un tiempo, cerrar la sucursal”.
La suspensión de actividades por tres días anunciada por SanCor ahonda esta posibilidad. Desde la Agrupación de Trabajadores Lácteos 7 de Febrero advirtieron que “esta actitud de la empresa -además de ser una clara violación de la conciliación obligatoria- demuestra, más allá de toda duda, la intención de cerrar el establecimiento en forma definitiva”.
Asimismo, los trabajadores sostienen que otro de los objetivos de la empresa, en connivencia con la Dirección Nacional de ATILRA, es desprenderse de quienes adhieren a la construcción sindical de la ex Seccional Rosario de ATILRA, agredida, intervenida, disuelta y expulsados del gremio sus dirigentes, tras los hechos de diciembre de 2008.

Mañana, elecciones

Los actuales delegados del Centro de Distribución SanCor - Rosario tienen su mandato vencido desde marzo. Pese a los sucesivos reclamos a ATILRA, ésta nunca llamó a elecciones. Ante esta situación, una parte de los empleados de SanCor decidió afiliarse a la Central de Trabajadores Argentinos (CTA), que convocó a su propio acto electoral para mañana, jueves 10.

En este sentido, los trabajadores señalaron que “la circular 1572 emitida por el Secretario General de ATILRA, Héctor Luis Ponce (...) expresa que (la convocatoria realizada por la CTA ) se trata de ‘una absurda interferencia en la vida institucional de nuestra entidad’ y que ‘vamos a defender a rajatabla nuestro derecho a elegir nuestros Delegados en la Industria Lechera’. Por supuesto omite decir en la circular que ATILRA se ha negado a convocar las elecciones de delegados -incumpliendo disposiciones legales y del propio estatuto interno- a pesar de los reclamos de los trabajadores y de la denuncia formal ante el Ministerio de Trabajo”.
El “vamos a defender a rajatabla” se vincula con la información de que empresas lácteas del interior estarán dando día libre y pago a los trabajadores este jueves. A esto se suma el paro convocado por ATILRA también para mañana y cuyas motivaciones no circularon. “La complicidad de ATILRA con las actitudes de la empresa llega al extremo de amenazar con movilizarse para impedir las elecciones de mañana, para lo cual se han declarado paros en algunas fábricas -como el caso de Verónica Larclass- sin que exista ningún motivo que lo justifique”, fundamentaron miembros de la Agrupación 7 de Febrero.
Esta situación hace presumir la posibilidad de que se reiteren hechos de violencia como los ocurridos el 27 de noviembre de 2008, cuando un grupo de 300 personas comandadas por Ponce, también bajo excusa de una asamblea, ingresó a SanCor y golpeó a los referentes gremiales, o los del 3 de diciembre del mismo año, cuando una patota de casi mil personas llegó al sindicato local y dejó el saldo de un lácteo muerto.
Centro de Distribución SanCor

Su pasado los condena

La confrontación entre el Consejo Directivo Nacional y los referentes rosarinos viene de larga data. En los últimos dos años, la pelea se ha agudizado alrededor del conflicto entre las empresas lácteas SanCor y COTAR. La última, una marca tradicional de Rosario, está en situación crítica tras diez años de explotación por parte de SanCor. La entonces Seccional Rosario de ATILRA impulsaba una serie de reclamos para que SanCor asumiera su responsabilidad por la continuidad de los puestos de trabajo de COTAR. La respuesta fue el desembarco de la patota sindical de Héctor Ponce en la ciudad.
El 27 de noviembre de 2008 un grupo de alrededor de 300 personas, encabezadas por una tropa de choque compuesta de patovicas y guardaespaldas de Ponce, ingresó al Centro de Distribución que hoy pretende cerrarse y golpeó a los delegados. Inmediatamente después, vino la trágica jornada del 3 de diciembre, cuando el acto en repudio a esa misma agresión se interrumpió por la llegada de 900 personas vestidas de amarillo que intentaron copar la sede local del gremio. El saldo fue un trabajador muerto, varios heridos y una seccional irregularmente intervenida y disuelta por la conducción nacional de ATILRA.
En 2009 se realizaron las elecciones gremiales con nuevo diagrama sindical: Rosario pasaba a depender de la Seccional El Trébol, y las plantas de las localidades del sur provincial pasaban a órbita de la recién creada Seccional Totoras. La insólita maniobra de división del electorado, avalada por el Ministerio de Trabajo de la Nación, permitió que el sector de Ponce ganara los comicios, dado que manteniendo el diagrama previo los rosarinos hubieran recuperado la dirección sindical.
En este mismo año recrudeció el conflicto en COTAR, llegando a noviembre con sucesivos reclamos, movilizaciones y paros, reuniones en el Ministerio de Trabajo y Producción, denuncias contra SanCor por lo que los obreros consideraban una maniobra de vaciamiento de la histórica firma rosarina. En ninguna de esas instancias participaron los dirigentes de ATILRA El Trébol. Fueron encabezadas por delegados de base de COTAR.
Este 2010 empezó con el pedido de elecciones de delegados en tiempo y forma en las distintas plantas rosarinas. En COTAR desde enero a hoy sigue habiendo intercambio de cartas documentos pidiendo elecciones de delegados entre los trabajadores rosarinos y la Seccional El Trébol y la Comisión Directiva Nacional de ATILRA, que plantean argumentos para no llamar a elecciones cuya simple mención merece una nota aparte. Lo mismo pasa en SanCor. Marzo fue el mes de vencimiento de mandatos y no se han convocado a la elección de delegados de fábrica.

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Fuente y fotos: Indymedia Rosario
http://argentina.indymedia.org/feat...

FORMARNOS PARA SER LIBRES!!! La Clase Obrera va al Paraiso.

2010-05-19T09:09:00.000-07:00

Formarnos Para Ser Libres

CINE-DEBATE

Acercate al cine para debatir acerca de los desafíos de la lucha en el movimiento obrero. La película plantea una crítica a los métodos de lucha sindicalistas y deja en evidencia cuestiones fundamentales a la hora de plantear la unidad obrero-estudiantil.

Proyectamos:

La Clase Obrera va al Paraíso

este JUEVES 20/5 a las 19hs

Calle Estados Unidos 3150 (esquina Urquiza)

(Barrio San Cristobal, Capital Federal, Buenos Aires)

Salón de la Memoria (pasando la reja, primer salón a la izquierda)

El peor analfabeto es el analfabeto político

No oye, no habla, no participa de los acontecimientos políticos.

No sabe que el costo de la vida, el precio del poroto, del pan, de la harina, del vestido, del zapato y de los remedios, dependen de decisiones políticas.

El analfabeto político es tan burro que se enorgullece y ensancha el pecho diciendo que odia la política.

No sabe que de su ignorancia política nace la prostituta, el menor abandonado, y el peor de todos los bandidos que es el político corrupto, mequetrefe y lacayo de las empresas nacionales y multinacionales.

Bertolt Brecht

NEUQUEN, SE PROFUNDIZA EL CONFLICTO DOCENTE!

2010-05-18T09:21:00.000-07:00

Los docentes neuquinos hace doce semanas que vienen sosteniendo un huelga masiva para exigir el aumento de sueldos y mejoras en el sistema educativo. El gobierno provincial, no sólo ha propuesto tibias mejoras sino que, además, presentó un decreto que estipula a la Educación como "servicio esencial", desconociendo las normativas internacionales al respecto y violando los derechos laborales de los docentes.

Neuquén, lunes 17 de mayo de 2010 (OYR) Reproducimos, a continuación, la información publicada, desde Neuquén, por el colectivo Organización Y Resistencia y el comunicado de distintas organizaciones sociales en apoyo a los docentes:

Conflicto de los/as trabajadores/as de la Educación en Neuquén; se endurecen las medidas.
Los/as trabajadores/as de la educación de la provincia de Neuquén se encuentran atravesando la 12ª semana de huelga debido a la indiferencia, ineficiencia e intransigencia del gobierno provincial para dar una respuesta a la altura de los reclamos que se sostienen desde el sindicato Aten.
Por si fuera poco, el fin de semana próximo pasado el gobernador Jorge Sapag, en forma inconstitucional e ilegal, presentó un decreto que declara a la educación como “servicio esencial”. Esta medida no sólo desconoce las facultades y atribuciones del poder legislativo, sino también la legislación internacional vigente dictada por la OIT, y reconocida por la República Argentina, en donde se deja clara constancia de cuáles son los servicios esenciales estipulados a nivel mundial.
El documento emitido por el ejecutivo provincial, instruye a las autoridades del área de educación a nombrar -para el cumplimiento de las jornadas educativas- personal docente y no docente ad hoc dejando clara la función de guardería que pretende darle a la educación; además, incita el desarrollo de enfrentamientos entre la comunidad y los/as trabajadores/as de la educación, tal como lo hizo el ex gobernador Jorge Sobisch en el año 2007 luego de asesinar al Profesor Carlos Fuentealba.
En el día de la fecha la Subsecretaria de Trabajo, a cargo del funcionario Oscar Closs, declaró ilegal la huelga llevada a cabo por los/as trabajadores/as violando nuevamente la Constitución Nacional, Provincial y los pactos y convenios internacionales.
Ante estas provocaciones del gobierno provincial, los/as representantes de Aten ratificaron las medidas resueltas por el plenario de Secretarios Generales y adelantaron que realizarán ante la Justicia todas las presentaciones que sean pertinentes.
Por otra parte, desde la seccional de Aten capital se informó que el acatamiento al paro en esta jornada fue de un 70%, posibilitando el desarrollo de una serie de actividades en los distritos a cargo del Consejo Provincial de Educación, en donde los/as trabajadores/as acudieron a reclamar por la devolución de los días de paro descontados también de forma ilegal e ilegítima.
Las medidas continúan durante esta semana con una convocatoria en el día de mañana a una marcha de carácter provincial que culminará en un corte de ruta hasta las 16 hs. en la zona de los puentes carreteros que unen las provincias de Río Negro y Neuquén. Para el día miércoles se prevén asambleas organizativas para los cortes de ruta del día viernes previo al fin de semana largo del “Bicentenario”. Mientras que el jueves se realizará el plenario de Secretarios Generales como así también un “Cabildo Abierto” en la ciudad de Neuquén junto con otras organizaciones políticas, sindicales y también la coordinadora de padres y madres auto-convocados/as que solicitan al gobierno la resolución inmediata de este conflicto.
Para escuchar los audios, ingrese a www.oyr.org.ar

A continuación, el comunicado de solidaridad expresado por distintas organizaciones sociales:

Declaración de organizaciones sociales ante el conflicto educativo

La crisis educativa en Neuquén se manifiesta en la destrucción de las escuelas, congelamiento de las partidas de refrigerio y limpieza desde el 2008, falta de transporte escolar, seguro de emergencias médicas, falta de mantenimiento edilicio y los bajos salarios de los trabajadores de la educación.
Ante esta situación, los trabajadores y las trabajadoras de la educación entran en su decimosegunda semana de lucha, mientras también se manifiestan otros sectores de la comunidad educativa como estudiantes y padres. Durante este tiempo, el gobierno del MPN ha hecho oídos sordos, y sólo con la profundización e la huelga efectuó propuestas absolutamente insuficientes, y ninguna sobre los demás problemas de la educación.
Esta insuficiencia de respuestas a la legítima lucha de los trabajadores por parte del gobierno de Sapag fue acompañada de sistemáticos ataques: ha descontado los días de huelga dejando a miles de trabajadores sin su sustento diario, y ha dictado un decreto absolutamente inconstitucional, en el que denomina a la educación “servicio esencial”.
Ante este panorama, las organizaciones abajo firmantes decimos que:

- La educación y la salud no son servicios sino derechos que deben asegurar los gobiernos nacional y provincial, y se garantizan con más presupuesto que garantice salarios dignos, escuelas y hospitales en condiciones, materiales educativos y estudiantes sin hambre.

- Defendemos el derecho de los y las trabajadoras a luchar por la educación pública, por la salud pública y por el triunfo de los compañeros ceramistas.

- Responsabilizamos al gobierno de Sapag por su política de destrucción de la educación y la salud pública.

- Exigimos que frente a la gravedad de la situación las centrales obreras convoquen al paro por el triunfo de las luchas en curso.

- Nos pronunciamos por el triunfo de la lucha de los trabajadores de la educación, rechazamos y repudiamos el decreto del gobierno de Sapag y la declaración de ilegalidad decretada por la Secretaría de Trabajo provincial, que no resuelven el conflicto y atacan los derechos de los trabajadores.

CONVOCAMOS A MARCHAR MAÑANA MARTES DESDE EL MONUMENTO AL GRAL SAN MARTÍN A PARTIR DE LAS 10 HS HACIA LOS PUENTES CARRETEROS CIPOLLETTI - NEUQUÉN

Sindicato Ceramista, Comisión Interna Hospital “Castro Rendón”, Coordinadora de Madres y Padres, Izquierda Socialista, Partido Comunista Revolucionario, Corriente Clasista y Combativa, Partido Obrero, Partido Obrero Revolucionario, Convergencia de Izquierda, Sofía Sagripanti, Vicepresidente de la Federación Universitaria del Comahue.

SE COMPLICO LA SITUACION EN LA PAPELERA QUILMES!!!

2010-05-13T19:55:00.000-07:00

Moreno se presentó en la planta de Quilmes Oeste

Acaba de dejar la planta el Secretario de Comercio Interior de la Nación, Guillermo Moreno. Luego que los trabajadores hicieran saber que marcharían en reclamo del salvataje de la papelera, el funcionarios nacional llegó a Quilmes.- Lo acompaña Alari, representante del sindicato de los Papeleros.

El funcionario dejó la planta por una puerta lateral burlando la custodia periodistica que lo esperaba en la puerta. El alerta sobre la llegada del funcionario se supo a media mañana, llegaría a aclarar la posición oficial en relación al pago de salarios que ya están atrasados y especialmente en cuanto al futuro del emprendimiento.
El clima dentro de la planta se ha complicado desde el día que el gobierno nacional anunció su salida del fideicomiso que conformó el Banco Nación para recuperar la empresa que se encuentra en proceso de quiebra.
La experiencia comenzó en Mayo del 2009, y deacuerdo a la información conocida en los últimos días, entre los problemas más serios que enfrenta el emprendimiento, aparecen los costos de producción que ponen fuera de competencia a su producción.
Un segundo aspecto señalado fue el costo financiero del déficit presupuestario, que alcanza los dos millones de pesos mensuales. La nueva deuda ya estaría en torno a los 15 millones de pesos.
Finalmente se mencionan los problemas en relación a la contaminación del Arroyo Las Piedras, que viene siendo seguido de cerca por el Juez Arias.
La nueva situación planteada desde el día que el Estado informó su salida del proyecto, provoca como primera reacción el rechazo entre el personal, teniendo en cuenta que las actas firmadas en torno al Fideicomiso tenía como fecha de vencimiento el final del 2011.

A Nuestras/os Compañeras/os del Grupo Aerolíneas:

2010-05-10T08:38:00.000-07:00

Recientemente, Aerolíneas Argentinas y Austral sancionaron a varios Auxiliares de Tráfico Aeroparque, llegando incluso a despedir a un trabajador con más de cinco años de experiencia. La empresa adujo graves faltas. La conducción del sindicato se mantuvo en el silencio al que ya nos tiene acostumbrados. Nosotros aquí, damos cuenta de nuestra versión de los hechos. En primer lugar, a nuestro compañero Cristóbal Straneck se lo despide por haber llegado 15 minutos tarde al embarque de un vuelo, lo que en sí mismo no tiene nada de extraordinario, ya que por la cantidad de vuelos programados y ante la falta de personal, así como de medios y hasta infraestructura, es muy común llegar tarde a los embarques o iniciar los mismos con una sola persona cuando, en realidad no debe haber menos de dos, según la programación diaria de vuelos. Sin embargo, en esta ocasión, la empresa se valió de un error involuntario de una persona altamente profesional, además de excelente compañero, para dejarlo en la calle.
Ese mismo día, a más de una docena de Auxiliares de Tráfico se les comenzaba a notificar que deberían cumplir con una suspensión de cinco días ante la negativa a sentarnos en los mostradores de los vuelos regionales sin formular explicación alguna, cuando en verdad, sí dimos una explicación y era que, antes de hacer esa nueva función, pretendíamos que se nos diera un curso de documentación para vuelos internacionales, a fin de desarrollar correctamente esta función, evitando a su vez errores involuntarios que pudieran desencadenar en sanciones y hasta despidos por parte de la empresa, curso que por otra parte veníamos exigiendo desde que se supo de la regionalización de Aeroparque.
Hasta aquí los motivos esgrimidos por la empresa. Pero antes de continuar, resulta necesario recordar que, desde años atrás, los trabajadores del espigón Aeroparque venimos exigiendo a la empresa una serie de medidas que garanticen nuestra salud e integridad psíquica y física, como la reducción de la jornada laboral, la regulación de los tiempos de descansos, y la posibilidad de realizar turnos fijos, medidas que en septiembre de 2007 los directivos de Marsans, con el Estado como garante se comprometieron a aplicar; y que en octubre de 2008, ya bajo gestión estatal, el por entonces presidente Julio Alak lo ratificara por escrito.
Sin embargo y hasta la fecha, todo sigue igual. Como sigue igual la discriminación que venimos sufriendo con respecto a nuestros compañeros de Ezeiza, ya que hoy día cobramos en promedio $300 menos cuando en ambas bases tenemos la misma carga horaria y desarrollamos las mismas tareas. Es por eso que, además venimos exigiendo un plus salarial para que se nos respete un derecho fundamental, que es a igual función igual remuneración.
También venimos pidiendo a la empresa, desde hace mucho tiempo atrás, que erradique las prácticas persecutorias y de constante hostigamiento y maltrato que caracteriza a la jefatura de nuestro sector, la que, salvo honrosas y contadísimas excepciones, no tiene ningún problema en gritar a los empleados delante de sus compañeros e incluso de los pasajeros; restringir nuestro descanso después de estar durante horas en los mostradores atendiendo de manera ininterrumpida o corriendo en el preembarco de puerta en puerta; preguntarnos por qué nos levantamos para ir al baño sin pedir permiso!; dejar a varios compañeros durante meses e incluso años en el check-in en vez de hacerlo rotar en preembarco –lo que hace que el trabajo sea mucho más descansado–; o desapareciendo literalmente cuando hay problemas de sobreventas o demoras prolongadas. Una jefatura cuyo principal requisito para ascender pareciera ser cierta inescrupulosidad para maltratar a los que, hasta no hace mucho, eran sus compañeros de trabajo. Es por eso que venimos pidiendo, no que los corran de sus puestos, sino que se les dé instrucciones claras y precisas para que cese el maltrato y la persecución, y que cumplan con las tareas para las cuales fueron nombrados.
Todas estas aclaraciones nos resultan necesario formularlas a fin de que se comprenda un poco mejor lo que ocurre en nuestro sector. Damos cuenta además de lo que significa entrar a trabajar a las 04:00 o 05:30 y estar quizás hasta las 9:00 o 10:00 de la mañana sin poder salir a desayunar; o que al día siguiente tengas que entrar a las 14:00 y salgas a almorzar recién a las 17:00 o 18:00 horas. Por eso mismo, con lo complicado que es con estos horarios rotativos organizar nuestra vida familiar y social, junto con la reducción de la jornada pedíamos la implementación del turno fijo, como lo hacen nuestros compañeros de Lan Argentina (que además trabajan 8 horas) o como sucede con quienes acaban de incorporarse en Ventas AEP provenientes de la ex sucursal Alem. Sí, tal como se lee.
De ahí nuestra preocupación al enterarnos de la “regionalización de Aeroparque”, dado que junto al incremento de vuelos, también se intensificarían nuestros ritmos de trabajo y los “métodos” de control ejercidos por los jefes del sector. Es así que hemos solicitamos a nuestra Jefatura de Base, a la Gerencia de Aeropuertos y a la de Recursos Humanos, una reunión para tratar estos temas pendientes desde hace años, para poder garantizar la correcta atención de los nuevos vuelos regionales, así como el incremento de los de cabotaje.
En respuesta a nuestras demandas, la empresa dispuso en un primer momento trasladar a dos de los tres delegados, de manera ilegal, por considerar que, dicho por el mismo Recalde, “eran un palo en la rueda, un obstáculo, para el funcionamiento de Aeroparque” y que si encima nos quejábamos del traslado “los iba a echar”. Es indudable que este intento de traslado era para acallar nuestras reivindicaciones, medida que no prosperó gracias a la espontánea y contundente respuesta que logramos dar de conjunto los trabajadores del espigón.
Pero a pesar de que incluso la justicia ordenó días después a Aerolíneas Argentinas que no modificara las condiciones de los dos trabajadores por considerar que continúan ejerciendo la representatividad de sus compañeros (aunque desde hace más de dos años la conducción del sindicato no convoca a elecciones de delegados en esa base), uno de los delegados en cuestión comenzó a ser suspendido de manera sistemática y burda, tratando de alejarlo de sus compañeros por otro medio que al pretendido originariamente.
Pero tan grave como estos atropellos resulta, como indicábamos recientemente, el carácter ilegal con el que se llevan adelante estas medidas, ya que Mariano Recalde, abogado laboralista, no puede desconocer los términos y alcance del fallo comprendido en el expediente Nº 6125/2010 del juzgado veintiséis, ni los derechos que por ende asisten a los trabajadores del espigón Aeroparque así como a sus delegados.
Pero nada de eso parece importarles a quienes actúan con la prepotencia y arrogancia de los que se saben al amparo del más alto poder para hacer lo que se les venga en ganas. Por eso ya no necesitan disimular o mentir en las causas que se esgrimen para llevar adelante esta verdadera política persecutoria y punitiva contra los trabajadores de esta base.
No desconocemos que todo esto obedece a la necesidad por parte de la empresa de aplicar una política que consiste en sobreexplotarnos para lograr el mayor beneficio económico, política esta que por lo general va acompañada del amedrentamiento hacia los trabajadores para que éstos no atinen siquiera a organizarse para realizar demanda alguna ¿Pero que tal si cambia su política la empresa y comienza a tratarnos como verdaderos profesionales que somos en vez de proceder como lo hace? ¿Por qué no intentarlo? ¿Y la conducción de la APA, hasta cuándo va a permitir que sigan sobreexplotando, maltratando y despidiendo a sus representados?
Mariano Recalde puede y debe dar una muestra inequívoca de cual es su vocación y compromiso con los trabajadores, si es que lo tiene. De él depende revertir semejante situación, y no echar ni amedrentar a los que trabajan, sino deshacerse de esos directivos y gerentes que callaban mientras vaciaban nuestras empresas, apretaban a los trabajadores para ir a vitorear al delincuente de Antonio Mata, y que aún hoy día continúan en Aerolíneas y Austral. Y si no lo hace, muy a pesar de nuestras expectativas originales, demostrará que en definitiva, es más de lo mismo.

CUERPO de DELEGADOS APA-ARSA, ESPIGON AEP

Buenos Aires, Mayo de 2010

VACIAMIENTO DE CRÍTICA

2010-05-10T08:33:00.000-07:00

"No voy a poner un duro más"

Antonio Mata conocido vaciador de empresas ahora quiere dejar en la calle a 190 trabajadores del diario Crítica. Llamó a una reunión de acreedores para el próximo miércoles. Hoy trabajadores de otros medios de prensa realizaron un acto frente a la puerta del diario junto a la comisión interna de Crítica para defender los puestos de trabajo. Se esperan para los próximos días otras acciones de protesta.

Buenos Aires, viernes 7 de mayo de 2010
Desde las 14.30 horas frente al edificio de Maipú 271 en la Capital Federal se movilizaron unos 300 trabajadores de prensa, diputados y representantes de partidos políticos para denunciar el vaciamiento del diario Crítica y, a consecuencia de ello, defender los puestos de trabajo de 190 personas. Acompañados de está manera los trabajadores de Crítica continúan con las medidas de fuerza que mantienen en los últimos días y denuncian el vaciamiento de la empresa Papel 2.0. Se esperan, además, para la próxima semana, otras medidas de fuerza ya que la empresa llamó a una reunión para comenzar el concurso de acreedores.

Los trabajadores están sin cobrar y por eso están llamando a colaborar con un fondo de huelga. En marzo solo cobraron parte de su sueldo y no han cobrado aún el mes de abril. A raíz de ello están realizando acciones de protesta para asegurar su fuente de trabajo. Además, algunos colaboradores externos no cobran su sueldo desde noviembre. En esta situación resulta, al menos gracioso, que un periodista y ex dueño del diario como Jorge Lanata exprese que los trabajadores "están parando por 300 pesos".

El empresario español Antonio Mata que fue uno de los artífices del vaciamiento de Aerolíneas Argentinas y que está procesado en su país por maniobras similares, dijo desde España que "no va a poner un duro más" y publicó una solicitada en medios gráficos de nuestro país anunciándolo sin prurito. Así se los confirmo a los trabajadores Carlos Matheu, gerente de la empresa Papel 2.0 propietaria del medio, cuando se le fue a reclamar por el pago de abril ya que hoy, 7 de mayo, es fecha de cobro.
Fuente: Agencia de Noticias Rodolfo Walsh.

PRIMERO DE MAYO, RECUPEREMOS LA LUCHA COMO TRADICION DE LA CLASE TRABAJADORA.

2010-05-03T20:46:00.000-07:00

Cada 1° de Mayo los trabajadores conmemoramos la heroica lucha que llevaron adelante los compañeros de Chicago que fueron condenados a la Horca, hecho que genero el repudio a nivel mundial, desencadenando importantes luchas.
A raíz de estos acontecimientos, un congreso internacional celebrado en Paris hacia 1889 declaraba el Primero de mayo como Día Internacional de los Trabajadores.
Chicago era en aquel entonces una de las ciudades más industrializadas del mundo, la cual la convertía en el centro del Capitalismo, concentrando grandes masas de trabajadores exiliados de Europa, como de trabajadores golondrina en busca del sueño Americano.
Sin embargo el desarrollo industrial llevo a que en esta ciudad se viviera una de las mayores precarizaciones del mundo, con jornadas de trabajo de hasta 16 horas, factor que desencadeno fuertes contradicciones, tanto con las patronales, como en las filas mismas de los trabajadores, que se unieron bajo la reivindicación de las 8 Horas de trabajo, desencadenando una violenta lucha de clases.
El 1° de mayo de 1886 fue entonces el comienzo de grandes huelgas que lograron paralizar en aquel entonces mas de 5000 fábricas, movilizar a 300.000 trabajadores en marchas multitudinarias de proyección nacional, y enfrentar a las fuerzas represivas del estado, como también a los grupos rompehuelgas, hoy llamados carneros.
En la Argentina para 1890 se reunía un comité de trabajadores, que prepararía el primer acto en conmemoración, otorgándole al 1° de Mayo un carácter socialista y de Lucha.
Desde aquellos años los trabajadores en la Argentina fuimos construyendo nuestra propia historia de lucha, historia que debemos construir cada día, sin perder de vista a nuestros enemigos de clase (Estado, Patronales y Burocracia Sindical)
Como luchadores históricos y mas allá de las diferencias ideológicas, es un deber recordar a los compañeros anarquistas, socialistas y comunistas que desde comienzos de siglo lucharon hasta las últimas consecuencias, como los compañeros de los Talleres Metalúrgicos Vasena en 1919 en su heroica lucha que emprendieron por la jornada de 8 horas y mejores condiciones laborales, sufriendo una de las peores represiones en la historia, conocida como la Semana Trágica.
Así también, a medida que la Organización de los Trabajadores crecía y se organizaba, la Burguesía, vieja Zorra explotadora, fue aprendiendo y complejizando sus herramientas de explotación y dominación, para mantener intactas sus ganancias.
En este sentido, con el nacimiento del peronismo, un movimiento impulsado por las patronales, muchos trabajadores luchadores, vieron en el una salida para los trabajadores. Fue sin embargo el peronismo, con su ideología de conciliación de clases, que se dio la hábil táctica de cooptar y adoctrinar a los trabajadores, sumándolos a las filas de su partido y al propio estado, quitando así toda independencia de los sindicatos del gobierno, que fue la clave que dio origen a la burocracia sindical.
Sin embargo después del golpe del 55, una nueva etapa de lucha se abre en nuestro país, impulsada esta ves ya no por los jerarcas sindicales, sino por compañeros de base, y comisiones internas clasistas y combativas, que sentían en carne propia las contradicciones entre el aumento de la productividad y las pésimas condiciones del pueblo trabajador.
Numerosas luchas de la clase trabajadora Argentina, combinadas con algunos acontecimientos internacionales como la Revolución Cubana, dan origen, entrados los años 60 al mas glorioso activismo, clasista, que ha tenido nuestra historia.
En este sentido podemos recordar hechos históricos como el Cordobazo, el Rosariazo, el viborazo, etc, y a honestos luchadores como Agustín Tosco, Salamanca, Leandro Fote, Páez, Goyo Flores, y cientos de delegados de comisiones internas que tuvieron el valor y la conciencia de disputarle el poder a la Burocracia Sindical y a los gobiernos de turno.
Fue entonces cuando los cuarteles hicieron política, agotados los tiempos de gobiernos democráticos burgueses, ante el gran avance en la lucha y organización de los trabajadores, que la burguesía, viendo seriamente amenazados sus intereses, salió a golpear la puerta de los cuarteles, y otra vez la represión y la muerte.
Fueron 30.000 compañeros desaparecidos, compañeros clasistas, combativos, delegados gremiales y luchadores ejemplares, desarticularon la organización de los trabajadores, nos impusieron miedo, y con la derrota consumada, otra vez la panacea de la democracia. Así el capitalismo tuvo el camino libre para profundizar la explotación a los trabajadores y aumentar más aún sus tasas de ganancia. Disfrazados ahora en esta fala democracia, Pasaron los Alfonsín, los Menem, los Duhalde, los De la Rúa y ahora los Kirchner, se impuso el neoliberalismo, y con ello la destrucción del parque productivo en nuestro país, y llego la precarización, y la superexplotacion, y los trabajadores cada vez más pobres, cada vez viviendo en peores condiciones, y los patrones cada vez más ricos.
Es por eso que es hora de levantarnos, como tarea fundamental de la etapa, retomar el camino de lucha que tantos compañeros emprendieron, recuperar lazos solidarios con otros trabajadores, romper con el sectarismo y el individualismo, organizarnos en una corriente clasista, con independencia del Estado, las patronales y la burocracia Sindical.

CORRIENTA SINDICAL LEANDRO FOTE

SALIO LA VOZ DE LOS LABURANTES Nº 4

2010-04-16T17:32:00.000-07:00

DICCIONARIO DEL LABURANTE

¿Qué es el Estado?

Podríamos decir que es una forma de organización social, un conjunto de instituciones que regulan el funcionamiento de la sociedad. Cada ideología política lo definirá de un modo diferente, es decir, dependiendo de la manera en la cual concibamos al mundo podremos definir al estado de diferentes maneras.

Desde niños nos repiten “el Estado somos todos, nos representa a todos por igual”. Pero para los trabajadores que entendemos que la sociedad está dividida en clases, (trabajadores que no tienen más que su fuerza de trabajo para ofrecer en el mercado y capitalistas dueños de los medios de producción, patrones, empresarios, burgueses) el estado es una herramienta de dominación que utilizan quienes nos explotan. El estado en el capitalismo es un estado burgués, y defiende los principios de una minoría que concentra las riquezas, a costa de la explotación del pueblo y la clase trabajadora.
Entre las instituciones que conforman al estado, se encuentran las fuerzas armadas, las diferentes policías, los servicios de inteligencia, los tribunales, los jueces y las cárceles, ya que entre las funciones del gobierno que asume se encuentran las de defensa, seguridad, y justicia entre otras, disponiendo así del monopolio de la violencia legítima en un determinado territorio. Así los de arriba ejercen violencia sistemática y permanente, una violencia que es planificada por quienes están en el poder.
En la escuela, en los diarios y la televisión, nos dicen que la maquinaria de la violencia institucional tiene como función defendernos a todos por igual. Pero las realidades que vivimos son muy distintas. Mientras unos no paran de acumular cada vez más riquezas y comodidades; los que menos tenemos somos cada vez más y nos persigue la explotación, el desempleo, el hambre, la miseria, la falta de atención en salud, y de educación. Así el discurso de la seguridad y de más policía responde a la defensa de sus intereses.
Es la historia de lucha de nuestro pueblo la que nos corre la venda de los ojos. Cuando queremos dar un paso más y exigir lo que nos corresponde, el carácter de clase del estado salta a la vista, nos reprimen, procesan, juzgan, despiden…Por ejemplo en este año, el estado puso tanto su aparato represivo como su aparato burocrático (Ministerio de trabajo) para aplastar la lucha de los trabajadores por el solo reclamo de mantener sus puestos de trabajo: la represión a los trabajadores de Kraft, el desalojo a los trabajadores de la cooperativa textil Quilmes, los despidos y contratos basuras amparados por las leyes. A esta violencia cotidiana es a la que el estado define como “Paz Social”, destinada a mantener el “orden normal”, la estabilidad en la cual muchos nos dejamos explotar y oprimir por otros que se enriquecen a costa nuestra. Es así como los que más tienen consideran justo, golpear, encarcelar, reprimir, al pueblo pobre y a los trabajadores que no se contentan tan solo con las migajas que ellos deciden dar, y en lugar de entregarse, dan la pelea por sus derechos.
El estado se constituye así en instrumento de los capitalistas, dueños de los medios de producción, para la explotación y represión de los trabajadores. En el Manifiesto Comunista, Marx nos dice: “La burguesía, después del establecimiento de la gran industria y del mercado universal, conquisto finalmente la hegemonía exclusiva del poder político en el estado repre¬sentativo moderno. El gobierno del estado moderno no es más que una junta que administra los negocios comunes de toda la clase burguesa”
En la historia de la lucha de clases el estado va cambiando sus distintas formas políticas de gobierno, manteniendo su contenido burgués intacto, como las monárquicas y las dictaduras militares. La republica parlamentaria es la forma política de dominación burguesa más efectiva, al superar las imperfecciones de de las anteriores, por su mecanismo de do¬minación anónimo, impersonal y burocrático. En apariencia, en el congreso se verían representados los intereses de todos “los ciudadanos” como si no existiera la lucha de clases. Los intereses de la clase dominante logran así presentarse como si fueran los intereses de todos. Los casos de corrupción se tratan como problemas individuales, de tal o cual partido, o persona, y no como propios del sistema quedando inalterado el aparato estatal. En la historia Argentina se sucedieron distintas formas de gobierno del mismo estado burgués, dictaduras militares y repúblicas parlamentarias como la actual. En ambas la burgue¬sía siguió explotando a los trabajadores.
Marx llama gobiernos “bonapartistas” (usando como ejemplo a aquellos que tienen la capacidad de presentar al ejército, la burocracia y al estado mismo como independientes de la lucha de clases. Cuando el pueblo deja de creer en las formas de gobierno tradicionales, y comienza a sacarle la careta a la burguesía, esta implementa una forma de gobierno en la cual se coloca como árbitro, buscando aparentes soluciones que no cambian nada sino que por el contrario mantengan y garanticen la gobernabilidad, “cambiar algo para que nada cambie”.
Ejemplo de esto fue el gobierno liderado por Perón, que tratando de equilibrar las luchas obreras en beneficio del régimen capitalista, aumentara la estatización de las organizaciones obreras, otorgándole al estado la posibilidad de supervisar varias de las áreas de la actividad sindical. De esta manera con el peronismo el Ministerio de trabajo se convierte en autoridad estatal que otorga a los sindicatos el reconocimiento que lo facultan para negociar con los empleadores y juega el supuesto papel de árbitro entre patronales y sindicatos sin dejar de ser una institución fiel a los capitalistas. Quitándole toda la independencia de clase de las organizaciones propias de los trabajadores, y a través de la burocracia sindical arrastrándolas hacia el aparato estatal, o sea al terreno del enemigo y a sus reglas de juego.
La única forma en que se podría cambiar el contenido de clase del estado es mediante una revolución que permita que los trabajadores organizados, ejerciendo la justa violencia de los de abajo, tomemos el poder, que no significa ni ganar una elección presidencial ni meter un par de diputados, sino destruir la maquinaria estatal para construir un nuevo estado. Para llevar a cabo esta tarea es imprescindible tener conciencia, del estado de confrontación con nuestro enemigo de clase, de la necesidad de la unidad para poder enfrentarlo, y de encarar nuestras dignas peleas cotidianas en el trabajo, en nuestros barrios y donde quiera que estemos, defendiendo nuestra independencia de clase.

EDITORIAL

2010-04-16T17:08:00.000-07:00

SOMOS DEL MISMO BARRO

ORGANICEMONOS Y LUCHEMOS JUNTOS

Este 2010 que comenzamos a transitar, lejos de ofrecernos a los trabajadores una perspectiva de mejoras en nuestra condición laboral y de vida, nos confirma a lo largo de sus primeros días la continuidad de la situación que caracterizó todo el 2009. La crisis económico-financiera mundial y sus coletazos en Argentina, continúa siendo cargada por las patronales, como es su costumbre, sobre nuestras espaldas. Las empresas no van a ceder ni un centavo de sus ganancias, aunque las necesidades sociales de amplios sectores de nuestro pueblo se derrumben cada día más.

Como consecuencia de esto, aunque no lo cuente la televisión, los diarios y la radio, todos los días se cierran fábricas y se despiden o suspenden cientos de trabajadores, con el mismo común denominador que el año pasado: las patronales dejando familias en la calle incumpliendo todo tipo de leyes laborales, los sindicatos cómplices mirando para otro lado y el Estado de conjunto avalando todo el accionar (los ministerios haciendo la vista gorda mientras decretan conciliaciones obligatorias e imparten ordenes que no pueden hacer cumplir, y las fuerzas de seguridad pública, policía, prefectura y gendarmería, cuidando los intereses de los empresarios y reprimiéndonos cuando lo creen necesario); como ocurrió en Kraft-Terrabussi, Bosch, Tenaris Siat, Fundición San Cayetano, Editorial Colihue, Diario Crónica y tantas otras.

Al mismo tiempo vemos como vuelven a desempolvarse las viejas recetas que solo apuntan a “salvar” a los que siempre se quedan con todo (grupos económicos, bancos, monopolios), a costa del sudor de todos los trabajadores. Mucho hemos vuelto a escuchar en estos días, sobre la tan mentada pero poco explicada deuda externa, mientras esconden bajo la alfombra, que tanto el gobierno como la oposición están de acuerdo en pagarle a los prestamistas externos y seguir subvencionando empresarios, con el dinero que este año se destinará de menos para salud, educación e investigación (unos $550 millones), o utilizando los fondos de las pensiones y jubilaciones (Anses). Esto pone en evidencia claramente que el Estado, desde todas sus instituciones (ejecutivo, legislativo, judicial, fuerzas de “seguridad”, etc.), independientemente de quien este al frente del gobierno de turno, es quién establece todas las garantías para el libre accionar de las patronales contra el pueblo trabajador.

Sin embargo, debe llenarnos de optimismo y motivarnos para renovar nuestras fuerzas, el despuntar de nuevos compañeros y activistas con espíritu y voluntad combativa, que luego de haber construido con el tiempo organización en su lugar de trabajo, hoy recogen los frutos discutiendo democráticamente en asambleas con sus compañeros las medidas mas efectivas ante el nivel que toma cada conflicto, planificando paros o quites de colaboración, evaluando la utilización de movilizaciones, cortes de calles, festivales, fondos de huelgas y hasta incluso llegando a contemplar la confrontación si se tornara indispensable.

Desde la Corriente Sindical Leandro Fote, consideramos fundamental que los trabajadores utilicemos todas las herramientas que nos permitan continuar organizándonos, generando y estrechando vínculos de fraternidad y solidaridad con nuestros compañeros y con los de otros conflictos, con los vecinos y organizaciones sociales, estudiantiles y culturales de cada barrio, tejiendo una fuerte red de unidad que nos posibilite reconocer en cada trabajador un compañero, y en cada compañero un luchador, con intereses y necesidades comunes, y la certeza de compartir un mismo objetivo, ser cada uno parte del colectivo que forjara con organización y lucha el futuro digno que anhelamos para todos.

24 de Marzo de 1976 – 24 de Marzo de 2010

2010-03-23T13:32:00.000-07:00

30000 COMPAÑEROS DETENIDOS DESAPARECIDOS PRESENTES

“SIEMPRE DEL PUEBLO, NUNCA DE UN GOBIERNO”

Para recordar consecuentemente que pasaba el 24 de marzo de 1976 debemos empezar analizando que pasaba en nuestro país y a lo largo de todo Latinoamérica desde entrados los años 60. Solo así podremos entender el carácter político de clase que tuvo el golpe y no caer en el grave error de pensar que a una junta militar despiadada y enloquecida se le ocurrió de manera espontanea tomar por la fuerza el estado para secuestrar y matar gente.
Entrados los años 60 la lucha popular crecía a lo largo de todo Latinoamérica, el sueño de una revolución era posible, empezábamos a entender que la sociedad históricamente se divide en clases sociales, que nuestros intereses serian y serán siempre irreconciliables, que los males e injusticias que sufrimos los oprimidos, los pobres, significan ganancia, lujos, y poder para los ricos.
Nuestro país no seria la excepción, la luchas populares fueron creciendo y Organizándose, así podemos recordar hechos históricos como el Cordobazo, el viborazo, el rosariazo, entre otros, protagonizados por una clase trabajadora independiente y organizada, con conciencia de clase, por los estudiantes, las barriadas, en definitiva por las masas populares que salían a las calles a pelear por lo que nos corresponde, a pelear por transformar esta sociedad capitalista en una sociedad socialista más justa, por salud y educación para el pueblo, contra el hambre, la pobreza, y contra toda injusticia.
Las clases dominantes de nuestro país, perpetraban entonces, desde el imperialismo yanqui su terrorífico plan para sostener su hegemonía en el poder, sus ganancias a costa de la sangre del pueblo, no lográndolo anteriormente con gobiernos populistas o asistencialistas, ideando un plan siniestro de exterminio físico e ideológico. Fue así que se puso en Marcha el Plan Cóndor para toda la región, ideado por los Estados Unidos, planificado en Francia y en complicidad con las instituciones que componen el estado Burgués como la Iglesia Católica, La Unión Industrial Argentina (UIA) La Sociedad Rural, la Asociación Empresaria Argentina (AEA), la Coordinadora de Productos alimenticios (COPAL) y los grandes medios de comunicación.
Su objetivo principal fueron las Organizaciones armadas, exterminadas casi en su totalidad (PRT-ERP, Montoneros, FAR, entre otras), pero este no fue el único. 30000 mil compañeros fueron desaparecidos: compañeros de base, activistas; siendo esta la mejor vacuna para frenar el auge de masas, infundiendo Terror en el seno del Pueblo, que perdura en nuestros días.
A partir de 1983, las clases dominantes legitimaron sus políticas de opresión y represión al pueblo, bajo el disfraz de la ficticia “democracia”. Podemos comprobarlo cuando vemos las pésimas condiciones en la que vive el pueblo trabajador, cada vez con más hambre, más miseria, peores condiciones de trabajo, las barriadas inundadas de drogas, bajo el control político que ejercen los punteros como carceleros de los excluidos de este sistema. Reflejo de esto son los más de 2800 muertos por gatillo fácil.
En la actualidad, bajo el Gobierno de los Kirchner (Desde 2003) a pesar de su doble discurso y la cooptación de sectores populares, se produjo la desaparición forzada del compañero Julio López, las muertes por gatillo fácil superan las 1300, y son más de 6000 los luchadores sociales procesados, mientras continúan las políticas entreguistas, favoreciendo a los grandes grupos económicos y oprimiendo al pueblo.
En la ciudad de Buenos aires el gobierno de Mauricio Macri, creo la policía metropolitana, ideada y planificada por siniestros personajes que actuaron y aun hoy reivindican la última dictadura, como el Fino Palacios, Ciro James, Osvaldo Chamorro o Abel Posse, quien creo la cuestionada UCEP, grupo parapolicial encargado de golpear y desalojar a los pobres de la ciudad y recorto presupuestos de Salud y Educación, dejando en claro el carácter fascista de este gobierno.
El imperialismo sigue avanzando en la región, muestra de esto son las bases militares en América latina, la implantación de la ley Antiterrorista, la ocupación de Haití, el Golpe en Honduras, el avance de la derecha en Chile, la cuarta flota navegando la región, etc.
Sin embargo a partir del 2001 con el desgaste de las políticas neoliberales, el pueblo volvió a la calle, de manera espontanea, sin una dirigencia que supiese encausar el descontento social hacia un verdadero camino de lucha y organización. Pero sin duda que es una chispa que se enciende, que nos empezó a sacar el miedo, y que nos llevo otra ves a decir Basta!
Es un proceso abierto que debemos construirlo. Desde las organizaciones abajo firmantes, creemos que debemos usar herramientas consecuentes con nuestros principios: la Organización desde las bases en cada fabrica o lugar de trabajo, en cada barrio, universidad, y escuela; La Asamblea, debatiendo fraternalmente con cada compañero; La Unidad, apoyando cada lucha que se emprenda contra nuestro enemigo de clase, los ricos; y La Acción, como autodefensa de Masas cuando sea necesario enfrentar materialmente a nuestro enemigo.
Debemos retomar los caminos de la solidaridad, romper con el individualismo que nos impuso este sistema perverso, ser consecuentes en nuestros actos combinando constantemente la teoría y la práctica, y como bien decía el CHE, sentir en lo más hondo cada injusticia cometida hacia un ser humano, como si fuese propia.
No recordemos este 24 como un aniversario más, retomemos las banderas de lucha del CHE y los compañeros caídos, soñemos con una sociedad más justa, construyamos Organización y Lucha, porque hoy los ricos son cada vez más ricos y los pobres somos cada vez más pobres.

24 de Marzo de 1976 – 24 de Marzo de 2010

A 34 AÑOS DEL GOLPE

30.000 COMPAÑEROS DETENIDOS DESAPARECIDOS PRESENTES

¡LA LUCHA SIGUE, VAMOS A PELEAR HASTA SER LIBRES!

¡LA LUCHA DE CLASES NO DESAPARECE!

CORRIENTE SINDICAL LEANDRO FOTE

VIERNES 19 DE MARZO "CINE DEBATE"

2010-03-16T13:13:00.000-07:00

LA VOZ DE LOS LABURANTES

Presenta

VIERNES 19 DE MARZO 19.00 HS

CINE DEBATE

Se Proyectara la Película

CLASE

La Experiencia de Los Obreros Cordobeses, quienes impulsaron la toma de las fábricas, el "Viborazo"y la alianza con Agustín Tosco, como así también la gran influencia que tuvo, en todo el país, su alto nivel de conciencia en la lucha de clases

Duración aproximada: 60 minutos

Grupo Mascaró, Cine Americano.

"DEBATE FINAL SOBRE LAS LUCHAS HISTORICAS Y LAS NECESIDADES ACTUALES DE LA CLASE TRABAJADORA”

EL CLASISMO, LA ORGANIZACIÓN INDEPENDIENTE DE LOS TRABAJADORES, LOS METODOS DE LUCHA, EL PAPEL DE LA VIOLENCIA.

CORRIENTE SINDICAL LEANDRO FOTE

Culpìna 756 FLORES

Capital Federal

DIARIO CRONICA

2010-02-04T16:15:00.000-08:00

Sexto día del histórico paro en el diario Crónica

En el sexto día de paro por tiempo indeterminado del personal de prensa del diario Crónica se llevó a cabo una Conferencia de Prensa en apoyo a la lucha de los trabajadores de este importante medio de comunicación.

Con el marco de la intransigencia patronal, la ronda de prensa se efectuó en el Anexo de Diputados de la Nación , donde ante los medios presentes la secretaria general del cuerpo de delegados de prensa del diario, Andrea Salmini, convocó a una “jornada con la familia de Crónica para el próximo sábado 6 de febrero a las 15 en las puertas del diario”, abarcando así a todos los familiares y amigos de los trabajadores en conflicto que se darán cita en el edificio de Bartolomé Mitre 760 de Capital Federal, para repudiar los despidos masivos, el avasallamiento de la libertad sindical y el amedrentamiento con patovicas y matones en la propia redacción y la puerta del diario.

Salmini remarcó que “cuando la empresa presentó el procedimiento Preventivo de Crisis ante el Ministerio de Trabajo, sostenía que despediría a 150 trabajadores. Hasta el presente fueron despedidos o rescindieron su contrato 130 trabajadores del sector gráfico y 31 de prensa, superando ampliamente la cantidad pretendida. No obstante, el viernes pasado enviaron más de 20 cartas documento de despido que sumándolas totalizan la pérdida de más de 180 puestos de trabajo en un país en el que nadie puede darse el lujo de quedar sin empleo”.

Paralelamente, los delegados Jorge “Kiko” Vignolles y Nancy Acosta mantuvieron una reunión en el bloque de senadores con el secretario privado del senador Gerardo Morales (UCR), donde se dejó entrever que se elevaría al Poder Ejecutivo un pedido de informes sobre el destino cierto del canje de deuda por 128 millones de pesos acordado entre el Gobierno Nacional y los dueños del Diario Crónica. Asimismo, se iniciarían gestiones desde ese ámbito con el ministro Carlos Tomada para investigar las causales de los despidos en Crónica.

COMISION INTERNA DE PRENSA (UTPBA)

DIARIO CRONICA

Andrea Salmini (15)3288 9670

Jorge Vignolles

Nancy Acosta (15) 5561 4002

Sandra Martínez

Rubén Villalta

Claudia Csornyei

TRABAJADORES DE LA EX ROBERT BOSCH

2010-02-04T16:11:00.000-08:00

San Martín, 03/01/10

COMUNICADO DE PRENSA

Los ex – trabajadores de Robert Bosch seguimos exigiendo el cumplimiento del acta firmada el 29/12/09 por el que Robert Bosch y R.B. Industrial S.A. se comprometieron ante las autoridades del Ministerio de Trabajo de la Pcia. de Buenos Aires y los directivos de nuestro Sindicato, la UOM, a realizar un ofrecimiento de trabajo a todos nosotros.

Juntos los que ya ingresaron y los que todavía no lo hicimos continuamos con nuestra lucha para que todos volvamos a trabajar y poder recuperar nuestras conquistas y hacer respetar nuestros derechos.

En ese camino, en el día de ayer, el Juzgado Civil y Comercial N° 9 de San Martín resolvió favorablemente la medida cautelar presentada por un grupo de diez trabajadores, entre los que se encuentran dos compañeros de la Comisión Interna para que se cumpla en 48 hs. los términos del acta mencionada y regresemos a nuestros puestos de trabajo.

Con la intención de hacer cumplir el fallo de la justicia, el día viernes 05/01/10, a las 14 hs. vamos a realizar un acto en la puerta de fábrica (Av. Iturraspe y Julio Godoy) con todas las Comisiones Internas, delegados y organizaciones sociales y políticas que nos vienen acompañando en nuestra lucha.

Por otra parte queremos expresar nuestra solidaridad con los compañeros metalúrgicos de SIAT despedidos injustamente y que la patronal, Techint, se niega a reincorporar a pesar de la conciliación obligatoria distada por el Ministerio de Trabajo, con los compañeros del Frigorífico Rioplatense que también sufren despidos y los trabajadores de Crónica.

Todas estas luchas demuestran una vez que la clase obrera no esta dispuesta a pagar la crisis y esta dispuesta a enfrentarla con todas sus fuerzas.

COMISION INTERNA DE LOS EX TRABAJADORES DE ROBERT BOSCH

El populismo K, la oposicion y la deuda externa:entre bueyes, no hay cornadas.

2010-01-26T05:43:00.000-08:00

"Todo lo que sea arrodillarse ante la espontaneidad del movimiento obrero,
todo lo que sea rebajar el papel del elemento conciente (...) equivale
en absoluto independientemente de la voluntad de quien lo hace-
a fortalecer la influencia de la ideologia burguesa sobre los obreros".
(V.I Lenin)

Comenzamos el 2010, y estamos ante una nueva crisis politica e institucional del kirchnerismo, a partir del anuncio oficial, de la creacion del Fondo del Bicentenario y la negativa de Martin Redrado de poner a disposicion del ejecutivo las reservas del Banco Central para el pago de la deuda externa. Esta situacion, junto al voto "no positivo" del radical Cobos a la resolucion 125 sobre la soja en el 2008, y la derrota electoral de junio, demuestran con todo rigor el estado de debilidad que hoy tiene el poder politico del matrimonio K, al que ya no le resulta tan facil como antaño, cuando la situacion economica internacional se lo permitia, oficiar de arbitro entre los intereses de los distintos sectores de la burguesia.
El problema es en realidad, mucho mas complejo de lo que se puede percibir de manera superficial, y su esencia y contenido lo podemos encontrar en el orden del imperialismo internacional, es decir, en un grupo de potencias economicas a nivel mundial, que con la complicidad de las burguesias "nacionales", oprimen y sojuzgan a las masas trabajadoras de los pueblos subdesarrollados.
A principios de la decada del setenta, se produce un incremento de grandes dimensiones del precio mundial del petroleo, como producto de una accion planificada por los grandes paises exportadores. De esta manera, depositos masivos de divisas, comienzan a efectuarse en bancos internacionales, de capital estadounidense en su gran mayoria, que comienzan a ofrecer creditos a bajas tasas de interes. Es asi como en aquellos años, America Latina ve incrementar su deuda externa por decenas de miles de millones de dolares, sufriendo en la infame decada siguiente, la imposicion de durisimos terminos de negociacion por parte del gobierno de EE.UU, el capital financiero y las autoridades del FMI, en el sistema de pagos de la deuda contraida. El origen ilegitimo y fraudulento de la deuda externa argentina, con su caracter privado, lo encontramos en la fuga de capitales que como prestamos,habian ingresado al pais, fuga que se efectua entre 1980 y 1983, durante la ultima dictadura militar, mediante una masiva quiebra de financieras y bancos. En el transcurso de los años 90, los artistas de la especulacion, se vieron beneficiados por el plan de convertibilidad, ya que el uno a uno, les represento un dolar muy barato, lo cual posibilito el seguir endeudandose hacia el exterior y fugando sumas extraordinarias. Esta situacion, llevo a que los gobiernos lamebotas de turno del amo burgues imperialista, llevaran adelante recortes presupuestarios e interminables suspensiones de partidas economicas destinadas a salud y educacion, adoptando como suyo, el modelo economico de venta y desnacionalizacion de los recursos estrategicos y la privatizacion de las empresas publicas. Tambien, desmantelando las pseudoindustrias o lo que quedaba de ellas y entregando a los grandes pulpos multinacionales, las empresas que eran de su especifico interes, ya que el desarrollo o estancamiento de las fuerzas productivas en los paises dependientes, como el nuestro, esta intimamente ligado a las necesidades de los grandes grupos economicos. Solo asi, implementando este tipo de medidas y ajustes podian hacerse de nuevos creditos, para seguir pagando las cuotas de los prestamos adquiridos anteriormente, entrando de manera conciente a una calesita sin fin.
La deuda externa, representa un instrumento del neocolonialismo, ya que esta pergeñada en forma deliberada para que no se pueda terminar de pagar jamas, condicionando el desarrollo a la usura del capital financiero, y estableciendo de esa manera una dominacion economica y politica en beneficio de los paises imperialistas. En este sentido, el Banco Mundial y el Fondo Monetario Internacional, supervisan a los paises deudores, como una especie esbirros tecnocraticos a sueldo de los poderosos del gran capital.
A partir de la crisis economica mundial, Argentina, como los restantes paises de la region, ha recibido los duros golpes originados en los centros del poder imperialista, con un elevado crecimiento de la desocupacion, y cientos de miles de personas viviendo en condiciones de indigencia y sufriendo las secuelas de la desnutricion. Acorralados por el egoismo de la sociedad, muchos mueren de enfermedades curables, hambre y frio, en el monte virgen olvidado, en las calles o en villas de emergencia, mientras que la parasitaria burguesia bajo el imperio de su poder, sigue concentrando las riquezas.
Este sistema de dominacion y sometimiento por parte de las clases dominantes hacia los sectores populares, pudo mantenerse gracias a las tacticas de represion y cooptacion que se ha dado el kirchnerismo hacia los movimientos politicos y sociales, para neutralizarlos, con el fin de devolverle estabilidad a la gobernabilidad burguesa. El doble discurso hipocrita de este gobierno, que bajo el sistema democratico burgues es el que ha tenido mas presos por luchar, se ha agotado a partir de su incapacidad economica para hacer frente al salvataje de los intereses de la burguesia, sin reprimir a la clase trabajadora. Desde la burocracia sindical, Moyano y los gordos transan con las patronales, entregando el movimiento obrero a sus enemigos irreconciliables de clase. Un claro reflejo de estas politicas de alianzas entre el gobierno K, la burocracia sindical y las patronales, son los miles de despidos y suspensiones, cuyo unico objetivo, no es otro que el de garantizarle a la burguesia su actual nivel de ganancias.
El gobierno "nacional y popular" burgues, ya ha manifestado en reiteradas ocasiones sus intenciones de emprender "una nueva relacion con el FMI", y "retornar a los mercados internacionales de capitales". Todo, a traves del endeudamiento por supuesto. Es en este contexto, que se adelantan las elecciones de octubre a junio, pues el objetivo no era otro que el de despejar la via, antes del reendeudamiento que el kirchnerismo, enfrentaria de inmediato posteriormente. La finalidad de estas medidas, a corto plazo, es arrastrarse ante los mandamientos de los paises del club de Paris, y el Fondo Monetario Internacional, en el marco de los compromisos que se contrajeron con el grupo de los 20.
En los medios masivos de comunicacion burgueses, verdaderos gendarmes del orden social de explotacion establecido, todo se reduce a llevar la discusion a los limites estrechos de pagar o retrasar el pago, cuando en realidad, se esta ocultando el caracter interburgues de este conflicto desatado a partir del Decreto de Necesidad y Urgencia del gobierno, decreto que intento implementar para acudir a los excedentes del Banco Central en la necesidad de enfrentar los primeros vencimientos del 2010.
En el año 2006, todas las fracciones de la burguesia saludaron con beneplacito que el demagogo populista Nestor Kirchner utilizara 10000 millones de dolares de las reservas para cancelar deudas con el FMI. Este gobierno, constantemente ha buscado nuevas fuentes de financiamiento, de ahi la estatizacion del sistema previsional y el apuro por recurrir a las reservas.
Muchas personalidades reconocidas, de los partidos politicos burgueses y de las organizaciones reformistas y oportunistas de la izquierda sojera socialpatriota, exigen al unisono el no pago de la deuda externa con las reservas del BCRA.
Es un crimen vergonzoso e imperdonable, estrechar la conciencia politica de la clase trabajadora y ponerla a remolque de la agenda que nos quiere marcar nuestro enemigo de clase, la burguesia, al no problematizar y cuestionar en su profundidad las relaciones capitalistas de explotacion. Los socialistas, debemos explicar a las masas que problemas como el pago de la deuda externa, estan ligados al capitalismo como sistema politico, economico y social, y que pasarse a un bando u otro en este conflicto entre burgueses, con un oportunismo tan descarado, es una clara traicion a la clase, pues no solo no se cuestiona el poder burgues, sino que ademas se alienta el confusionismo mas eclectico y destructivo. El reformismo, al no entrar en tension con la ideologia burguesa, termina convirtiendose en correa de transmision de esta, y hasta naturalizandola. Mientras los K quieren seguir haciendo caja para atender a los proveedores del sistema estatal y seguir subsidiando a sus empresarios amigos, la unica via alternativa que plantea todo el abanico de la oposicion al decreto oficial para pagar la deuda con las reservas del Central, es volver a endeudarse con el FMI, garantizando una nueva fuga de capitales hacia el exterior. Segun los Macri, Alfonsin, Carrio, Das Neves y de Narvaez, entre otros burgueses, el Decreto de Necesidad y Urgencia y el pedido de renuncia a Martin Redrado como presidente del BCRA, serian parte de una carrera oficial que pretenderia "avanzar sobre las instituciones democraticas", y que ademas "el DNU es inconstitucional y compromete al pueblo argentino". La hipocresia de los representantes del poder de turno, de verdad, ya no asombra, y ahora llaman a defender la autonomia del Banco Central, cuando en realidad, esta es un instrumento imperialista para la imposicion de medidas economicas, mas alla de quien este en el gobierno. A todo esto, nadie menciona la pobreza y la miseria de las masas, que el oprobioso sistema capitalista engendra.
A los hijos de la clase, no nos interesa en lo mas minimo ni las camaras, los flashes o las fotos, por eso, pensamos que seria una importante estupidez, hacerse la falsa ilusion de que la transformacion social, podria obtenerse a partir de la claudicacion de la lucha ideologica, abandonando la disputa por la conciencia.
Vivimos en un pais semicolonial, dependiente, de capitalismo subdesarrollado, en el que la burguesia nacional titere, ve en el amo imperialista la mejor garantia a sus ganancias. Tras la vaga demagogia populista y patriotera, se ocultan las tendencias reaccionarias de nuestro enemigo de clase. Es precisamente en ese sentido, que ante la penetracion del imperialismo, el populismo burgues, no puede oponer nada, solo el canto del cisne.

CORRIENTE SINDICAL LEANDRO FOTE

COMUNICADO DE PRENSA DE LOS TRABAJADORES DEL DIARIO CRONICA

2010-01-07T14:32:00.000-08:00

EL APRIETE EN CRONICA NO SE TOMA VACACIONES

Persistiendo en su objetivo de deshacerse de gran parte del personal de prensa, y con la premisa de que el fin justifica cualquier medio, los dueños del Diario Crónica decidieron no otorgar vacaciones al personal al que consideran dentro de su listado de despedidos y que en la actualidad, debido a la lucha de todos los compañeros de prensa, se mantienen trabajando dentro del diario.

La unión de todos permitió además que estos mismos compañeros pudieran cobrar sus aguinaldos, derecho que la empresa les había negado.
En este marco, y sabiendo que el "juego del desgaste" es la nueva estrategia empresarial, la Comisión Interna y los trabajadores de prensa del Diario Crónica, tras una asamblea y por votación unánime de los presentes resolvieron:

* Solicitar a la Utpba que envíe una carta documento a la empresa advirtiéndole que no se permitirá el trato discriminatorio con los trabajadores por el tema vacaciones, pago de aguinaldo, salarios, ni por ningún otro;

* Los trabajadores impedidos de tomar licencia por la empresa, figuren o no en su listado de “despedidos”, enviarán carta documento exigiéndole a la patronal que fije fecha a partir de la cual podrán tomarlas y motivos por los que deciden de este modo;

* La Comisión Interna de Prensa exigirá a la empresa constancias personales para cada trabajador que ingrese en período de vacaciones con una antelación no inferior a 48 horas al primer día de licencia, y en concordancia con el depósito de haberes correspondiente a dicho beneficio;

* Asimismo, los trabajadores nos comprometemos a reunirnos la semana próxima para establecer posibles medidas de difusión del conflicto.

Comisión Interna de Prensa

LOS TRABAJADORES DE BOSCH LEVANTAN LA TOMA DE LA FABRICA!

2009-12-30T14:36:00.000-08:00

Los trabajadores de la fabrica autopartista Bosch levantaron esta mañana la toma de la fabrica que habían ocupado luego de que la patronal despidiera a todos sus trabajadores dejando en la calle a cerca de 250 familias. Los trabajadores a través de esta lucha lograron la reincorporación de todos los despedidos, con el compromiso de discutir las condiciones laborales luego del reingreso a la fábrica.

La patronal Bosch le vendió la fabrica al grupo inversor Rio Bravo, cuya intención era comprar la fabrica sin todos sus trabajadores y dejando afuera a los delegados. Además, los nuevos dueños pretenden quitar adicionales con consecuente reducción de salario, aplicar turnos rotativos, entre otras cosas, es decir, una gran maniobra para aumentar la explotación y precarizacion laboral y lograr mayor rentabilidad.

Luego de varios días de lucha, los trabajadores lograron la reincorporación de todos los despedidos, incluidos la comisión interna, a la vez que continúa la lucha por defender las condiciones laborales que conquistaron con la lucha durante varios años.

-Viva la lucha de los trabajadores de Bosch!

-Respeto de las condiciones laborales!

-No a la precarizacion laboral!

CORRIENTE SINDICAL LEANDRO FOTE

CINE DEBATE " CLASE" LUNES 21 DICIEMBRE 18.30 HS

2009-12-15T11:27:00.000-08:00

LA VOZ DE LOS LABURANTES

LUNES 21 DE DICIEMBRE 18.30 HS

CINE DEBATE

Se Proyectara la Pelicula

"CLASE"

La Experiencia de Los Obreros Cordobeses, quienes impulsaron las tomas de las fabricas, el "Viborazo"y la alianza con Agustin Tosco, como asi tambien la gran influencia que tuvo, en todo el pais, su alto nivel de conciencia en la lucha de clases

Duracion aproximada: 60 minutos

Grupo Mascarò, Cine Americano.

"DEBATE FINAL SOBRE LAS LUCHAS DE LA CLASE TRABAJADORA EN EL 2009"

PERON 1790 2º 35 Capital Federal

Corriente Sindical Leandro Fote

La Voz de los Laburantes

Feliz año!!!

Editorial la voz de los laburantes diciembre

Entrevista a los compañeros de la linea 60

Escucha Mentes Paganas en subteradio!!

ESTE JUEVES: ¡TODAS/OS MARCHAMOS EN DEFENSA DE NUESTROS DELEGADOS!

La Organización de los trabajadores desafía la embestida patronal

Rompamos el cerco patronal

Exigimos la Inmediata libertad de Ruben pollo Sobrero y Leo Portorreal​.

Toma de industria matas -mendoza

LA AGTSYP Y LA TARJETA SUBE

COMUNICADO AGRUPACION FERROVIARIA BELGRANO NORTE

AMENAZAS AL COMPAÑERO DELEGADO DEL TALLER COLONIA DE LA LINEA H

No a despidos de trabajadores tercerizados y persecución gremial en Siderar!!!!!

CONSTRUCCION SINDICAL EN LA ACTUALIDAD

FATE, DESAFUERRO DE OTTOBONI

NO A LOS DESPIDOS EN FRIGORÍFICO RIOPLATENSE.

CARTA DE ADOSAC A CTERA

DESALOJAN LAS CARPAS DE LOS COMPAÑEROS DE SANTA CRUZ

CARCARAÑÁ

Carta de un Chofer de la Linea 60

CLARO DESPIDE TRABAJADORES LUEGO DE RECLAMO GREMIAL

REINSTALAC​ION EN CRONICA

FELIZ DIA COMPAÑEROS!!

1 De Mayo

Paraná Metal: La Realidad que se oculta

Triunfo de Los Compañeros de la Línea 60

Linea 60; El paro no se levanta hasta que DOTA pague lo que Debe....

Continua el paro por tiempo Indeterminado en la Linea 60

Comunicado de la AGTSyP

Censura a los delegados de Claro

Triunfo de los Trabajadores de la Linea 60

Carlos Fuentealba presente en la lucha de cada Compañero!!

Aplastante Triunfo en la Linea 41

Despido discriminatorio en Pilkington - 31/3 Reunion de solidaridad

Taller de Formacion Sindical

A 35 años del Golpe genocida

Elecciones en el Subte

Comunicado ante el fallecimiento del compañero David Alfonso en el Taller Constitucion, de Subterraneos.

La renta yerbatera de las grandes empresas descansa sobre la esclavitud de los tareferos

A PLANTA PERMANENTE

II COMUNICADO URGENTE DE LOS TRABAJADORES DE PATY

TRABAJADORES DE AEROLINEAS PROFUNDIZAN EL PLAN DE LUCHA.

AERONAUTICOS

SANCOR ROSARIO

Cominicado en Repudio al Asesinato de Mariano Ferreyra

LA VOZ DE LOS LABURANTES Nº 5

NOTICIAS

SUBTE, NO REGALEMOS NUESTRA HISTORIA DE LUCHA!!

NOTICIAS

TRANSPORTE PUBLICO; LA EXPLOTACION VA SOBRE RUEDAS.

DESPIDOS en SEALED AIR ARGENTINA

!!LA VOZ DE LOS LABURANTES PRESENTA!!

Sanatorio Mitre, Los Trabajadores siguen en pie de Lucha!!

Conflicto lácteo en Rosario: entre despidos y amenazas

FORMARNOS PARA SER LIBRES!!! La Clase Obrera va al Paraiso.

NEUQUEN, SE PROFUNDIZA EL CONFLICTO DOCENTE!

SE COMPLICO LA SITUACION EN LA PAPELERA QUILMES!!!

A Nuestras/os Compañeras/os del Grupo Aerolíneas:

VACIAMIENTO DE CRÍTICA

PRIMERO DE MAYO, RECUPEREMOS LA LUCHA COMO TRADICION DE LA CLASE TRABAJADORA.

SALIO LA VOZ DE LOS LABURANTES Nº 4

EDITORIAL

24 de Marzo de 1976 – 24 de Marzo de 2010

VIERNES 19 DE MARZO "CINE DEBATE"

DIARIO CRONICA

TRABAJADORES DE LA EX ROBERT BOSCH

El populismo K, la oposicion y la deuda externa:entre bueyes, no hay cornadas.

COMUNICADO DE PRENSA DE LOS TRABAJADORES DEL DIARIO CRONICA

LOS TRABAJADORES DE BOSCH LEVANTAN LA TOMA DE LA FABRICA!

CINE DEBATE " CLASE" LUNES 21 DICIEMBRE 18.30 HS

Exigimos la Inmediata libertad de Ruben pollo Sobrero y Leo Portorreal.

REINSTALACION EN CRONICA